中控室人员工作总结
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中控室个人工作总结 篇1
20xx年即将过去,我们将满怀希望迎来20xx年,在过去的一年里,是第三项目部比较忙碌的一年,也是安全管理工作比较忙碌的一年。值此辞旧迎新之际,对一年的安全保卫工作进行回顾、总结,查找不足,以利于对新的一年做出更为完善的工作计划,各项工作更好的展开。
一、 概况
1. 由于大厦原客户华为公司的撤离和新客户百度公司的入驻,在过去的一年里,安保部本着“预防为主、重点布控”的原则,随着不同时期的阶段变化(华为公司撤离、大厦内原装饰拆除、百度公司对楼内装修、百度公司入驻),工作重点也随之做着不同的调整。
2. 通过公司领导亲临现场指导,安保部从中控室设备、大厦内外消防设备、消防器材到园区各安全岗位的硬件设施得到了不断的完善,人员整体素质和对安全管理的思想方针得到了进一步的提高
3. 这一年是安保部人员较为动荡的一年,先后有一些员工离职。公司及时的补充了新鲜血液,安保部也第一时间对新员工进行了岗位技能、安全教育的培训,保证了安全工作的顺利进行。
二、 具体工作
(一) 华为撤离期间和大厦内拆除期间
在大厦内拆除期间,为了拆除过程中的安全,安保部从中控室到外聘保安队保安员在一年中最热的几个月里,不怕吃苦,不怕流汗,认真的完成自己的使命,没有出现重大事故和人员伤亡。
(二) 楼内装修期间
1. 消防管理工作
①为了装修安全工作能够顺利进行,与装修总包方(中建大成)签订了《安全责任书》
②每天定时巡视大厦内消防系统设备设施、消防器材(消防主机、消防泵房、消火栓、喷淋、烟感、温感、插孔电话、防火卷帘门、消防广播、灭火器)的状态或运行情况
③根据工作安排定时巡视施工过程中存在的火灾隐患,及时发现及时处理;
④与其他部门配合完成了国庆前对整个园区及大厦内部重点部位的消防安全检查工作,及时发现隐患并监督整改;
⑤完成了灭火器检修和配备工作;
⑥对装修期间楼内需要使用电气焊等设备的单位,经审核后,开据动火证并对其进行口头指导和现场监督;
⑦保证四台监控主机正常运行、录制;
⑧将外围的消防箱、消防架、消防井进行了粉刷和更换新标识。
2. 外聘保安工作
①安排保安员在园区门岗和大厦门岗对所有进出的人员、车辆进行查证、验证工作和进出物品检查工作;
②安排保安员在楼内对施工安全进行监督、检查,发现问题及时上报;
③安排保安员在园区外围进行安全巡视;
④安排保安队完成各类培训任务,包括岗位培训、仪态礼貌培训、素质教育培训,与中控室合练抛水带、使用灭火器等消防技能培训;
⑤规范了保安队宿舍内务标准,定期检查,保证了宿舍内干净整洁;
⑥对外围车场进行了重新的规划,安排保安员对停车位进行了重新喷号和画线并将交通指示牌进更新。
3. 其他工作
①参加各级政府组织的安全会议和学习课;
②积极的与大园区物业、当地政府部门针对于安全问题的沟通、外联工作;
③与安信行物业在安全管理方面的进行接触、交流和责任划分工作;
④结合新客户,制定相应的管理制度、岗位要求、各种应急预案,建立新的表格;
⑤督促绿化单位定期对园区绿化带内进行剪枝、护理、喷水、打药等工作,在进入冬季之前提前做好了防冻工作,对一些绿墙进行了补种。
三、 存在的问题
1. 人员、纪律方面还有待于进一步的规范和完善;
2. 与各岗位相应的专业知识、安全管理能力等综合素质高低不一,参差不齐,有待于加强培训;
3. 各项预案和具体的实施还不够完美,安保部将抓紧落实;
4. 保安员的仪容仪表、服务不周到、处理应变不灵活,这些会影响到整体服务质量的环节,需要重点的跟进。
四、 总结
安保部会始终贯彻“安全第一、预防为主”方针,以“质量、环境、职业健康安全综合管理体系”为标准,更加努力、团结进取,把好的工作继续发扬下去,做的不到位的工作尽快改进。逐项落实好20xx年的工作计划和培训计划,坚持落实好各项治安、防火工作,不断提高自身的服务认识和服务水准,使安保部各项工作更加扎实,做到让领导满意、让业主满意、让客户满意。同时也请各级领导和各部门给予指正。
