说话的技巧论文

2024-07-16 08:06:00 来源 : haohaofanwen.com 投稿人 : admin

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说话的技巧论文

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沟通技巧论文范文第1篇

随着经济全球化不断发展,商务交流与合作成为火热的话题。国家与国家之间、企业与企业之间的交流与合作起着越来越重要的作用,从而促进经济的合作往来。然而,在谈判过程中,人们需要重视语言艺术的巧妙运用。谈判是双方语言交流的过程,通过对商务谈判案例的分析与研究,发现和整理其中的语言沟通技巧,再加以熟练运用,促进谈判顺利进行,给谈判双方带来更大的利润。

一、引言

(一)商务谈判的基本概念1.商务谈判的概念商务谈判就是谈判双方围绕商业话题,通过交流传达自己的意愿和需求;通过谈判,平衡彼此之间的利益需求,以便进行商业往来。商务谈判随着经济的发展,已经成为现代经济社会中不可缺少的一部分。商务谈判作用日益明显,如果没有商务谈判,国家间、企业间的经济来往就无法正常进行下去。商务谈判涉及各个方面,从生活中的讨价还价到国家之间的经济交流,都离不开商务谈判。2.谈判的定义和作用(1)定义:商务谈判是指经济领域内企业或经济体之间的相互沟通和理解,以满足对方的利益和自身的经济需求,通过相互沟通和了解,彼此间的经济关系得到改善,从双方的交易条件出发,互相交流妥协,达到交易目的的过程。(2)作用:影响企业经济目标能否顺利实现,关系到企业今后能否生存并不断壮大,是企业之间建立联系和加强沟通的渠道,也是企业获得重要信息的方式。

(二)商务谈判三要素1.谈判主体谈判主体是指一方在谈判中占据主导地位,先发制人地主动相互理解,并通过自己的言行相互影响,让对方能最大限度地接受、理解自己的观点、做事方式和利益需求。作为主体的一方,可以是个人,也可以是包含多个人的集体。主观创造性是谈判主体最大的特点。2.谈判客体谈判客体是指谈判主体为了能够被接受、理解自己的观点、做事方式和利益需求而施加某些影响的另一方。谈判客体的一方,可以是个人,或是多个人组成的集体。在商务会谈中,被动性是谈判客体最大的特点。通常在谈判中,谈判双方都想让己方成为占据主导地位的一方,并将对方视为被动的一方对待。实际上,自己主动了解、影响对方的时候,同样会被对方所了解并影响。谈判的主客体不是独立的,而是相对而言的。谈判的任意一方都可以成为谈判主体,也可以是谈判客体。3.谈判议题谈判议题是谈判双方的话题,它不是固定在某个层面的,可以是谈判双方做事习惯方面的,也可以是利益需求方面的。议题不是单方面的,是双方共同的,共同性是谈判议题最大的特点。谈判主体、谈判客体和谈判议题这三要素在任何谈判中都缺一不可,否则无法构成谈判。

二、商务谈判中的语言沟通技巧分析

(一)语言沟通的性质分析商务谈判在不同地区、领域进行着。商务谈判为了改变人们之间的社会关系而存在,作为人类沟通交流的桥梁,起着不可估量的作用。商务谈判语言通过国家之间各种谈判活动的进行和深入研究,变得越来越完美、圆满,并且衍生出了很多性质和特点。同时,包含商务谈判中谈判语言的特色和沟通技巧。1.语言的规范性相互之间的交流是双方在谈判中传达信息的主要方式。要想在谈判的时候准确表达自己的想法和建议,必须调整语言的可行性和规范性。谈判语言从一开始遵循“约定俗成”的规律,然后逐渐演变成生活中一些较为规范的用语。有这样一个谈判例子,当甲方说“希望能进一步考虑你的想法”时,就说明谈判双方针对某一个观点存在不同的看法。另外,当谈判一方提出:“好吧,就这样,我会和我的同伴做报告并讨论”的时候,表明谈判已经接近尾声,到了非常重要的一步,或者因为在谈判中遇到一些难以解决的问题,对方不想和你继续谈下去了。这是谈判一方智慧的表现,通过委婉的用语,给自己下一步打算留够时间。其实,在商务谈判中,上述习惯性用语和表达方式很容易理解。谈判者能合理运用正规的语言,就可以更好地、更准确地表达自己的态度和观点,在很大程度上避免因说话不当带来的不必要麻烦。2.语言的辩论性谈判双方的经济合作与交流极大影响双方企业今后的发展和经济利益,谈判双方都会尽力追求谈判的结果更利于己方,于是谈判中的矛盾和观点不合不可避免地产生,常常会出现彼此互不相让的情况。这时,语言的辩论性就完全表现出来了。在谈判过程中,不同性格的人会采取不同的辩论策略使谈判结果尽可能接近自己的预想目标,如声东击西、将计就计、以辩作答、边谈边打等。3.语言的幽默性幽默是人类与生俱来的一种特性。幽默不只是博人一笑,它在商务谈判中起着十分重要的作用。幽默风趣的语言能让谈判双方处于自然轻松的谈判氛围中,直接感受到对方的大方得体和温柔善良。这样,谈判过程就会很顺利,谈判的结果也会令人满意。二十世纪末期,中国政府代表访问联邦德国,其外交部部长根舍在和我国外交部部长洽谈结束后,说了一句话,翻译成中文就是:“我觉得我们的会议是有收获的,只有一点让我觉得沮丧。”然后,根舍故意停顿片刻,当在场的人都疑惑不解地看着他时,他才慢慢开口:“WhatIfeeldisappointedisthatthere’snosingleissueatallthatneedsdebatingbe-tweenmyChinesecolleaguesandme.(让我感到失望的是,在我和我的中国伙伴之间,没有一个问题需要争论)。”联邦德国外交部部长在表达两国之间的观点态度相同时,运用幽默的语言表达技巧,使原本严肃紧张的会谈变得轻松和谐。如果在谈判中途休息的时候,我们看到谈判双方没有其他沟通,想必双方关系是比较紧张的,导致谈判进度减慢,严重的话会出现更坏的结果。幽默的谈判语言能让谈判双方得到身心放松和满足,使谈判中的负面情绪减少,从而提高谈判效率,有利于谈判顺利进行。4.语言的策略性想要把一件事情做好,就要讲求一定的方法、策略。面对各种不同性格的谈判者,我们要根据谈判的目的采用不同的语言技巧。在进行商务谈判的时候,如果你面对的是那种自以为是、高傲甚至有些无理的谈判对象,请保持冷静,拿出该有的风度,不要因为冲动表现出对他的讨厌;可以在某些时候假装顺从一下,然后找准时机表达自己的想法,这样很容易说服他。相反,如果你遇到的是稳重成熟的谈判对象,那么就要注意自己的表达方式,千万不要急于做肯定的回答,要给自己留退路。谈判时的技巧策略要随着谈判的进度做相应改变。谈判刚开始,由于不了解对方的目的和真实意图,我们可以旁推侧引、间接了解对方的想法。谈判时,要把握好分寸,千万不要因为观点不同而与之发生争执。如果谈及的问题十分棘手或无法立刻解决,应该先放在一边,换个话题,使谈判继续进行下去。

(二)商务谈判中陈述的技巧1.入题技巧在商务谈判开始,谈判气氛很重要。可以先随意谈谈最近的天气状况,国内外发生的重大新闻等,也可以从介绍公司的基本情况入手,一点点增加彼此感情,缓解因双方关系陌生带来的尴尬及心理上的压力,化紧张气氛为和谐,避免谈判陷入困境,使谈判更顺利地进行。2.阐述技巧在阐述自己的观点意见时,要注意语言的规范,切忌太过于啰唆,使对方听不懂。当别人在表达自己的观点时,要认真聆听,如有意见不统一的地方,要寻找恰当的时机,围绕对方阐述的内容发言,思路要清楚,尽可能使双方意见一致。需要注意的是,在对方发言的时候,不可随意插嘴,这会给对方留下特别不好的印象。在谈判接近尾声时,可以说一些客套话,让对方觉得和你相处甚是愉快,有利于今后合作与交流。

(三)商务谈判中的提问与回答技巧1.商务谈判的提问技巧在谈判中采取提问的方式,能够较为直接地知道对方的目的和意图,加强彼此之间的进一步了解。为了避免直接提问带来的尴尬,应采取间接提问的方式,不会让对方觉得反感和没礼貌。在提问前,要仔细思考自己所提问题是否会让对方觉得很难回答,也可以提一些选择性的问题,给对方的回答留有余地。所提问题应该做到循序渐进、由易到难。此外,应该考虑全面,不要只看中自己的利益而不管他人的利益,双赢才是谈判的目的性所在。2.商务谈判的回答技巧如何睿智地回答对方所提问题是我们在谈判中需要重点考虑的。首先,不要急于肯定答复,试着学会婉转的表达方式,对自己的回复要留有余地。那些太过于肯定回答的人,往往最容易吃亏。其次,幽默的语言表达方式极为重要,有利于缓解谈判的紧张气氛。掌握商务谈判的回答技巧,有利于加强企业之间的合作,关系到企业间的利益,同时避免我方在谈判中处于不利的地位。

