2021年全国公安联考申论真题解析

2023-12-25 12:03:00 来源 : haohaofanwen.com 投稿人 : admin

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公务员申论报告提纲

国考申论客观题整理之公文题:申论调查报告提纲怎么写,附国考申论真题解析,答案示例

例题:【2021年联考天津区级卷第三题】

作答要求:

“给定资料3”反映了C市个别部门、单位在工作中存在的形式主义现象,请你就此写一个调查报告提纲,供相关部门参考。(25分)

要求:(1)紧扣资料,针对性强。(2)条理清晰,层次分明。(3)不超过500字。

作答技巧

一、题目解析

注解:答案出处为资料3。题型为不写格式公文之调查报告提纲。

二、答案结构

标题+开场白+调研内容+调研结论。

标题:作答要求给定的标题;或关于……的调查报告提纲(第一行居中)。

正文:

第一段:开场白。第一句带上内容关键词,围绕其目的、意义或总括性介绍来写。第二句:写“现将调查情况报告如下:”。

中间各段:调研内容。一个“什么”写一段,段落开头写类别关键词+冒号,后进行罗列,用①②③④⑤分条。如果所有的关键词是同一类,那就不需要类别关键词,将关键词既分段又分条来写。(每个“什么”指的是每个类型的关键词,不是从前到后的概述。简单来说,对于从材料找到的关键词要按照其性质进行分类,那些性质相同的关键词就是一个“什么”)

尾段:调研结论。写“可见/显然/总之/因此,……”。

资料解析

资料3:“每天不是在开会,就是在开会的路上。”频繁又非必要的会议,让C市柳云村党支部书记老文很是头疼。老文工作的村子地处沿海,夏秋之际,台风频繁。“大家白天入户排查情况、宣传防台政策,还得抽时间应付各种会议。”老文告诉记者,“有的会议只是花几分钟传达下文件精神,其实用电话或者材料就能通知到位。”(【注解1】问题:疲于应付各种频繁又非必要的会议。建议:传达文件精神的会议,改用电话或者材料进行通知。)

“刚刚签订战略合作协议,实质项目还没落地,就要准备一堆汇报材料。”C市大华街道干部小李对报送“材料”的苦恼,也引起了扶贫干部小吴的共鸣。小吴是2018年起驻村负责57户建档立卡贫困户的工作。回想近两年的工作,小吴说,驻村扶贫工作不易,但最让人头疼的,却是应付各项检查以及反复整理、填写、修改各种资料和表格。“最多的时候,我手里同时有20多个表格要填。有一个表,因为不同要求反复修改,弄了大半年。”如果遇到过于重视迎检资料的领导,可能出现以资料多寡、“痕迹”是否明显来定绩效的情况,基层干部就不得不加班加点找资料,熬更守夜补台账。(【注解2】问题:要准备大量的汇报材料,应付各项检查以及反复整理、填写、修改各种资料和表格;个别领导以资料多寡、“痕迹”是否明显定绩效,导致基层干部加班加点找资料,熬更守夜补台账。)

2020年,C市纪检监察机关紧扣“四风”问题,设立了转变作风“曝光台”。采取有奖举报、外聘专家、记者采访等形式,对工作不实、作风漂浮的给予定期曝光。被曝光的单位或个人,市纪委监委将回访跟踪、督促整改。(【注解3】采取的措施:设立转变作风“曝光台”:对工作不实、作风漂浮的给予定期曝光,纪委监委回访跟踪、督促整改。)市新区小学师生则是这一举措的直接受益者。该小学位于上塘路交叉口,2018年新建了一座高架桥,由于未设置隔音屏,800多名师生不得不在滚滚车流带来的噪音中上课。工程完成伊始,学校和学生家长就多次反映问题,希望加装隔音屏。该街道住房建设科负责人表示,隔音屏属于高架桥附属工程,高架桥是谁建的,隔音屏就该谁来建。而建设主体市建委则表示,该段高架已移交市城管委养护,应由该委负责加装隔音屏。市城管委称,隔音屏在工程建设过程中,是由原建设单位负责实施的,需要增补应由属地政府负责落实。这一次上“曝光台”,市建委马上邀请市信访、城管、环保等部门和街道进行协调。一个多月后,长达近两年的问题得以解决。(【注解4】问题:个别部门推诿扯皮,对群众反映的问题消极应对。)

市纪委张副书记说,在作风建设方面,今年C市一举推出了多项措施,重点整饬形式主义顽疾。(【注解5】采取的措施:推出多项作风建设措施,重点整饬形式主义顽疾。)“我对这样的做法表示肯定。”C市党校刘教授说,不少面向群众的基层政府人员,依然存在不作为、慢作为等现象,而这绝不是小事,甚至会在一定程度上影响政府威信,丧失民心,动摇执政基础。(【注解6】问题:基层政府人员依然存在不作为、慢作为等现象。结论:绝不是小事,甚至影响政府威信,丧失民心,动摇执政基础。)

【答案示例】

关于C市存在形式主义现象的调查报告提纲

为了解C市存在的形式主义现象以及该市已经采取的措施,在此基础上提出解决建议,供相关部门参考,我们做了调查。现报告如下:

存在的问题:①基层疲于应付频繁又非必要的会议。②要准备大量汇报材料,应付各项检查以及反复整理、填写、修改各种资料和表格。③个别领导以资料多寡、“痕迹”是否明显定绩效,导致基层干部加班加点找资料,熬更守夜补台账。④个别部门推诿扯皮,消极应对群众反映的问题。⑤基层政府人员存在不作为、慢作为等现象。

已采取措施:①设立转变作风“曝光台”:对工作不实、作风漂浮的给予定期曝光,纪委监委回访跟踪、督促整改。②推出多项作风建设措施,重点整饬形式主义顽疾。

改进建议:①减少各种非必要会议,改进工作方式如传达文件精神的会议,改用电话或者材料进行通知。②禁止以资料多寡、“痕迹”是否明显定绩效,减少材料填报任务和不必要的各项检查。

可见,形式主义现象绝非小事,一定程度上影响政府威信,丧失民心,动摇执政基础等,必须予以制止。


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