中控室个人工作总结 篇2
日常工作
每天到办公室集合,开会,项目负责人安排当日的巡检内容,按照检修设备的具体情况安排上午的巡检重点和下午的维护消缺工作。安全员针对工作中存在的风险进行危险点分析,做好风险预控措施。
火灾自动报警系统的巡检
1. 每天首先到查看主机工作状态,查看报警,故障情况
1.1 若有报警情况,处理如下:
1.1.1 对火警情况首先确认,按确认软键,本地音响器将停止音响火警LED灯由闪烁状态变为常亮,控制器将这个确认信息显示在屏幕上,并且还传送历史存储器和告警器。
1.1.2 检查火警位置和类型信息,按更多信息键进入更多信息屏幕,确认准确报警地址和报警点。
1.1.3 到现场确认是否为真正火灾,若是真正火灾,要采取灭火措施,若属于自动灭火区域的可打开相对应的雨淋阀,气体钢瓶进行灭火。若此保护区没有灭火保护,可采用移动式灭火器进行灭火,同时通知值长。若是误报要分析原因,按照巡检记录表格的形式如实填写报警内容,找出误报的原因,不需要借助梯子,脚手架,能解决的马上解决,要不能及时解决的要在24小时之内把问题处理完毕,使系统恢复正常。
1.2 若有故障情况处理如下:
1.2.1 首先对故障进行确认,按确认软键,本地音响将停止音响,黄色的故障指示灯由闪烁变成常亮,控制器将这个确认信息显示在屏幕上,并且还传送历史记录到存储器。
1.2.2 检查故障的位置和类型信息,确定准确的故障位置和地址。
1.2.3 到现场排除故障
1.2.3.1
若是系统故障,首先要查看故障类型,对接地的故障要逐项排查,要24小时之内解决系统故障。
1.2.3.2
若是点故障,首先分析此故障的原因,若是探测器需要清洗、维修故障,及时清洗探测器,报设备部负责人审核后填写《维修表》进行维修,维修完成后,此维修表需返回设备部进行验收确认合格后,方可归档。若是探测器报无效应答故障,是由于线路原因造成的,要及时恢复系统,使系统恢复正常,若是由于探测器损坏造成的需填写《设备检修处理规程》表,分析损坏的原因,以及采取的处理方式,对于感温电缆的人为损坏,可采取首先检查故障点,找出损坏的位置,若对于损坏的位置较少的感温电缆可采取分段处理法,中间增加接头处理,若损坏位置较多的必须更换感温电缆。对于故障的处理首先要分析原因,查找出真正损坏的原因及需要处理的方式方法。报设备部进行审批,方案确认后,进行维修处理。在处理缺陷过程之中,要做好处理记录,详细描述整个处理过程中的处理方式。处理完后要经过设备部的验收,合格后方可归档。对故障缺陷的处理要采取闭环式处理方式,加强处理过程中的监督和管理工作。做到现场安全、文明施工。
对于故障的处理要及得到位,按照设备部门的要求按期、保质完成工作安排。
2.1 检查完毕后要到系统,进行区域控制盘的巡检工作,保证系统的正常运行。保证集控室能够与各个区域盘的正常通讯,使集中火灾报警控制器能够真正起到监视和控制全厂所有设备的功能。
2.3 系统检查完毕后,要做好巡检记录,按照机组情况分机组填写好《火灾自动报警系统巡检日登记表》,一并汇总给项目负责人审核,负责人每天巡检完毕后开会讨论总结处理故障缺陷的方式,方法。对于较难判断处理的故障要大家共同进行分析处理。填写处理意见报设备部审核,处理完毕后,填写检修记录报设备部验收。
自动喷水系统的巡检:
1.每天对自动喷水系统雨淋阀组的前后蝶阀状态,控制膜腔的压力,阀体的压力进行检查记录,当两表的压力差别较大时要分析原因,是否由于管网波动引起的,若波动太大,可重新复位雨淋阀,使压力达到正常工作状态。检查阀体的手动开关,复位按钮是否在正常状态,检查水力警铃,压力开关工作状态(主要是外观检查,看是否松动,是否损坏,功能检查在月实验中通过打开试验阀进行测试。)检查电磁阀是否漏水,每个保护区的喷头是否正确,对于闭式喷头还要对集热罩进行检查。
2.对于预作用系统还要检查空压机的运行状态,截止阀和空气维护装置。通过检查空压机的真空压力表查看管道和喷头的工作情况,对于有喷头松动的设备要及时处理。
3. 系统检查完毕后要做好巡检记录,按照机组情况分别填好《自动喷水灭火系统日登记表》,并汇总给项目负责人审核,并汇报给设备部审核。对于缺陷故障的处理按闭环管理方式进行处理。