三、语言沟通技巧在商务谈判中的重要性

(一)语言沟通技巧是商务谈判成功的桥梁谈判前,提前对对方的兴趣点做全面的了解。在谈判时运用恰当的语言沟通技巧,将我方的信息和对方的兴趣点结合,让对方对我们的话题产生兴趣并且愿意和我方继续后续工作。如果对方是慢热型或者较为冷漠或者并不怎么诚心,此时运用恰当的语言艺术可以激发对方的交谈热情,使谈判正常进行下去。

(二)语言沟通技巧是商务谈判中处理人际关系的关键在商务谈判中,语言艺术的合理使用可以使双方距离更近。双方的诉求和观点都是通过语言表现出来的,当谈判一方体现的诉求和观点与另一方心里所想一致时,就能使双方的人际关系得到维持和进一步发展;然而,当谈判一方体现的诉求和观点与另一方心里所想差距较大时,就会使双方的人际关系恶化,甚至到无法挽回的局面。

(三)语言沟通技巧能有效地表达己方的观点和态度在谈判时,谈判者的观点、态度、思维都是通过准确的语言表达的。合理地运用语言沟通技巧,可以更好地向对方阐述自己的观点与态度。表达观点时,语言沟通技巧的合理运用能带来有效的结果。

(四)语言沟通技巧是实施谈判策略的主要途径谈判策略的实施不能脱离语言沟通技巧的运用。在商务谈判时,我们经常会运用“红白脸”策略。“白”脸,字面意思就是冷漠的人,实际上指谈判中态度坚决、立场明确的一方,并不是说不讲理,而是明确、不含糊地表明自己的立场和观点。那些态度温柔、语气平和、语调沉稳的人,往往更能说服别人、影响别人。所以说,在谈判中掌握相应的语言与沟通技巧非常重要。

四、商务谈判中语言沟通技巧运用的案例分析

两个外国商人像约定好似地一同前来某公司挑选毛绒玩具,其中一位商人在挑选查看的过程中发现有一款毛绒玩具狗少缝了一颗纽扣,于是一惊一乍地说:“老板,你们家生产的毛绒玩具虽然好看,款式也多,但这款毛绒狗少个扣子,这怎么卖啊,你们还是赶紧重新加工吧。”这位外国商人一边说一边做着搞笑的动作,把旁边另一位外国商人也逗乐了。老板并没有表现出应有的尴尬及不知所措,而是一边面带微笑,一边拿起一个玩具狗,不慌不忙地说道:“您好,先生,这款玩具狗按道理来说是应该有3颗纽扣的,但是由于工人的疏忽,只有2颗纽扣,原本我是打算全部重新加工的,可是后来我发现,此款毛绒玩具狗搭配2颗纽扣也异常好看,您觉得呢?现在市面上卖的都是3颗纽扣的,会让人有视觉上的厌烦感,而我们这款由于错误造成的两颗纽扣不但没有美观问题,反而能给顾客带去不一样的感觉。”商人双眉微皱,若有所思。老板接着补充道:“别人家卖得比我们贵的毛绒玩具质量就一定有我们好吗?虽然少了颗纽扣,但它的面料、做工都是极好的,一定不会比别人差,只会比别人好,这一点我们还是很有信心的呢!”接着,老板又转向另一位外国商人说:“说实话,质量这么好的毛绒玩具狗我还真舍不得以这么低的价格卖掉呢。”老板说的这一席话不但告诉外国商人我们的毛绒玩具质量好,还表明此款毛绒玩具售价低的特点。一旁的外国商人听后频频点头,当场就下订单买走了所有2颗纽扣的毛绒玩具狗。在与人交谈的时候,难免碰到一些矛盾,这时就需要发挥语言的艺术性。只有在谈判过程中机敏地运用各种语言艺术,才能使谈判双方最大限度地达成一致。在上述案例中,老板并没有因为外国商人的故意刁难而惊慌失措、乱了方寸,而是及时运用巧妙的说话方式扭转了尴尬的局面,成功售出了所有看似有问题实际上完美的毛绒玩具。由此看来,语言沟通存在于我们生活的各个方面,为了使谈判有个完美的结局,谈判双方需掌握多种沟通技巧并恰如其分地运用到谈判中。

五、结语

在商务谈判中掌握语言沟通技巧对于成功的商务谈判是非常重要的,商务谈判就是一个唇枪舌剑的过程。现实生活中,绝大多数人认为,口才是先天的,其实口才是通过丰富的社会经验、渊博的学识一点点积累起来的。只要你讲的话有理有据,并结合生活经验,即使只说几句话,也能让对方心服口服。实践出真理。很多大学生一味钻研课本知识,不知道亲身实践比书本能获得的东西更多。“纸上得来终觉浅”。我们在学好书本知识的同时,别忘了给自己多寻求一些宝贵的实践机会,以利于自身谈判经验的累积。在进行贸易往来时,我们要根据实际情况在不同场合合理运用不同谈判技巧。商务谈判是建立人与人之间关系的一种方式,如果要在谈判中取得令人满意的结果,就必须掌握谈判中需要用到的沟通策略,合理运用并充分发挥它的作用。对于一个谈判者来说,语言表达能力对谈判的最终结果影响巨大。所以,怎样在谈判时很好地运用语言技巧,提出令双方都满意的方案,或者建立友好的人际关系,促进今后合作,需要所有谈判人员不断研究。

参考文献:

[1]谢群.商务谈判话语互动研究[M].武汉:华中师范大学,2016.

[2]刘园.国际商务谈判[M].北京:对外经济与贸易大学出版社,2015.

[3]胡壮麟.语言教程[M].北京:北京大学出版社,2017.

[4]赵银德.文化差异对国际商务谈判的影响[J].实务探讨,2015(07).

沟通技巧论文范文第2篇

一、在研究生选拔上,热爱中医是前提,立足临床是核心

临床型中医研究生培养目的必须是将来能在临床第一线运用中医技术服务大众。在导师选择研究生时,必须强调学生对中医的热爱与自信力,如果没有这一前提,学生就不会主动去学习掌握中医知识与技能,而仅把三年的学位培养作为自己获取高一级职位或留在高一级城市工作的资本,缺乏主动钻研中医基础理论、经典著作和临床技能的动力,也就根本谈不上提高自身中医修养与中医临床能力。临床研究生的培养是为将来担负中医临床工作培养人才,故临床能力的培养是整个学位培养的核心内容,离开了临床这一核心内容的培养,让学生三年的培养周期仅围绕导师的某一课题度过,或做实验,或做流行病学调查,而没有让学生有机会到各个相关科室第一线进行临床管理与诊疗,那三年培养周期结束后可能成为“只专不博”或空有其名的硕博士,其实际临床能力甚至不及长期工作于临床一线的本科生,而由于有硕士学位,这类学生毕业后又往往自视甚高,不肯担任住院级临床工作,不愿从临床第一线做起,猛补自己临床实践能力的不足,而成为类似于“鸡肋”的“人才”,这将影响中医的发展,也是临床中医人才培养的失败。

二、在研究生培养方式上,学生广泛自学与导师言

传身教相结合,着重培养临床思维能力我曾是一名上海中医学院五年制临床博士研究生,感谢我的导师陈湘君教授,她为我设计了一种立足临床,中医为主的中西医结合培养模式。在研究生第一年,我即开始跟随导师门诊随诊,同时导师又推荐我跟随我院内科名家胡建华、姚培发等其他内、外科老中医学习,熟悉常见病及专科病症的中医临床诊治方法。第二年开始,我即赴西医单位专科病房与门诊学习,跟随西医风湿名家陈顺乐、顾越英教授学习专科的西医诊治方法及实验室技术。自第三年开始,我参与完成了上海5家三甲医院119例皮肌炎的中医证型及预后的家庭访问及统计,并在导师指导下完成了自已中医诊治系统性红斑狼疮的临床与实验研究的毕业课题设计,同时以此申报国家中管局课题获得成功。在进行科研课题的同时,完成了两年的内科一级科室,包括急诊、心监、功能科室及风湿病专科病房的实习,实习时基本独挡一面地参与床位管理、门诊及科室一线值班等住院医师工作,通过两年的锻炼,临床能力基本达到了高年资住院医生水平。故在毕业后很快适应内科门诊及专科病房工作,顺利晋升主治医师。从我的培养历程来看,除了在导师指导下的中医理论与技能的学习外,更应充分发挥自身的主观能动性。在研究生期间除学校规定的课程外,还借阅了大量的中医著作及本专业西医著作,边学习边实践,将学科的中西医理论基础知识在临床中加以消化实践,逐步提高自己的临床思辨能力。我觉得我的以自学与名家带教相结合、理论学习与临床实践相结合的培养模式是值得推广的,虽然我当时是五年制完成的临床博士生培养,时间相对于三年制的硕士生培养较宽裕,但如果现行的三年制临床研究生的培养参照我的培养内容,将临床实践的时间扩大到两年,并希望能够尽量涵盖所有与专科相关的临床科室的轮转,适当压缩理论课时间,将理论课学习与课题设计与完成的内容穿插到两年的临床实践中,强调学生自学与广泛阅读相关专著的培养内容,这样,或可收到良好效果。

