英文简历排名怎么写 一份优秀的英文简历是怎样的

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根据个人看法，并从英文简历的角度看，难点主要有四个：

英文简历各部分的格式和规范

个人经历梳理

语言运用（即”wording“）

注意事项

如果这4点有戳到题主，可以继续往下看。

英文简历各部分的格式和规范

(1) Headings：Headings一方面是个人信息的概括，包括姓名、电话、邮箱和地址，姓名需用大字体。

(2) Summary：对过往经历的高度总结，需要跟着应聘岗位的需求来写，让HR抓重点。放出以前自己的简历，作个小样本，现在看来写得不太好233333大佬们轻拍……

(3) Education：需要包括学校、地点、学位、毕业时间，GPA好的话也写上去，如果是交换/双学位项目，需要说明。奖学金可以放在这里，也可以放在Honors & Awards部分

(4) Internship Experience / Professional Experience：根据应聘岗位的需求，把能帮助表现自己的经历写上去。包括公司、职位、时间

(5) Leadership Experience / Campus Involvement / Activities：这一部分主要写除了实习以外、能够为自己加分的经历，如社团、part-time、公益等。一般写1到3个就可以了，幅度不要超过上方EXPERIENCE。

(6) Honors & Awards：一般写两三个自己拿的奖和荣誉

(7)一般简历需要以上部分，可以根据个人情况增减，包括Relevant Coursework、Academic Projects、Skills、Language Proficiency等

个人经历梳理

这里基本围绕简历的主题部分来讲。

(1) 仔细阅读应聘岗位的JD，梳理清楚这个职位是做什么的、所需要的核心竞争力是什么？我把之前实习的一个招聘JD复制下来（有如此详细的招聘说明真是太棒了！！强烈安利Expedia的实习哈哈哈哈……咳咳跑题了），先是把要实现的效果和日常工作用红色显示，做到心中有数

然后把期望候选人所具备的硬技能和软技能高亮，知道自己在简历上需要展示的形象，特别是针对于自己符合的细节描述（这里把技能都总结好了，如果有些招聘需求没那么详细的话，需要自己总结，如不知道怎么总结，可以看文末私聊我）

(2) 从STAR原则挖掘自己的故事，重成果。跟写中文简历差不多，在下笔之前，先问问自己这几个问题：What did I learn/achieve from this experience? What challenges did I face? What skills allowed me to overcome the challenges? What feedback did I receive from a supervisor or team member? How did I incorporate the feedback? etc

语言运用（即”wording“）

(1) 推荐用强有力的动词开头。很多公司都注重leadership和team work，推荐用上lead/own/achieve/complete/collaborate/support等动词。具体情况可根据公司的文化、所需的技能来使用，可以上google找~有很多

(2) 量化，量化，量化。我认为数字一方面刺激眼球，一方面提供了自己的产出。我以前写得比较含蓄：

现在会具体一点：

(3) 如果是中文翻译成英文，可能会很长，需要长表达改成短表达，多用with、via、by、on等介词连词来缩。

(4) 每段经历的表述控制在3到5个bullet points，每一个的表述尽量控制在1.5行，长短结合，有详有略

(5) 快捷方法：在领英上找心仪公司/心仪行业/经验年限相近的人，看TA的档案，参考TA的描述（还可以networking）

(6) 个人方法：如果是自己真的学到了不少东西的实习，又符合求职诉求，可以把一两件记忆深刻的事情包装成”internship projects“，而自己是”project lead“，表述在简历里。在面试时甚至可以针对此做PPT，进行展示，不过这是后话了……

注意事项

(1) 学生的简历控制在一页，不多不少

(2) 给中国的简历可以附照片，外国求职一般不附照片，企业避免歧视问题

(3) professional experience / internship experience尽量占简历的1/2-2/3

(4) 建议留学生关注学校的career services资源

(5) 我是商科学生，毕业后做sales & mkt一类的，以上建议可能不适用于一些专业背景，需辩证看待

Credit：Oklahoma State University Career Center

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