烟烙烬气体灭火的巡检:
1.烟烙烬气体灭火系统。首先到钢瓶间查看气体的压力,是否在绿色区域,正常的工作位置,对压力情况做好记录。对瓶头阀、电磁阀、选择阀的状态做好记录,主要察看加力器顶针是否恢复在正常位置,手动启动器,手柄是否在正常位置,手柄的插销是否脱落。
2.查看区域报警主机。主要查看报警主机是否存在火警和故障,若存在按照火警和故障处理过程进行处理,免费手机充值卡,做好记录。
3.气体保护区的巡检。对每个气体保护区室内声光报警器、室外的警铃、气体释放灯进行外观和接线的检查,检查是否存在松动,对就地的手喷、止喷、控制箱要查看,玻璃是否损坏、手喷、止喷、维修开关是否在正常位置;指示灯是否完好。再打开控制箱内层接线,检查接线是否牢固,对保护区的喷头,检查是否松动,定期对吊顶上的喷头进行检查。对于每天巡检要做好记录,对出现的情况要分析原因,找出处理方法,填写好《设备缺陷处理维修表》,报设备部审核。
设备的卫生
对于主机机箱内部,雨淋阀基本管路、就地手喷、止喷控制箱,表面及内部的卫生,巡检人要每天进行对设备的清洗,擦干净,保持设备表面的整洁。对于位置较高的设备,气体保护区门外的警铃、气体释放灯以及声光报警器。借助梯子定期卫生清扫,保持设备外观整洁,对手报,巡检人当日要清扫干净。
定期试验
为了确保国华宁海电厂自动报警灭火设备正常工作的状态,对设备定期进行功能性试验。试验分为月度试验,季度试验,半年度试验和年度试验。
1.月度试验:
1.1试验目标。
主要查看设备工作状态,对于火灾自动报警系统,主要按国家标准进行测试:
1.1.1火警报警自检功能
1.1.2消音,复位功能
1.1.3故障,报警功能
1.1.4火灾优先功能
1.1.5报警记忆功能
1.1.6电源自动转换和自动充电功能
按厂家设备标准进行测试:
1.1.1检查信号回路电气性能、电源电压水平
1.1.2检测所有联动输出端口参数
1.1.3检测音响提示功能
1.1.4检测各类开关功能
1.1.5检测各类功能显示灯、指示灯是否正常
1.1.6测试打印机功能
1.1.7测试CRT与主机的通讯功能
1.1.8联网测试功能
月度实验是维护人员根据设备的具体状况针对某一区域或某一系统有侧重点的进行试验。在日常巡检中发现系统存在问题或者存在隐患,通过实验来明确方向,找到问题的根本所在并进行处理。
对于自动喷水灭火系统:
主要测试:通过打开实验阀,测试水力警铃动作是否正常,压力开关动作是否正常,是否已反馈到消防报警主机,手动打开雨淋阀测试报警功能。
对于气体灭火系统:
主要测试:手动打开手动启动器,测试电磁阀加力器工作状态,是否正常,动作是否可靠,手动启动压力开关,报警是否正常,主机显示是否正常。测试手喷、止喷控制箱的功能是否正确,动作是否对应,警铃,声光报警、气体释放灯是否正常。
2.季度试验;
完成月度试验的基础上对设备进行自动联动的试验。对火灾自动报警系统与自动喷水灭火系统,烟烙尽气体灭火系统进行联动试验,使其在自动状态下能够起到监视作用。
3.半年年度试验:
在季度完成的基础上对于设备进行全部性能的测试,检查其全面的功能,有条件包括与暖通、水泵的联动,泡沫灭火系统的测试。使整个系统能够全面的正常工作。
**年的半年年度实验从*月上旬开始,为期两周,对、等区域的自动报警系统及自动灭火系统进行了全面的实验,抽检率达到了50%。实验中暴露了许多问题和隐患。实验中在不影响实验进度的前提下边做实验边处理故障,并做了详细的故障处理记录。实验结束以后针对实验中发现的问题制定了详细的整改方案,并排进了周检修计划中。
4.不定期实验
**年的不定期实验主要是在*月份*期间和**月份*期间的雨淋阀喷放实验。两次实验都已顺利完成,实验后对喷头和过滤器都已清洗,做了详细的技术分析报告。
中控室个人工作总结 篇3
时间的车轮一往无前永不停息,在指尖流过而看不到任何痕迹,人生轮回留念似水。20xx年上半年即将过去,回顾这半年忙碌而又愉快的工作,在平时的训练和业务学习中,我深深的知道了消防工作的重要性!!