三、在临床技能培养中强调胆大心细、虚心求教,要学会沟通技巧

要培养出一个临床型研究生,不仅要着重培养其胆大心细的工作作风,并要适当培养其沟通技巧,既要能虚心向上级医师请教,更要勇于实践思考。只有在临床实践中不断培养自己的决断力、洞察力,这样才不会失去寻找蛛丝马迹的临床诊断依据的机会,又不会因为纠结于一些不必要的问题而耽误治疗时机。建立良好沟通的前提是每个医生能够做到换位思考,急病人所急,想病人所想,一切从病人的需要出发,而不是从自我利益或面子出发,这样一定能够建立良好的医患关系,良好的医患关系反过来也会提高诊治的正确性并促进诊治的依从性。

四、在毕业课题选题上,做到科研与临床紧密结合,并学会临床病例总结技巧

临床研究生与一般临床医生的不同之处在于他已经经历了科研思路的培训和科研技能的培养,对于临床所遇到的实际问题应该学会带着科研的眼光去看,去钻研,从中总结规律,发现问题,并在解决问题中提高自己的能力。并对临床病例的收集和撰写也会主动进行归纳总结,而不是流于形式盲目书写。在临床病例总结中,寻找用药有效的规律,或临床现象的规律,从而提高自己的诊治水平,并在此基础上进行科研课题的申报或撰写高水平的临床学位论文。在此方面的培养上,导师的指导作用相当重要,因为许多临床型研究生多是应届毕业生,既缺乏临床经验,又缺乏科研思路,加上刚开始临床,临床事务一多,很容易流于形式地完成一般住院医师的病史书写,就算完成临床实习,却又缺乏钻研精神及总结能力,而导师站在自己的高度可以高屋建瓴地为学生指明需要深入研究或总结的临床经验及临床现象,确定目标后让学生围绕相关主题进行文献检索、技术培训及临床病例收集。故培养导师的作用不容小视,其前提是导师必须有一定的科研精神及丰富的临床经验,并在研究生培养上能够有一定的时间精力保证。

沟通技巧论文范文第3篇

健康是社会发展和进步的标志之一,是社会质量的重要内容。现代护理学将健康教育定为以医院为基础,以病人及家属为对象,通过护理人员有计划,有目的教育过程,达到使病人了解增进健康的知识,改变他的健康行为和问题,使其行为向有力于健康的方向发展。病人在住院期间不单纯满足于传统的护理技术服务,同时希望护理人员为其传授自护知识和技能。这是新时期护理工作的职能转换及护理专业本身发展的要求。

1满足病人需求是高质量健康教育的基础

不同的个体、病种,疾病的不同阶段有不同的健康问题和需求。论文百事通根据妇产科的特点,护士在向病人进行教育的过程中,应注意3点:少、短、具体。即①少而精。一般成人一次可记住5—7条内容。为了增强病人的记忆力,每次只讲3—4条。②具体指出病人应知道的内容。③使用通俗易懂的日常用语,不向病人提供真正需要以外的信息,以免加重病人的负担。

2医院健康教育的主要内容

疾病的预防、治疗、护理和康复知识;器械性治疗、检验、用药、心理卫生等知识是医院健康敦育的主要内容。

2.1接诊护士的新入院病人进行自我介绍,入院卫生宣传、医院规章制度的介绍和解释,使患者尽快适应医院环境,对护士产生们信任安全感。

2.2在住院期间护士针对不同的病人按健康教育的程序对病人进行估计、计划、采取相应的措施,并观察效果及进行评价。正确掌握和利用心理沟通技巧,给病人耐心、仔细地做好手术;分娩前后的心理护理;饮食、活动、卫生指导;防病等有关知识的讲解,使病人消除紧张、恐惧的心理,树立战胜疾病的信心,积极配合医护人员接受治疗和护理。

2.3以丰富的母乳喂养知识和娴熟的指导技巧,帮助指导产妇进行早接触,早吸吮,按需哺乳。指导产妇采取正确的喂奶姿势和体位,并使所有母亲都能了解母乳喂养的好处及母乳喂养过程中出现的异常问题及处理方法,掌握对乳房的护理和保健从而促进了母乳喂养成功韵信心和提高了母乳喂养的成功率。

2.4对出院病人进行评估,做好出院指导,康复指导。

3医院健康教育的形式

教育形式分集体,小组和单人三种我科多采用个别指导和集体指导相结合的教育方式,通过护士和病人及家属的接触,用语言和非语言交谈来评价病人的需要。但对健康教育形式的选择也应尊重病人的文化习俗和人格。如语言障碍及有个人隐私情况者应选择一对一的教育式方。通过采用多元文化、热情、耐心、富有职业魅力地帮助病人个体去学和做,从而达到了健康教育的最终目的。

4医院健康教育的方法有许多种

最主要有语言教育,文字教育,形象化教育和电化教育4种,我科采取以语言和文字教育为主,形象化和电化教育为辅的教育方法,采用板报、讲座、小册子,彩色图片及影像宣教等形式,有计划地实施。此外,护士给合日常护理活动,如晨晚问护理,巡视病房及与病人交谈时充分把护理活动与健康教育有机地结合起来,不失时机地开展宣传活动。充分发挥了健康教育的职能。使绝大多数病人能够理解和接受,并增进了护患关系。新晨

5效果

通过医院健康教育的实施,使护士学会了健康教育的方法,掌握了丰富的医学护理理论,从而具备了较强的观察,沟通和书写能力,使患者对护士信任和放心感到安全和满意,比往年病人的满意率显著提高。母乳喂养成功率达100%,也显示了护理队伍整体素质的提高,使医院的良好形象和威信得以建立。

6体会

6.1健康教育的方法多种多样,在实施过程中应注意沟通技巧,及时调整,并穿插使用教育方法。不同文化程度及不同年龄的病人对健康知识的掌握程度和术后配合的效果都不同,因此,健康教育必须有针对性,教育内容不必面面俱到,应因人而异,符合个体情况和心理需求。教育时间应集中与分散有机结合,在住院期间提问释疑,以不断强化病人已有的知识和技能增强自我保健能力。

6.2健康教育是传授知识,满足病人健康需要的手段之一,也是向病人提供保健信息,促进其行为向健康转变的重要手段。健康教育的实施扩大了护士在治疗,预防和保健中的地位,强调了护士业务水平,丰富了护士的职业内涵,稳定了护士队伍,而对护理科学来说,它又是前进中的阶梯。

参考文献a

[1]谢立春.住院病人实施健康教育路径探讨[J].护理学杂志;2004年01期.

沟通技巧论文范文第4篇

微信随着互联网技术的发展进入人们生活,对其用户产生了深远的影响。通过对不同年龄层的微信使用情况进行抽样调查,经数据分析,得出微信对人际关系的影响体现在强关系沟通深化、弱关系沟通广泛、间接隐蔽性高、沟通技巧缺失及自我实现和满足意识强烈。对思维方式的影响体现在思维碎片化、深刻性与差异化、多跨度批判思维及思维交互互补。借此结论对开发商的平台构建提供借鉴,对用户的使用提出积极建议。

关键词:

微信;人际关系;思维方式;调查研究

引言

随着互联网技术的迅猛发展,无线通讯技术以其便捷广泛性催生出以微信为代表的移动社交软件的,并迅速获得市场。据统计,自微信诞生以来,用户数量已经突破6亿,且每月活跃的用户已达到5.49亿[1]。越来越多的用户形成了一个庞大的社交网络,一方面,微信的使用者作为核心主体参与着系统各个功能的实际使用。另一方面,微信作为一种社交工具,其广度深度大到足以影响人们的人际关系和思维方式。本论文从用户角度出发采用调查问卷和实证分析的方法,进行了问卷设计和数据收集,分析样本数据,得出各影响因素与用户使用的关系及其表现形式并最终分类汇总出微信对于人际关系和思维方式的影响。分析所得出的结果不仅能够促进社交媒体对于使用群体产生正面作用提供帮助、负面影响抑制和控制,也能够为广大用户更加系统有效的趋利避害提供参考和依据。因此,此次研究亦具有较强的实际意义。

1、研究方法与研究方案

1.1调查研究方法

针对微信使用的实际问题,主要运用问卷调查来获取数据,鉴于调查范围较广人员分布密集,为确保数据的有效性,问卷一部分为线下投放一部分为线上投放。同时由于微信用户使用的年龄界限分明,该调查抽样基于年龄段分层抽取并且针对不同使用比例调整了分配方案,以此来体现问卷的完善性。后通过回收问卷获取原始数据,进行数据分析把信息整合成对应问题的实质原因并汇总。针对网上的部分调查问卷,依据了其后台的数据库分析的结果,综合以上得到了分析的结论。

1.2研究方案设计

本次的调查问卷发放形式主要包括纸质问卷,以及部分网络问卷。纸质问卷主要依托随机抽取的部分单位和学校等下发,单位按照等级平均抽样,按照年龄、薪资水平的相应比例进行问卷发放。期间共发放问卷500份,其中包含纸质问卷300份,回收297份,有效问卷292份;网络采集问卷200份,有效问卷196份。问卷综合有效率为97.6%.

