简历表格 个人简历空白 简历一片空白，怎么写

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简历是求职中的第一步，也是极为重要的一步。所以在制作简历的过程中一定要认真对待，不放过任何一个细节。

针对没有实习经历的求职者来说，首先我们需要很认真地研究招聘信息，看看目标公司对职位的描述是如何的，用了哪些动词，描写了哪些加分的个人特质和技能。

没有相关实习经历的同学可以回想一下：大学期间，有没有非常有成就感的事情、参加过什么比赛、获得了什么奖项等等。然后在写简历的时候，就会用类似的动词和描述方式，来讲过去的经历。

01.针对不同岗位撰写不同校园经历

针对不同的职位要求，应该使用不同的模块，突出自己与工作的相关性，提高简历的命中率，同一段经历，在侧重点不同的情况下是可以写出多种类型的，也能达到应聘不同岗位的需求。

其实一份简历的适用范围有限，大家都想要用一份“通用简历”去求职，却忽略了求职中非常重要的因素：人职匹配。我们要做的就是展现给HR看，我们适合这个岗位，并且有能力把这个职位的工作做好。

总之，描写校园能力的时候一定要学会“包装”，不管你在社团/学生会里扮演的角色多么平凡，学会有条理的描述工作内容和提炼工作能力，你的校园经历一样能大放异彩！

02.没有校园经历可写？

如果你大学里校园经历平平，没有比赛、学生活动，甚至连运动会竞赛都没有去，大学四年很平凡，并没有什么特别值得写进简历的事。

那么，你就可以尽快找一份相关的兼职，或者根据岗位做一份作品。花一点时间丰富自己的简历找起工作来就会事半功倍了。具体怎么做？

✅目的明确

这个时候我们就要强调功利心了，首先要明确你做这份兼职或作品是为了提升找工作时的竞争力，那么必须带有很强的目的性，目标岗位的职位描述就是你的行动指南。

比如面试文案策划，可以写一篇对应岗位的文章，带着作品去面试。面试销售岗位，可以去做一做销售兼职。

✅突出竞争力

让HR看到你的潜力，通过前期准备你可以突出证明自身有很强的学习能力，应变能力等等。

比如做销售兼职可以在简历上写自己XX时间内适应全新的销售环境，做出了对应的产品分析，并成功销售出产品XX件，业绩为XX。

03.STAR法则运用

将每件事用STAR四点写出，将每一件重要的事情对照STAR法则填写进去做成一张表格，方便一一对应。

STAR法则中STAR是情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)四项的缩写。

Situation: 事情是在什么情况下发生

Task: 你是如何明确你的任务的

Action: 针对这样的情况分析，你采用了什么行动方式

Result: 结果怎样，在这样的情况下你学习到了什么

04.准备一份优质的简历

内容简洁、重点突出、排版设计精美，不仅能让HR赏心悦目，还能够让HR更加高效捕捉重要的信息，这是非常加分！

01.格式

字体统一使用规范正体的字体样式，例如：宋体或者黑体，切记不可以使用艺术字体，这样会让画面不美观。

02.篇幅

建议一份简历控制在一页纸内，如果超过一页纸说明你的内容不够简洁概括，太多页数的简历会让HR产生视觉疲劳。

03.配色

在配色方面，最稳妥的是饱和度较低的颜色，如果一份简历存在多种颜色（尽量别超过 3 种），那它们最好是同色调或相近色，具体可以根据目标公司本身的气质来决定。

模板源自“锤子简历”

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