随着春节的日异临近,春节前夕,我们对整个喷漆车间消防设施、消防器材、对辖区内重点防火部位进行了全面检查,在检查中发现问题及时处理及时上报,春节是一个隆重的节日,是一个与亲人团聚的日子,由于我们的工作性质特殊,没有回家与亲人团聚,认真坚守再自己的岗位上,履行好自己的职责,上岗一分钟负责六十秒的心态去对待自己的工作,为春节的安保工作做出巨大贡献!我们深知很保安全保稳定的工作更加艰巨安全是企业发展的根本保障,时时受召唤夜夜在守候,一颗为企业的安危跳跃着!!
三月低由于十几名考同志辞职离队,新兵的注入,人员的休假,还有一些临时勤务种种因素,一直是三包一的勤务,自然而然的给我们的工作加大了压力虽然有点紧张,但我们一直没有放松认真值好每一个班,履行好自己的职责!
为了丰富战士的业余生活队里还举行了各种各样的活动,每天晚上组织观看新闻联播…让战士们了解中国,关心国家,了解国际形式,每周五还观看电影等一系列活动使战士的气氛更加活跃!
上半年以来…喷漆车间进行了几次明火作业,为保证车间的安全车间领导及队长安排我们到现场监护,既然把这种任务交给我们那是对我们的信任也是对我们工作的肯定,在苦在累也要完成!让领导放心给领导一个满意的结果!
在这半年的时间里…我有过迷茫、有过喜悦、有过失败、有过成功。消防生活不再神秘,又是那样的实在那样的温馨。在以后的工作中,要多看多想多做多主意细节,考虑周全的做好每一件事,值好每一个岗,再训练上要培养吃苦耐劳的精神,刻苦训练在这样的一个环境下使我不断的成长!!
中控室个人工作总结 篇4
时间总是会在人们最不经意间的缝隙中消逝着,掐指一算,自己在中控岗位工作已近一年的时间。一年,100多个白天黑夜轮换的守候,一年,5500多个小时不间断的全程监护。我爱我的中控岗。
当自己带着由身体痛苦换来的是冷静思考,还有那漫长时间等待换来的是人生感悟重新回到公司时,公司领导给予大力的关怀和支持,无微不至的安排了自己中控工作,怀揣着这份感激和自己的理想,我来到了中控岗位。
自己深知中控是作为生产一线和公司部门间衔接的重要环节,对公司安全平稳的生产起着举足轻重的作用。如果把公司安全平稳比作一艘乘风破浪,勇往直前巨轮的话,那前进的动力自然靠的就是生产部一线这台马力充足的发动机,而中控就则就是时刻配合船长指挥巨轮前进的方向的船舵。这艘巨轮之所以能够到达胜利的彼岸,除了船长正确的指引和充足的生产动力以外,还要的就是把持不变的前进方向。
万事开头难,首先自己通过认真学习,深入思考,把自己所具备的专业理论知识切实融汇到岗位工作中去,虚心向值班经理和同岗位同事求学,一本中控岗位学习本点滴的记录了自己每个白夜班的学习内容,大到公司的文化管理,小到在役软管规格,精到储罐罐容毫米容积,细到机泵上一次运行介质,自己班上利用有效时间学习,班后复习学习资料,两个班次的轮换,自己独立顶岗。
学而不思则罔,思而不学则殆。在中控日常发货作业储罐流速测算知识的学习上,自己将各个同事的经验做以融合分析和贯通探讨,结合自己所学知识,细化每一部测算过程,总结出了一套快捷直观的流速测算方法,并与同事分享。学习中的思考总会给学习者以收获,在流速测算方法优化过程中,该套方法不仅明显缩短了中控测算发货流速的有效时间,而且在数量控制上也做了稳妥的把关,确保了自己在岗期间未发生一起因中控数据错误而引发的生产数量事故。