2、结果与分析

2.1调查结果

在所有被调查者中,拥有微信账号的比例高达89.7%,对于尚未拥有微信账号的被调查者主要是年纪较大者,其对于新鲜事物的接受和运用程度还有待提高。对问卷进行分类整理得出微信的用户年龄分布图,图1可明显看出微信使用者的微信在(18~40岁)年龄段中高度普及,在一定程度上反映出在青年人使用微信已经成为了大势所趋。鉴于沟通方面,92.1%的被调查者表示微信沟通占了平时沟通的时间,对于部分年轻人尤为严重,这一状况对沟通技巧的缺失起到了非常严重的影响。同时对沟通的主要对象进行了调查(如图2),发现微信的沟通圈主要还是亲人朋友等亲近关系,其比例占到61.9%,同时相比较其他沟通方式,微信在陌生人方面也有一定的扩展。体现了强沟通和弱沟通的结合。在此基础上,对微信的使用时间和频率进行调查(图3和图4),有超过半数微信使用者表示平均每天的使用次数在10次以上,而每次的时间并不长主要分布在30分钟以内。得出了微信使用的高频率低时间的特征。正是这样的特征造成了被调查者表示时间的碎片化和获取知识的零散碎片化。微信作为社交软件,其最大的特征添加了众多新颖的互动开放共享性板块。但是其还是针对网络上不特定人的联系,尤其是“摇一摇”,“附近的人”,“漂流瓶”等功能使安全性难以保障,78.4%的人表示微信的安全有待提高,对微信支付的安全也提出了建议。确定了沟通对象后,又对沟通的具体情境(最多三项)进行分析,平时的沟通占据最多的比例,由图五看出微信与用户平时生活联系更加紧密,同时被调查者表示在开心时与大家分享和心情抑郁占据了第二大部分,一方面表现出大家的表现与自我满足欲望强烈,也反映出微信在心理方面弥补了平时沟通的不足.对被调查者面对信息的态度方面调查,74.1%表示接触的信息多样,来自自己的亲朋好友、社会上各种不同的公众号,甚至来自于陌生人等不同的社会群体。面对众多信息,人思维的深度也会发生变化,越来越多的青少年思维成熟的越早。随之而来,不同人的性格、认知等差异,交友圈的差异等因素也让人思维的差异化越来越大。鉴于时间和地理位置差异跨度延伸,被调查者表示批判性思维也会突出,82.3%的被调查者表示面对一些信息不会马上接受而是会与大家沟通,思维交互互补得以发展。在一定程度上也会批判性接受。

2.2分析与讨论

2.2.1微信对于人际关系影响

(1)强关系沟通深化

微信在推出时就基于强关系构建,它的好友建立首先是基于QQ和通讯录的好友[2],在中国这个强关系网络下,依托微信的便捷和广泛性,大大加深了沟通的数量和频率,朋友圈功能、互相之间的问候和红包也让强关系互动性增强。关系趋于强弱之间的人群也进一步扩展,变得紧密[4]。

(2)弱关系沟通广泛

微信在弱关系方面构建沟通网络体现在,“附近的人”功能从地理近距离出发,寻找自己生活圈相近的人进行沟通,扩展自己的交际圈。而“摇一摇”打破了地理距离的局限性,在无限地理距离扩展自己的交际圈。这一新颖的方式丰富了交友的偶然性,弱沟通的广泛性被无线扩大[3]。

(3)间接隐蔽性高

调查中得知,虽然只有极少数的人会在微信中透露自己的真实姓名、地理位置等信息,但是“附近的人”功能却把真实位置暴露,更有保护意识差的用户在朋友圈图片中暴露信息给不法分子以可乘之机。在虚拟的互动沟通环境下,极大增加了沟通的隐蔽性,随之而来的安全问题也会凸显出来。

(4)沟通技巧缺失

多数用户表示,微信占据了生活沟通的绝大部分,尤其学生表示不愿意和别人实际沟通,一些本可以语言沟通的情况也依赖微信。虽然微信支持语音通话功能,但由于不同步的问题始终无法等同于人际交流关系,人际交流并不完全是虚拟平台上进行的,微信平台在一定程度上确实弱化了人们实际沟通能力。

(5)自我实现和满足意识强烈

微信的使用者以中青年人为主,,微信大大迎合了其自我意识比较强烈这一心理,调查中多数人表示朋友圈中绝大多数是自我炫耀为主,把自己的见闻表现给大家观赏来获得自我满足和评论,游戏中心等比较的板块更是自我实现的平台,有相当一部分人为了秀排名而努力的刷成绩,也是一个突出表现。

2.2.2微信对于思维方式影响

(1)思维碎片化

微信的使用时间不长但是频率高,造成了时间和信息的碎片化,用户从微信上获取的知识没有具体的联系性,破坏知识和认知的主体性,不利于整体性思维构建。使信息量大为增加但是人的思维并没有广泛的统一起来[5]。仅仅是单纯的在脑海中形成碎片,没有形成网络体系,这些信息不久就会丢失。

(2)深刻性与差异化

用户能从不同的渠道接触大数据来获取知识,摆脱了特定空间与地域、年龄和层次,认识得到深刻化。但是由于不同人认识角度的规律,对于知识的接受程度不同,接触的人和信息复杂多样、观点的褒贬不一,造成了思维整体的差异化。

(3)多跨度批判思维

微信中你可以在自己的小沟通圈也可以关注不同的企业群体的公众号也可以寻找志趣相投的人来获取信息,跨域了时间和地理的差异。在面对众多的良莠不齐的信息可以通过多渠道进行多维度的思考,对信息的真实合理性也可以有自己独立的认知和批判。

(4)思维交互互补

微信作为社交平台,其沟通的本质是交互。越来越多的人利用微信把自己的想法单独或群组出来,不同的好友可以进行评价和交流,给个人意见和结论也会形成一定的影响,以此优势互补,完善自己的思维想法[6]。

3、结论

微信是一把双刃剑,一方面它的功能极大地拓展了人与人之间沟通的可能性,不仅仅是亲朋好友之间,更是互不相识的人之间。强弱沟通关系等进一步扩展加强,获取知识也更加广泛多维度,认识能力、鉴别能力和交互能力有很大提高。自我表现的心理得到满足。但另一方面其间接性和隐蔽性也带来安全隐患,沟通技巧的缺失,思维的碎片化也不容忽视。微信是移动互联网时代下的工具,我们要对其合理运用,趋利避害。微信的积极意义都是无法否定的。应当尽可能地抑制微信负面影响,使其更好的服务用户,才是追求的理想目标。

参考文献:

[1]2015年微信用户分析报告

[2]王欢,祝阳.人际交往视角下微信功能的探讨[J].现代情报.2014(2):81-85.

[3](美)格兰诺维特.弱关系的力量[J].国外社会学,1994(4).

[4]马歇尔·麦克卢汉.理解媒介:论人的延伸[M]北京:商务印书馆,2010,(10).

