质量在我心中(企业在我心中——为质量发声)

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尊敬的各位领导、各位同事，大家下午好！

也许很多人都看过北京卫视《我是演说家》这一节目。在第3季中，一位叫熊浩的大学老师获得了第3季的冠军，在总冠军竞赛中，他演讲的题目是《为时代发生》。熊浩老师用他那富有磁性的声音揭露了这个时代所存在的诟病，在《为时代发声》里，他告诫我们：要远离手机里的碎片化的尘埃信息，养成阅读的习惯，告诫我们在这个喧嚣的时代，慢一点，静一点，定一点，轻轻的铺开一本书，认真的学习！听了这篇演讲，我深受启发。作为一名普通的纺织工人，在这里我要发出自己的声音——为质量发声！

质量是产品的基础，是公司赖以生存和发展的基石。质量之于企业，犹如健康之于人的生命。它是企业的经济命脉，是企业发展的灵魂和竞争的核心，关系到企业的盈利和发展，关系到企业中每一位员工的工作生活。正所谓：质量体现素养，素养决定质量，质量决定生存！

重视质量，要从每个人做起。俗话说：“一人把关一处安，人人把关稳如山。”我认为质量是由人决定的，如果没有严肃的质量意识，即使再严谨的制度，再严格的管理，再合格的检验，也防范不了人心的腐败。举个例子：在我们后纺乙班，有一名挡车工叫周翠，她是2016年来厂的。2016年我刚开始带领乙班时，她刚学会挡车不久，可以说在进万舟之前，她连纺纱厂长什么样都不知道。然而经过一年多的努力学习，现在的周翠上两班两运转，档7台车，大家如果有机会可以去她挡的机台看看，车挡的非常漂亮，7台车几乎没有几根断头，风箱花也基本每班都在控制范围之内。她曾经这样告诉我：“我只是一名普通的妇女，没有多高的文化水平，我只知道，少一根断头，质量保证一点点；多转一个巡回，少一点飞花，质量保证一点点；少出一两风箱花，质量又保证了一点点！”从她朴实的话语中我认识到：过硬的操作技术，以及良好的品德修养是质量保证的前提！

进入8月份以来，车间规定：每位员工捉疵100只。100只是什么概念？各位，如果100只让你一个班全部提好，那不大可能。那么这样计算，每月20班，分开来，每班捉5只就能完成一个月的捉疵任务。然而到月底统计的时候，却非常遗憾，还有部分员工不能完成捉疵工作，甚至有的员工一只都没有。本班有24人需要捉疵，也就是说：我们每月需要完成2400只捉疵量，打对折计算完成一半，还需捉1200只。三班大致相同，也就是说有3600只未完成捉疵量。如果我们存在侥幸心理，自落可以切断量2/3的话，那么还剩下1200只。各位，这1200只会流失到哪里呢？肯定流失到客户那里了！一个小小的前纺纱疵，并不是设备保全所能解决的问题，这也不是条干不匀，粗细节，漂白不好，染色不好等等大的质量问题，这些小小的纱疵有可能会引起客户对我们产品的投诉，甚至索赔！

所以质量问题也是一个态度问题。如果我们每一位员工都勇于承担自己的责任，踏踏实实地工作，认真完成公司下达的每一项指令，有错误及时更正，加强自己的操作技术水平，研究新方法，勇于创新，把事情做好，我相信，我们的产品质量会更上一个台阶！

为质量发声，并不是一个抽象的概念，它实实在在地存在于我们的工作学习当中。质量代表诚信，质量就是一个品牌！一个没有诚信的企业，一个不注重质量的企业，要想在激烈的竞争中立足，那是不可能的！

为质量发声，不能让它成为空谈，我们要始终把质量放在首位。求质量，要落实到每一位员工心中，形成牢固的质量意识；求品质，更要注重细节，从小事做起；减少一根断头，多走一次巡回，少一粒脏花的附入，少出一两风箱花，以及清洁的把关，要像呵护我们的生命一样呵护产品的质量！

质量在我手中，企业在我心中。今天的质量，就是明天的市场。只有生产出合格的产品才能满足客户的需求，只有生产出合格的产品才能为公司带来利润和效益，改善员工的生活！

我坚信：在我们精心的呵护和拼搏下，抓好质量这条生命线，在生产中层层把关，点点控制，使我们的产品质量向更高档次迈进！

同时我也相信：万舟纺织会创造出具有万舟品牌特色的棉纱，在棉纱行业立于不败之地！

谢谢大家！