认真的思考是为了更好的学习,更好的学习是为了最好的工作,在自己独立上岗的这段时间里,自己有效辅佐值班经理完成班组日常的生产管理工作,积极调动生产人员,合理安排生产计划,高效务实的完成既定生产任务和额外工作;协助值班经理组织开展石油中心安全生产班组建设工作,持续完善班组管理台帐,不间断推进节能减排、中控室窗口的6S管理;还配合财务完成石油中心的ABC成本作业统计等工作。保持了班组安全生产建设,保障了生产数质量管理,保证了一线生产安全平稳运行。
在中控窗口沟通工作上,自己恪尽职守,细致友善的完成与外网的沟通工作,耐心和谐的完成对承运方,货主及相关认证机构的沟通和解释工作。认真高效的完成了生产任务的同时,也刚正坚定地维护了公司的形象。由于中控岗位的特殊性往往被外网人员说成只闻其声不见其人的岗位,一次在食堂与一位船主的邂逅,寒暄后对方笑称:
“我只认得你的声音,没想到你就是那位是幕后英雄啊,哈哈”。
回顾这写满辛苦和丰收的过往时间,自己曾多少次夜深人静,一个人对着十几台电脑,目不斜视的盯着显示屏液位监控;多少次电话中的耐心细致解释后,悄悄地放嘴里一颗润喉糖果;多少次摘下镜框,揉揉惺痛的鼻梁,一把凉水席面,擦亮眼睛,继续控尺。
自己的年轻也许不能作为我炫耀的资本,但是这确实我的财富,有了伤痛教训的经验,自己在以后的工作和人生道路上一定会更加细致,更加平稳。我爱我的岗位,我爱我的公司,我定会把自己的青春挥洒在这片希望的田野上
20xx年中控室在生产品质部、公司领导的指导和支持下,在公司其他部门的配合和协助下,以“精细管理创一流,艰苦创业建二线”、“找差消差,整改再提高”、“大干四季度,全面超额完成年度目标”为抓手,以目标落实、明细责任、绩效考核、管理创新等措施为工作重点,通过全体员工的共同努力,各项工作较好的成绩,现将全年工作汇报如下:
根据生产任务分解,中控室积极制定详细的任务分解及考核办法,调动员工的积极性,确保生产任务的顺利完成。
(一)20xx年主要生产指标完成情况
1、生产指标完成情况
(二)生产管理
1、结合公司开展“精细管理创一流,二次创业建二线”和“找差消差,整改再提高”及“大干90天,决战四季度,全面超额完成年度目标”活动的指导思想,根据中控室的实际情况,细化指标、精心组织、周密安排、找出管理方面存在的问题,查原因,并制定相应的制度和措施,确保活动的有效推进;同时把“从严管理、降本增效”贯穿到日常工作的各个环节,制定了相应奖惩制度,并逐一落实,把降本增效作为绩效考核的一项重要指标。
2、组织员工学习中控室管理制度、公司下发的各种文件及情况通报,使员工及时了解公司动态,明确公司的发展方向,做到内树素质,外树形象,切实使自己的言行符合公司发展的需要,用自己的努力促进公司的和谐发展。
(三)、工艺管理:
1、三月份,针对筒体温度过高的情况,及时对熟料配料情况进行调整,实施“高钙低硅”的配料方案,该方案实施后,不但有效稳定了筒体温度,延长耐火砖运行周期,而且促进了熟料产质量的进一步提高,降低生产成本;
2、余热发电初期,配合凯盛院等多家指导小组积极对窑、煤磨及篦冷机系统用风状况进行优化调整,有效促进了余热发电的稳定提高,特别是9月份以后对窑系统操作参数进一步优化,控制参数更加合理,余热发电得到进一步提高,吨熟料发电量接近32KW/t熟料。
3、针对原料磨系统漏风问题,积极联系相关部门落实整改,同时优化立磨操作参数,提高入磨循环风量,降低立磨循环负荷,磨机台时由380t/h提高到410t/h,降低粉磨电耗。
4、在粉煤灰供应紧张时期,对比分析华盛灰与外购灰成分,结合公司其它原燃材料的减含量,控制合适的硫碱比,只采用华盛灰,缓解了粉煤灰供应不足的压力。