[5]刘桐.微信对大学生人际沟通的影响研究[D].北京邮电大学,2014

沟通技巧论文范文第5篇

【关键词】结构式家庭治疗;家庭治疗;社会工作

一、个案家庭的基本情况

(一)案主家庭结构图罗军(2012)认为家庭结构,是在家庭成员朝夕相处中逐渐形成的规则和习惯,管束、组织或指引家庭成员循着固定、可预测的方式去相处。本质上,结构代表着家庭为实现它的重要功能而发展的操作规则的总和。这是家庭结构治疗的基础。

(二)个案家庭基本情况1.案主信息小浩,男生,11岁,体格较瘦小,目前就读于南京市一所普通公办小学,四年级。性格活泼,喜欢调皮,学习成绩中等偏下。2.案主核心家庭成员案主父亲:薛先生,今年37岁,初中生文化程度,祖籍安徽,目前在南京开门窗维修安装店,为家中最主要收入来源,年工资8万左右。案主母亲:王女士,今年34岁,全职家庭主妇,祖籍安徽,基本没有经济收入,先后生育两个儿子。案主哥哥:小杰,今年14岁,正在读初中二年级,学习成绩中等,喜欢玩手机游戏,处于青春期,性格有些叛逆,与家庭成员交流较少。3.家庭历史概述案主家庭来自安徽省农村,其父母两人早年来南京打工,便定居于玄武区**街道,以开防盗窗安装维修店为主业,家庭经济来源较为单一,能够基本维持生活开销,但是没有足够的额外教育经费用来支持和教育两个儿子。案主小浩在四年级时由于学习习惯和学习成绩太差被班主任推介给学校社工进行干预,在这一学期的服务过程中社工了解到:a.案主母亲对待案主有软弱、妥协的表现。案主在家中处于受母亲全面保护的角色,母亲对于案主的学习成绩没有明确的期待和要求,也不会按时督导其学习,相反,只要案主稍显不愿意,母亲便会妥协,任由孩子做自己想做的事情。没有工作,全职在家带孩子的案主母亲自己在接受访谈时也坦言不知道如何保持与孩子对立的态度,没有自己的规划打算,只是不愿意让孩子难过、不开心便事事顺从。b.案主奶奶对其有溺爱的表现。案主奶奶虽然与案主不住在一起,但是经常逢年过节给案主现金,并让他自己收着,不要交给父母,其次,案主奶奶会干扰案主父亲教育训斥案主,出现过威胁父亲再打孩子她就从老家过来。c.案主父亲和家庭各成员的交流不足。由于工作原因,案主父亲早出晚归,忙于赚钱养家,本身工作压力特别大,空余时间没有精力管教孩子,夫妻间语言交流也不是很多,另外,由于性格原因,案主父亲本身便不愿意表露自己,在家中存在感不强。d.案主哥哥平时和其他家庭成员交流也很少,甚至会因为案主母亲比较偏袒案主而和母亲产生隔阂,亲子关系较疏离,手足关系也存在不和。由于正处在青春期,各种叛逆情绪和行为表现得较为明显,加上家庭缺乏足够的重视和关爱,导致案主哥哥本身也是需要介入和帮助的对象。案主经过一个学期的行为矫正、小组引导后依然没有很大的进展,社工再一次进行评估认为案主小浩的问题是由于其不良的家庭结构和互动模式导致的,计划对其家庭进行家庭治疗。

二、个案家庭问题诊断及资源评估

(一)理论视角:1.结构功能理;2.符号互动论;3.社会支持理论。具体内容不赘述,下文结合案主家庭情况在进行分析。

(二)个案家庭问题诊断:1.物质经济经济来源单一,虽然收入基本稳定,可以供给基本生活,但不足以提供给两个孩子更好的教育、成长条件,也是家庭中夫妻冲突的重要原因之一。2.家庭关系a.疏离。从结构功能理论的视角来看,案主家庭中,父亲由于自身性格原因、工作原因等,与孩子沟通交流过少,并且在教育孩子的过程中总是扮演一种严厉的角色,导致父子关系疏离;b.倒三角。运用结构功能理论的分析模式,可以发现在案主家庭中,母亲由于性格温和软弱、缺少经济话语权、一心想维护孩子等原因,经常被案主操控,基本没有作为母亲的威严,导致案主表现出任性、不守规矩的不良品质;c.越俎代庖。案主家庭中,案主奶奶经常超越自己的角色范围,代替父亲或者阻止父亲对孩子的管教进行干预,直接降低了父母在孩子面前的权威,削弱了教育的效果,同时也加深了案主父亲与奶奶间由于教育观念上的不同导致的冲突。这种由于隔代间教育观念不同带来子女教育问题上出现困境已经有较多较成熟的研究成果,学者王跃进认为,主要问题在于祖辈的不合理介入。3.家庭沟通从符号互动论的视角来看,由于受文化水平、性格因素等条件的限制,案主家庭各成员间普遍缺乏正确的沟通方式,家庭沟通不足,很多需要解决的问题被搁置、积累,越发成为损坏家庭关系的重要原因。

(三)个案家庭需求1.物质经济案主母亲表示非常希望做一些工作和兼职补贴家用,需要为其提供相关的就业信息或者帮助其链接资源,及时联系社区母女下岗就业服务工作相关人员。2.家庭关系案主核心家庭各成员间关系存在疏离或者纠缠,案主与母亲关系具有倒三角的倾向,家庭权力结构混乱,边界不明,导致家庭的教育功能、情感照顾功能运作不良。除此以外,案主奶奶的干预影响了核心家庭的权力架构和功能运行,需要在全面评估后合理重建家庭结构,帮助家庭各成员担任好自己的角色。3.家庭沟通从前期了解的信息来看,案主家庭各成员间沟通交流不足,成员缺乏实用有效的沟通技巧,需要在家庭沟通技巧方面给予必要的训练,帮助案主家庭各成员增进沟通,回归正常的家庭氛围。(四)个案家庭资源情况1.家庭内资源a.人力资源(精力、时间、能力等)从社会支持理论的视角来看,案主核心家庭成员完整,家庭人力资源充足,调整和适应能力整体较好。案主母亲全职在家,有较多的时间和精力接受交流沟通技巧的训练,案主父亲和哥哥可利用的时间较少。案主奶奶由于居住地区较远,可供开展介入的条件不足。b.物力资源(物资、金钱)案主家庭住房稳定,生活各项基本条件较完备,但是经济资源不是很充足,储蓄资金较少,在家庭教育方面难以投入较多资金。2.家庭外资源a.自然资源(有形、无形)案主家庭位于南京玄武区,自然环境基本适宜。b.社会资源(人际关系、制度政策、设施服务)案主家庭与周围居民同是外来务工定居人员,人际关系相互较好,拥有的社会人际资源较为充足。案主家庭所在社区也有提供妇女下岗再就业的帮扶活动,小区里硬件设施较为齐全。但目前社会上就业竞争压力较大,妇女就业环境不是很好。

三、干预计划和服务过程

(一)治疗方法结构式家庭治疗王跃生(2006)认为结构式家庭治疗的根本目的在于促进求助家庭的家庭系统的转化以协助被认定的病患及其家庭,通过介入、诊断、重构等一系列专业的治疗方法解决家庭问题。

(二)具体过程1.进入顺应家庭结构介入目标:社工以领导者的身份加入案主家庭,与家庭各成员形成联结,组成一个互相信任的治疗体系。其中需要强调的是,社工必须保证自己在顺应家庭的同时也在整个治疗系统中保持领导者的地位。具体工作内容:结构式访谈,观察家庭成员日常生活,适应家庭规则,顺应家庭结构。在访谈时不要着眼于某些家庭成员的个人问题,主要在于了解家庭结构以及功能失调的交往方式。2.诊断评估家庭结构介入目标:收集足够的资料去了解整个家庭功能失调的地方和原因,对案主家庭展开全方面的评估,并依此诊断家庭问题和治疗方法。具体工作内容:了解个案家庭的基本情况、家庭结构及互动模式、家庭系统改变的弹性和能力、家庭的生活环境及生命周期等各方面情况,并绘制家庭图。需要注意的是,对案主家庭的诊断不是一蹴而就的,是一个持续性的过程,在其中要灵活运用多种手法,帮助准确诊断家庭问题。3.创造情景重构家庭介入目标:引导案主家庭认识到存在的问题,并认同治疗目标,在家庭系统运作的过程中不断挑战、重构错误的家庭结构和交流方式,从而解决家庭问题。具体工作内容:改变家庭对于家庭问题的定义,引导家庭成员跳出具体成员本身来看待问题出现的原因和影响,将案主的学业问题和家庭系统联系起来。另外,社工还需要挑战家庭的结构和世界观,帮助家庭划清界限、明确边界,颠覆原先错误的结构和世界观,针对家庭存在的技巧性缺陷给予积极的正确的训练。

(三)服务技巧1.维护积极肯定或承认某一家庭成员发优点或某一次系统,以给家庭有计划的支持;2.追查社工循着家庭成员间的沟通话题或者内容并鼓励他们继续下去,有利于探索家庭结构,并可以训练提问的策略;3.模拟社工通过模仿家庭成员的语言风格、姿势、习惯等,强调自己的相似经验及做法,可以增加社工和家庭成员间的亲密度;4.重构是一种重要的治疗策略通过分析家庭成员看到问题进而找到对解决问题有效的积极因素;5.重演就案主家庭互动过程中的某一片段进行重演,社工从旁指导,评估案主家庭改变的弹性,引导家庭体会新的交流方式;6.划分界限协助家庭在自主性和依赖性之间建立弹性,以维护家庭整个系统的完整性以及系统各部分的自能力。具体方法有提醒家庭成员不要代别人回答问题或发表感受等;7.制定任务社工在会谈时可以指定任务或布置“家庭作业”,通过这种具有连续性、可操作的任务帮助家庭巩固会谈结果,体验家庭结构新模式;

