• 企业轮值制度方案 轮值CEO制度——企业管理模式的创新
    企业轮值制度方案 轮值CEO制度——企业管理模式的创新
    华为内部不同的问题有不同的决策机制:一些问题可以由轮值CEO自行处理,一些问题要获得多数人同意,还有一些问题需要提交董事会审批。基于这个情况华为每月都需召开董事会全体会议,另外7名高管也是董事会成员,作为一个团队共同决策,比如提升高层管理人...
    2023-06-16 02:20:00
  • 汽车4s店建设现状 汽车4S店的经营、管理模式现状分析与经营对策
    汽车4s店建设现状 汽车4S店的经营、管理模式现状分析与经营对策
    一直以来汽车业界将重心关注于汽车销售,业内新闻媒介针对汽车销售人员的各种评比活动层出不穷,而汽车维修方面这些年来一直处于冷落的地位,近几年针对汽车维修方面的投拆日趋增长,因此首先打造4S店的维修明星工程师,向顾户展示优质的维修技术和服务...
    2023-03-28 15:34:00
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