5、中控室根据实际情况,对配料方案及时进行优化调整,熟料连续四个月完成16万吨,回转窑运转率三个月达100%,产能利用率115%,与去年同期相比,熟料质量有较大提高,熟料强度提高了1.0Mpa,达到了历史最好水平。
6、根据对一些大型的水泥搅拌站水泥使用情况,对磨机控制参数进行优化调整,水泥性能得到优化,满足用户的需求。
(四)技术创新
1、10月份由于生料入库斗提皮带老化造成入库斗提停机检修,为保证生产任务的完成,公司决定出磨生料直接入窑煅烧,由于入窑生料没有进行均化,对中控操作提出更高的要求,中控操作员对参数进行优化调整,提高处理问题的预见性,经过大家的共同努力,圆满完成生产任务。
2、进入九月份,由于外部环境的变化,导致外购粉煤灰供应紧张且物价上涨,严重制约生产,为改变生产被动局面,生产品质部组织相关技术人员,经过多次试验,决定采用高铝铁石代替外购粉煤灰,并于11月初进行试生产,使用后效果很好,降低了生产成本。
3、11月下旬进厂原煤挥发份在33―34%,比原来使用的原煤挥发分高3%左右,导致火焰变短,不但影响熟料产质量,而且严重影响耐火砖的使用寿命,中控室及时调整生料配料方案和出磨煤粉细度,避免高挥发份原煤带来的不利影响,确保熟料产质量。
(五)、安全工作
1、继续加强了员工的安全培训,及时对新进员工和调岗员工进行安全教育,提高员工的安全意识。
2、配合安全办公室完成了以“防汛”、“火灾”与预热器清堵为主要内容的应急演练,加强了员工对防汛及消防器材的使用技能,提高安全生产防范意识和自救能力。
3、同时严格检查制度,确保有制度有落实,坚持每周对生产现场及办公场所进行全面检查,对每次查出的安全隐患及时整改。
(六)现场管理
加强职场管理,根据“5S”管理标准和每周综合检查的内容对设备、职场卫生、安全进行检查落实,确保设备见本色,现场无杂物,靓丽职场。
(七)培训工作
不断提高全员整体素质和业务技术水平,针对中控室员工业务素质较低问题,为提高员工业务技术水平,采取走出去和请进来的方式,对员工进行系统的培训学习,不断提高员工业务技术水平,通过各种形式的学习使员工的业务技能水平得到了有效提高。
二、工作中的不足:
1、半成品的合格率偏低。
2、员工技术素质和安全培训有待加强。
三、20xx年工作计划和措施
1、20xx年针对生料、熟料、水泥部分控制指标合格率偏低的现状,应及时分析原因,制定纠正措施,努力提高半成品的合格率。
2、积极引进新技术、新工艺,优化配料方案,改变熟料的易烧性,进一步提高熟料强度;同时继续优化水泥配料方案,努力提高混合材掺加量,降低生产成本。
3、继续优化余热发电与回转窑综合系统的操作参数,确保在满足窑产能的前提下,提高余热发电量,达到或超过集团公司要求的32KW/t熟料。
4、针对粉煤灰冲料影响出磨生料质量,提出技改措施,确保粉煤灰下料稳定,稳定出磨生料成分,为窑系统稳定运行创造条件。
5、继续强化“降本增效”的观念,提高全员成本意识,把工作的重点落实到提高台时、运转率,降低临停、煤耗、电耗、耐火材料消耗,提高熟料产品质量、降低水泥熟料用量,从而实现降低成本的目的。
6、树立“安全是最大效益”“安全工作重于泰山”的思想,确保安全文明生产。
7、加强职场管理、靓丽生产现场,深入推行5S管理工作。
8、进一步加强技术、安全培训工作,提升员工整体素质;同时开展技术比武活动,丰富知识,开拓视野,提高操作水平。
9、按照公司质量、环保、职业健康安全体系文件的要求进行运作,精心准备,确保综合体系认证年审顺利通过。