(四)风险预测及应对方案1.社工作为外来者难以融入原先的家庭加入家庭的过程需要时间、耐心以及技巧,比如适当的顺应和模仿会帮助社工更顺利地进入家庭,社工需要灵活运用专业技巧,针对家庭的特点尽早适应家庭。2.由于社工年龄较浅,生活经历相对单薄,难以使家庭产生专业认同和信任感针对这种情况,需要社工在介入过程中时刻保持自己的专业性和必要的权威性,才能保证在家庭治疗的系统中保持引导者的地位,同时也要不断提高自己的专业水平和知识,来弥补自己生活经验上的不足,让家庭产生信任。3.在进行家庭重构时,势必会违背和打破原先的家庭平衡,会遇到较大阻力社工需要灵活运用谈话技巧,在恰当的时间场合对原有的结构进行冲击,引导家庭成员进行有意义的反思,保持足够的耐心去陪伴需要产生改变的家庭。

四、总结与反思

学校社工在个案工作中评估发现案主小浩的问题主要来自于家庭,进而想通过对案主家庭的进一步干预探究其家庭中存在的问题并加以解决,计划运用结构式家庭治疗的方法,按照加入、诊断、重构等专业技巧开展治疗,在打破原先错误家庭结构的基础上帮助案主家庭重新构建良好的新结构,以维持家庭功能的正向运作,并运用家庭的动力来解决案主存在的问题。在具体服务过程中,需要充分探究与整合家庭结构、家庭次系统、家庭界限,运用多样的结构式家庭治疗技术,包括绘制家庭结构图、实际演出、重新界定问题、隐喻和空间改变、明晰界限等来帮助服务家庭达成改变,重建合理的家庭结构。并且,笔者在实践服务中也发现这些技术确实对于案主家庭的氛围和互动模式起到正向的引导作用。但是,如何灵活选择相关技术还是需要探索和商讨的,很多时候一种技术并不能单一地起到作用,需要根据实际家庭情况综合使用。

参考文献:

[1]罗军.结构式家庭治疗理论述评[J].衡阳师范学院学报,2012,33(04):138-142.

[2]杨珊.结构家庭治疗及其在中国的应用[A].中国心理卫生协会.中国心理卫生协会第五届学术研讨会论文集[C].中国心理卫生协会,2007.

[3]王跃生.当代中国家庭结构变动分析[J].中国社会科学,2006,(01):96-108+207.

沟通技巧论文范文第6篇

1、行政公文

是在指行政机关在行政管理过程中形成的具有法定效力和规范体式的文书,是依法行政和进行公务活动的主要工具,(通常被称为通用公文,在经济、司法、企业、商务、科技等各行各业的日常工作中常用)

共有13种行政公文:

命令、决定、公告、通告、通知、通报、议案、报告、请示、批复、意见、函、会议记要。(决议属党委机关专用)

共有事务文书如下:

传真稿、备忘录、请柬、邀请信、贺信、感谢信、启事、简报、会议记要、计划、总结、述取报告、讲话稿、(这是机关、单位、团体和个人为处理日常事务所用公文)。

共有商务文书如下:

这是机关、单位、团体为处理商务业务所使用的文书,意白书、订货单、商品说明书、市场调查报告、招标书、投标书、合同、可行性研究报告。

二、根据下面内容,拟人写一份公文,要求具有眉首、主体、版记。公文正文可略写。

2006年6月30日,海天电器集团就做好安全保卫工作事宜,给各公司下发了通知。发文字号是海天电[2006]79号。(注:我们要写的公文是一份通用公文也属于行政公文。

文种是通知。

通用公文的格式要素为(1)眉首、(2)主体、(3)版记三个部分。红色反线以上的个要素统称为眉首;红色反线(不含)以下至主题词(不含)之间各要素统称为主体;主题词以下的各要素统称为版记。

1、眉首的各要素:(1)公文份数序号(2)秘密等级(3)保密期限(4)紧急程度

(5)发文机关标识(6)发文字号(7)签发人(8)线色反线

2、主体的各要素:(1)公文标题(2)主送机关(3)正文(4)附件

(5)成文日期(6)印章和附注等

3、版记的各要素:(1)主题词(2)抄送机关(3)印发机关(4)印发日期

(5)版记中的反线等

因此该公文的格式应为:

0000001机密*一年

海天电器集团文件

海电[2006]79号

———————————————————————————————————————

关于海天集团就做好安全保工作的通知

各分公司:

为了...........

特此通知。

海天电器集团

2006年6月30日

主题词:安全保卫通知

———————————————————————————————————————

抄送:集团各科室

———————————————————————————————————————

海天电器集团办公室2006年6月30日印发

三、以拟写工作总结为例,说说材料工作的4个环节。

第一个环节——材料的占有。在工作总结中主要是要收集做过什么成绩,有什么样的收获,有什么经验和体会或教训,今后有什么打算和努力的方向等。

第二个环节——材料的鉴别。在工作总结中主要是要导找哪些是有价值的信息材料,可以放在工作总结之中,给人以学习,仿效或教训等。

第三个环节——材料的选用。(1)围绕主题选择材料,能够有力地说明,突出主题的材料“放行”和主题无关的材料再生动也得忍痛割爱;(2)选择典型材料:即具有广泛代表性和强大说服力的,能深刻得揭示事物本质的材料:(3)选择真实准确的材料。即确有其事不是胡编的,准确可靠没有任何的夸张;(4)选择生动新颖的材料。即发现,挖掘不准人知的材料以及生动有趣的材料。

第四个环节——材料的使用。注意两点:(1)恰当安排材料的先后顺序。以工作总结为例,首先要有前言主要介绍基本情况、背景、交待什么时间内、什么情况下、做了些什么工作、有何成绩。第二主体,属于总结的重点部分。如属于汇报性总结,则主要写回顾与思考;如属于经验性总结,则主要写做法与体会。第三结尾。以简洁笔融概括全文,并展观打算等。总之总结写法要宜于别人的思维习惯所接受。(2)确定材料的详略程度:A根据主题的需要确定材料的详略。对表现主题的骨干材料宜详,中心材料宜详、典型材料要详,其他的宜略。B根据文体的特点确定材料的详略。不同的文章体栽特点不同。公文的饿特点是直言“说”明,故说明部分详写,议论、叙述略写;说理部分详写,引述略写;叙事详写,议论,说明略写。

四、指出下面词语各属于应用文书的哪类专用语言。

A根据`````特通告如;B、收悉;C、转发;D、特此专复;E、关于;F、本部门;G、为了;H、会议认为;I、会议指出;J、不同意;K、原则同意;L、请予复函;M、请审阅;N、贯彻执行;O、现将有关事项通知如下。

应用文书具有独特的专用语言,常见的有以下8类:

1、开头用于,如以上中的“为了”、“关于”。

2、承启用语,如“根据`````特通告”“现见有关事项通知如下”。

3、引述用语,如“收悉”。

4、批转用语,如“转发”。

5、称谓用语,如“本部门”。

6、经办用语,如“会议认为”“会议指出”“贯彻执行”。

7、表态用语,如“不同意”“原则同意”。

8、结尾用语,如“请予复函”“请审阅”。

五、为什么应用文书较多运用叙述,议论和说明方式,而很少使用描写,对话和抒情方式?

应用文书以实用为目的,故很少使用描写、对话、抒情,而较多运用叙述、议论、说明等方式,以陈述情况,阐述观点或说明问题。

(叙述六要素:时间、地点、人物、事件、原因、结果。议论文三要素:论点、论据、论证,每一段完整的议论都由三要素构成。分为立论与反论,说明的方法有3种:一是定义和表述,二是分类和比较,三是数字和图表。)

六、秘书为什么要重视沟通技能?

沟通是人际环境产生活力的源泉,也是形成企业凝聚力的根本。沟通的有效性与沟通目标的理解以及参与沟通的态度,程度紧密相连。学习和掌握沟通的技巧是对秘书工作的基本要求。

七、简述实现有效沟通的基本要素和过程

1、有效沟通的基本要素:A、有效沟通的前提(1)尊重(2)理解B、把握沟通的关键(1)有效倾听(2)构建良好的倾听环境(3)克服倾听的障碍(4)实现有效倾听的准备(5)提问要分清类别和适用的问题形式(6)自信地提示要求(7)学会礼貌拒绝(8)了解提问的禁忌

2、有效沟通的原则:A、“7C”原则(1)可信赖性(彼此信赖)(2)保证沟通计划与沟通环境的一致性(3)内容(准备好进行沟通的信息内容)(4)明确性(简单明了的语言)(5)连贯性(不要忽视补充新的信息内容,对客户进行必要的跟进,联系)(6)渠道(尽量选择已经有的,客户习惯用,熟练使用的信息沟通渠道)(7)准确判断接受能力(对方的接受能力了解后有针对性地表达信息)B、用心去听,不要在乎对方的表达方式(这是避免冲突的重要条件)C、积极去想,分析出弦外之音(限于一些复杂的因素影响,有些沟通目标不会被直接表达出来,这就需要我们去理会)

