党建办人员工作总结 2022年党建办主任工作总结

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2022年党建办主任工作总结

2022年上半年，在镇党委政府的正确领导下，我认真履职，扎实工作。现将工作基本情况总结如下：

一、一是主动学习业务知识和党的方针政策。坚持认真学习政治理论，以丰富的理论知识夯实工作基础。牢记作为一名基层公务员全心全意为百姓服务的职责，在思想上始终与党组织保持一致。注重业务学习，加强业务知识储备，积极参加各种业务培训，同时利用学习强国等学习软件坚持每天自学，拓展知识面，提升精神境界和综合素养，不断增强工作水平。

二、扎实工作，稳步推进。

一是全面加强党员干部队伍建设。加强党员干部教育培训和日常管理，推动队伍建设，依托远程教育、党员活动日、集中培训等方式，全年培训党员干部万余人次。不断优化党员队伍结构，2022年，全年新发展党员37名、预备党员转正23名，班子换届以来，消除多年不发展党员村16个，6名农村党支部书记受到县以上表彰，**、**、***、***被评为“河北省卫生村”、**村被评为市级先进基层党组织、**村支部、**村支部被评为滦南县先进基层党组织。二是快速发展村集体经济。我镇加快推进新农村建设的着力点，积极创新工作思路，努力拓展村级集体经济增收渠道，通过土地确权、盘活固定资产等方式，截至今日50个行政村集体经济全部超5万元，其中百万元以上19个，占比38%，千万元以上3个，占比6%。三是在经济建设和精神文明建设中发挥好党建引领的作用。充分发挥示范点的示范、带动、辐射作用，全面提升基层党建工作的水平，已经完成***、**两个市级党建示范点建设，带领周边**等5个村发展大樱桃、桑葚栽培，创建党建致富一条街；完成****两个县级党建示范点建设，带动周边各村弘扬红色文化，创建党建红色一条街，从而形成“乡村振兴富裕路，倴城老区党旗红”的党建特色品牌。

三、存在的不足和今后的努力方向。

工作中不够大胆,习惯沿袭以前工作的老思路、老方法，而不能在创新中去实践,去探索新思路、新方法。 今后努力方向;不断加强个人修养,自觉加强学习,努力提高工作水平,提高创新能力，适应新形势下本职工作。