2015年党建工作总结报告
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一、加强班子建设
一是强化学习,提升能力。局党委始终把党的思想政治建设放在首位,认真组织开展理论学习,积极督查支部每月的集中学习,坚持集中学习与个人自学相结合、专题辅导与专题讨论相结合、理论学习和实际运用相结合,不断提高班子成员的思想理论素养、业务水平和行政能力。二是团结协作,促进民主。局党委始终把党内民主政治建设作为党的建设的重要组成部分,按照党建工作职责要求,明确领导班子成员分工,定期召开会议,按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,做到重大问题集体研究决定。把民主集中制原则贯彻落实到领导班子具体工作的各个环节,推进决策的民主化、科学化。三是廉洁自律,作好表率。局党委把贯彻落实党风廉政建设责任制作为党建工作的重要内容,认真抓好责任分解、责任考核和责任追究三个环节,坚持把党风廉政建设和反腐败工作与物质文明、政治文明、精神文明、生态文明建设同部署,同落实。为从源头上预防腐败,逐步健全、规范落实财务收支、审批和监管的相关管理制度,财务管理实行会计初核、逐级把关。
二、加强组织建设
1.加强党建目标管理,完善支部目标考核体系,结合我局工作实际,确定支部工作考核要点,力争使考核工作规范化、科学化,提升党建工作水平。
2.坚持和完善“三会一课”制度、组织生活会制度、民主评议党员制度;把党员目标管理与机关岗位责任制目标管理考核有机结合;认真做好组织发展工作。
局党委按照干部队伍建设的总体要求,结合各岗位工作实际,通过理论引导、工作指导等措施,强管理、重培养,着力打造一支业务精通、甘于奉献、务实争先的党员干部队伍。
三、加强队伍建设
一是重视党性培养,激发党员奉献意识。结合创先争优活动,通过上党课、举办专题讲座、进行红色革命传统教育、开展“党员志愿者”服务活动,引导党员树立正确的人生观、世界观和价值观。
二是强化素质培养,提升专业技能。每月支部学习会安排有关职能科室领学文化产业发展、非遗传承与保护、图书管理、文化市场管理等知识;认真学习有关法律法规,切实转变行政管理职能,自觉规范行政行为,依法提高行政效能。