3、有效沟通的目标:(1)说明事物(2)表达情感(3)建立联系(4)和谐工作环境

4、有效沟通的过程:(1)做好沟通前的准备(明确自己的目标,对方的背景)(2)确认对方的需求(3)正确地阐述自己的观点(4)关注对方的反应(5)实施有效的提问(6)积极、认真地倾听(7)及时确认,应对(反馈)(8)适时进行总结。以上1和4是本题的答案其它为了解或补充可以可以不答。

5、需要沟通的工作关系:(1)与客户沟通)(2)与同事沟通(3)与上司沟通

八、说明秘书沟通的方法和技巧

1、及时明确沟通对象(用以下两个方法来帮助自己:一是熟悉制作和使用必要的沟通记录工具;二是恰当询问回使已有的信息更具有针对性)

2、了解沟通对象的行为习惯和工作风格

3、正确选择沟通渠道(面谈、书面、会议、演讲、电子媒介等)

技巧:面谈的技巧——礼貌,尽快记住对方的基本情况语言精简明白、互动、投机和谐。

书面沟通技巧——充分利用协作技巧来丰富自己的书面内容。来源于考试大

会议沟通技巧——友善、资料完善、尊重与会代表并感谢光临。

演讲沟通技巧——注意话题,调整好的心情,短少精干,注意语言魅力和艺术,注意开场和结尾。

电子媒介沟通技巧——了解最新电子媒介的优势,使用各种载体时注意文字的应用不能让私人私公司的秘密在网上传播。

其它沟通技巧——说服技巧,建议技巧。

九、纵向沟通与横向沟通有何不同?

主要是沟通工作的流向不同,前者是包含上行沟通和下行沟通;后者是平行沟通。

十、为了应对危机,企业应该做好哪些沟通工作?

1、防患于未然,识别危机发生的征兆。(1)危机征兆的认定。A、团队内存在使人情绪不佳的气氛,士气低下。B、同事之间缺少交流,关系不融洽。C、消极情绪和消极言论普遍存在。D、间接沟通手段和渠道使用较多,直接沟通减少。E、制度,措施执行不力,隐患增加。

2、处理危机的沟通对策。(1)秘书对内对外的信息都要反映灵敏、迅速、及时向相关的部门和领导汇报,建议采取措施,引导舆论向有利于组织的方向发展。(2)在协调中强调共同的基础,淡化部门之间,员工之间的差异,积极推进整体合作。(3)建议成立危机处理小组,使用制度,规则引导,找到解决的突破口。(4)利用多种沟通方式(正式的、非正式的、横向的、纵向的)逐步推进直至解决。(5)参与调查,引导充分研讨,推动各方互动达成共识。秘书要配合管理者调动一切积极的沟通因素,利用不同的形式,以尽量低的代价实现最大限度的组织利益,恢复组织的凝聚力,向心力,修复组织形象。十

一、秘书人员运用速记对其工作有什么好处?

在实际工作中能准确、娴熟地运用速记技术就能有效地提高工作效率,更好地胜任秘书工作。

二、会议记录的主要方法有几种?如何区分?

主要方法有4种:1、完全记录法。对讲话内容做一字不差的记录。

2、精要记录法。又称“纲要记录法”、“摘要记录法”。记录讲话时,只记录主要内容,重点或典型事例。

3、精详记录法。记录时,把可有可无的或重复的语句、段落删去,尽可能做到既要注重“精”,还要注重“详”。

4、补充记录法。此种方法主要用于有讲稿的讲话记录。

三、为什么说现代技术不能代替速记?

不能代替速记。任何一种记录工具都有自己的特点、功能与应用范围,不可能是万能的。不管用什么技术,什么方法速记,他们的差异在于处理信息手段的不同,作为记录语言信息的功能是一样的。因此,他们各具特色,各自发挥所长,在各种场合选择使用。他们之间相辅相成。

四、汉字速记的基本原理是什么?

汉字速记就是以汉字为主,结合各种省略方法进行记录。

(1)汉字速记是草书的快写,如行书“政”行草“政”草书“政”。

(2)汉字速记是对汉字、词、句、段的合理精简和缩略的快写,如用非标准的简化字,宣“”面“”。

(3)汉字速记是灵活运用借代的快写,如:同音借代“交”替“郊”“缴等”。

拼音借代政治“Zz”,经济“jj”,建设“js”,首都“首d”,北京“北j”。数理英借代大于“>”,因为“∵”,时间“T”,质量“m”,胜利“V”,公司“CO”,电话“Tel”。

标点借代小问题“?”,大问题“?”警惕“!”(!在右下角)提高警惕“!”(!在右上角)

象形会意符号借代鼓掌“”,一浪高一浪“”,一浪接一浪“~~”,螺旋式上升“”,一环套一环“”

五、简述中间嵌有“得”或“不”字的三音节词的略写方法和位置,三音节略写法有四种,一和四不属于本题范围但须了解。

1、两个有实在意义的语素如“后缀”三音节词。如:组织性——组x优越性——优x教育家——教j思想家——思j胜利者——胜z组织者——组z(注:以上的字母都在该字母前一个字的右上角)

2、肯定三音节词,中间嵌“得”字的表肯定语气的三音节词,快速书写时写出第一个音节,后两个音节可用“d”字母或上斜短直线“/”附写在第一个音节的右上方代替。如:写得快——写d推得动——推d

写得快——写/推得动——推/(d,/都在他们前一个字的右上方)。

3、否定三音节词。中间嵌有“不”字的表否定语气的三音节词快速书写时只写出第一个音节,后两个音节可用“b”字母或下斜短线“”附写在第一个音节的右下方代替。如:跑不快——跑b跑不快——跑

离不开——离b离不开——离

4、熟知三音节词,痄腮快速书写时,不管遇到哪类型的三音节词,只要根据句子上下文意能够辨认出来的,即可只写出第一个音节,后两个音节可化横线“—”代替,写在第一音节的正右方。如:国务院——国—解放军——解—生产力——生—辩证法——辩—

六、拼音速记的基本原理是什么?

拼音速记的原理是根据《汉语拼音方案》的原理制定的《汉语拼音方案》的字母分为声母、韵母两大类,拼音速记方案的符号分为声符和韵符两类。拼音速记的声符和韵符拼写在一起,就成为音节符号(简称“音符”。用这些音符进行词语连写和各种有规则的省略,就可以记录全部语言。

七、简进声符书写五要领:

1、基线:又叫基准线,要求21个声符的底部都要靠写在基线上。

2、笔顺:速记符号连写是尾首相连的,笔顺分为了3种,即从右上往左下书写,从左下往右下书写,从左下往右上书写,从左往右书写。

3、比例:声符是由大、中、小型符三级比例构成的。

4、斜度:即角度,声符的斜度有3种,与基线成50度左右,与基线成20度左右,与基线平行(“0”)的。

5、曲势:即曲线声符弯曲的趋势。声符写法五要领是拼音速记符号书写的基础,必须掌握好,也可自创速记方法。

八、简述创制拼音速记略符略法的原则。

略符是提高记录书写速度的重要技巧。在创制略符时,要真正体现略符的合理、准确、迅速、易记、易写的功效。应具备以下几条原则:

1、创制略符的对象必须是常用词,词组,句子。

2、创制的略符必须保留词语的主要部分,并能便于联想。

3、创制的略符在符形上不能与一般速符相混淆。

4、创制的略符必须便于书写与认读。

九、什么是计算机速记?它有哪些特点?

是使用计算机及相关设备,实现语音信息实时文字录入的技术,是语文应用工具和中文信息处理现代化的重要手段。

特点:1、速度快2、强度低3、效率高

十、计算机速记有哪几种?目前最常用的是哪种?

1、专用键盘速录机速录。

2、计算机自动语音识别速记。

3、手写速记的计算机联机识别。日前常用的是第一种

二十

一、说出专用键盘速录机的原理,特点。

中文速录机采用左右对称的专用键盘,突破了传统标准键盘一次一指击一键的工作方式,要求多个手指将组成编码的多个键同时按下,一次即可完成两个编码的录入,即“双手多键并击”。

其特点是:速录机的长时间工作速度可达到250字/分;速录机即能“听打”又能“看打”和“想打”;速录机通过专用软件系统直接转换成电子文本,能做到“会议毕,文稿出”。

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二、计算机速记主要应用在哪些方面?

1、办公文秘应用(如领导出访,外事工作,采访记录等)

2、专业录速服务(如新闻会,论坛等)

3、个人应用(如作家进行文字创作,个人起草文体等)

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三、企业制度的基本内容和特征是什么?完善现代企业制度有何种意义?

1、内容:(1)现代企业法人制度(2)现代企业组织制度(3)现代企业管理制度

2、特征:(1)产权清晰(2)权责明确(3)政企分开(4)管理科学

3、意义:(1)现代企业法人制度真正做到了不但企业有人负责而且有能力负责,还实现了企业民事权力能力和行为能力的统一,使企业真正作为自负盈亏的法人实体进入市场。(2)现代企业组织制度以合理的企业组织结构确立了所有者,经营者和职工三者之间的制约关系,做到出资者放心,经营者尽心,生产者用心,从而使企业始终保持较高的效率和长期稳定的发展。(3)现代企业管理制度通过科学的生产,质量,销售,人力资源研发,财务等一系列管理体系的建立,有效地保证了企业内部条件与外部环境相适应,使企业各项资源得到了合理的利用。

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四、如何理解企业管理与企业文化的关系?企业文化的结构如何?

企业管理包含了企业文化,企业文化需企业管理来表现,现代企业文化由3个层次构成,即物质层,制度层和精神层。

二十

五、如何根据企业的需求进行人员的招聘与培训?

根据工作中人才的需求进行分析,在得到领导或主管的授权后对用人作出计划,协助做好招聘,培训职工的工作或提出相应的建议。(了解人员招聘流程,方式与原则)

二十

六、如何建立和维护企业形象?

1、阐明企业当前策略。2、确定企业形象。3、制定沟通目标。4、拟定沟通计划。

5、持续执行计划。考试大

二十

七、会计核算的方法有哪些?

方法有7种:1、设置会计科目和帐户2、复式记帐3、填制和审核凭证

4、登记帐薄5、成本计算6、财产清查7、编制会计报表

二十

八、税收有哪些分类

以课税对象为标准分类

以税负能否转嫁为标准分类

以税收与价格关系为标准分类

二十

沟通技巧论文范文第7篇

1.1一般资料

2008年、2009年我院护理部共接收实习护生85人,均为女性,年龄18-21岁。论文百事通其中2008年44人,2009年41人。

1.2方法

1.2.1采用自行设计的问卷一次性发放一次性收回,用无记名投票的方式,在没有任何暗示和诱导下进行填写,现场发放问卷85份,现场收回,回收率100%。

1.2.2建立临床教学网络,强调人文素质教育在临床教学中的重要性建立护理部→科室护士长→护理组长的教学网络,由护理部干事负责教学工作。要求各科室将护生的人文素质教育纳入带教计划,并将其作为重要内容,首先进行培训强化。护生进院后、入科前,由护理部组织对其进行为期2周的集中培训。其内容包括:医院概况及历史的介绍、护士仪表着装要求、护士行为规范、护患沟通技巧、相关的规章制度和法律法规、护士条例及基本的5项护理技术操作。组织护生观看护士礼仪录像。要求各科室在护生出科时给予全面考评。在培训时把“一个微笑、一句问候”作为学生接触病人时必须要做到的两个“一”,让学生在各个操作环节中体现人文关怀。让学生自愿组合每2人一组,互为病人,亲身体验作为病人的感受。在提高学生技能操作的同时,增强了她们的爱伤观念。让她们明白:关爱和尊重病人常常是从接触病人的第一瞬间就开始了。

1.2.3在护生进院后、集中培训时,召开座谈会发放调查表,了解护生对人文素质教育的认识和护生心目中带教老师的形象。通过每月召开一次实习生座谈会和发放反馈表征求护生对所在科室和带教老师的意见和要求。

1.2.4统计方法所得资料由质控护士长带领组员共同审核分析评价,每一项目数与所调查的总数进行比较。

2结果

结果显示,护生对在带教过程中增加人文知识持肯定态度。

3讨论

3.1加强护生的人文素质教育是时代和现实的需要,是护理学模式转变的需要

从社会文化发展的总趋势中不难看出,良好的人文知识对自然科学的发展起着不可忽视的推动作用,而快速发展的自然科学又进一步丰富了人文科学知识,二者相辅相成,互为因果。现代护理学的科技信息骤增,知识和技术更新加速,护理过程中的人文含量与日俱增,多层面地培养护生的人文精神,是适应护理学的变革、推动护理学向前发展的需要。

3.2提高临床护理教师的人文素质,加强师资队伍的建设

作为一名临床带教老师,不仅要热爱护理专业和带教工作,而且要有奉献精神和精通业务,并且严于律己、以身作则。只有这样,才能给学生一个良好的表率,以自身的敬业精神、思想品德、责任感和勤奋好学的精神去影响学生,为她们树立良好的榜样。

3.3营造内涵丰富的人文素质教育氛围

通过举行丰富多彩的与护生密切相关的主题教育活动,将护士良好的气质、优雅的礼仪、勇于奉献的职业精神不断传达给护生,使她们的思想、观念不断地得到升华,促进人文精神的不断内化。新晨

4结论

现代护理人才的培养应以提高综合素质为目的,注重培养复合型的护理人才。只有深刻把握人文素质教育的内涵,促进人文精神的内化,才能最终使护生的综合人文素质得以全面、协调、持续的发展。复合型护理人才的需求表明,在现代护理临床教学中加强人文素质的教育势在必行。

1.1医务人员责任心不强,不按医疗操作常规操作。

1.2医务人员技术水平低下,经验不足,基础理论知识不扎实,对病人的病情认识不足,病情变化未引起重视,病历记录不及时,书写不规范。

1.3科室主任要求不严格,法律法规、业务培训不到位等因素造成了严重后果,从而影响了医院及科室,造成不良的社会影响。

2目前影响妇产科医疗安全的因素

2.1医务人员的言语、行为不当或过失给患者造成的不安全感,而发生医疗纠纷。

2.2医务人员医疗技术水平低下,经验不足或技术能力不高而对患者安全造成威胁。

2.3用药不当,药物配合不当,孕期用药,缩宫素的应用不当。

2.4产科的工作性质:产科是一个不分昼夜、不分节假日、随时随地接诊患者的科室,而分娩时的顺产和难产是互相转化的,分娩风险往往发生于瞬间,如:羊水栓塞、产后出血、DIC等,这就要求要有一支专业水平高、应急能力强的医疗队伍,才能使分娩风险降到最低限度。

2.5组织管理:科室管理缺陷,如:思想工作薄弱,医疗管理制度不健全,业务技术培训欠缺,设备管理不善等都会给患者造成不安全。

2.6妇产:异位妊娠近年来明显上升,恶性肿瘤手术的范围等。

3提高医疗质量,防范医疗纠纷

严格遵守各种规章制度,尤其是十二项核心制度,严格执行操作规程,加强医患沟通,严格执行医疗文书书写规范,尊重患者权利,提高法律意识,学习法律法规,这是防范医疗纠纷的主要保障。

3.1医务人员要提高自身素质(1)业务素质。较好的医疗技术水平及文书记录能力,病人的病情分析,综合处治,产科合并症的诊治,难产接生,新生儿及孕产妇抢救,文字记录要遵循有关规范,做到记录正确、及时、客观、全面,数字精确,对医患有分歧的处治以及异常情况,要做详实、正确的记录。(2)心理素质。医务人员应有良好的心理素质,能沉着冷静采取措施,处在产痛中的产妇多烦躁,甚至情绪失控,我们切忌烦躁,要以积极的心理状态,稳重的举止,及时给予心理疏导,适时进行产程健康教育。论文百事通

(3)法制观念。应具备一定法律常识,强化学习《母婴保健法》、《医疗机构管理条例》、《妇幼卫生工作条例》等。(4)人文素养。医务人员要掌握一定的社会学、心理学知识,了解风俗文化,尊重主妇及家属的个人信仰,以利于取得产妇及家属的信任。

3.2加强产科医疗安全管理措施,分析产科医疗安全的影响因素随着孕产妇健康意识的增强和对治疗期望的增高,医务人员要正确认识产科医疗安全管理的误区和盲点,落实全程质量、管理制度,为孕产妇提供多层次的优质服务。

3.3重视知识更新的医疗队伍建设在高新技术时代,医院要建立一支具有现代化理念、全面的专业知识、过硬的专业技术、健全的心理及身体素质的队伍。鉴于产科工作性质和特点,每位成员应有饱满的工作热情为孕产妇提供最好的医疗服务,同时要学会运用社会心理、公共关系的理论和技巧来满足患者的诊疗需求,以周到、热情、高效的服务,提高病人的满意度。新晨

3.4强化病历质量管理,病历书写规范病历作为医疗事件完整的综合记录,病人病情发生、发展、治疗,反映出临床医师医疗,学识和医疗技术水平,是对职业医师实际考核的重要依据,也是医疗纠纷重要的法律依据。

3.5加强医患沟通,加强学习,提高医务人员在实际、工作中的沟通技巧,在产妇入院后,缩宫素的应用等。

3.6保持环境、设备安全,严防产妇、人流后患者滑倒,产房配齐相应设备,以保证母婴安全,急救药、器械专人管理。

3.7加强孕前咨询和产前检查工作,并增强孕妇保健意识,加强孕前咨询,重视一系列产前检查。有些高危因素孕前就存在,如营养不良或不健康的生活方式,如果得到及时纠正,孕产程将更加安全。某些慢性疾病如高血压、糖尿病等在孕前得到及时的治疗和有计划的控制,加大改善妊娠结局,提高出生人口素质,降低产科医疗风险。


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