基层党支部主题党日活动方案 基层党支部“主题党日活动”存在的问题及对策建议思考

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（全文3964字，有删减）

基层党支部“主题党日活动”存在的问题及对策建议思考

支部主题党日活动，是以党支部为主体的基层党组织围绕特定的主题，利用专门时间、采取一定形式开展党的活动，是加强党员经常性教育的有效途径，也是党组织建设的重要内容。如何提高基层党支部“主题党日”活动质量？特别是如何使党日活动更具吸引力、主题更突显、效果更明显？是当前全面从严治党新形势下基层党组织亟待思考和探索的问题，现结合xx公司基层党支部日常主题党日活动开展情况，谈几点浅显想法。

一、主题党日活动现状

（一）基本情况

目前，xx公司共有党组织数x个，其中党委x个、党总支x个、党支部x个；全公司共有党员x名。除xx煤矿因政策性关停，近100名党员党组织关系正在转接中外，其余均为在岗党员。xx公司党委统一印制了规范的党支部手册和党员学习记录本，要求各党支部每月开展一次“主题党日”活动，必须全体党员参加，亲笔签名。并将其纳入“两学一做”学习教育常态化制度化责任清单，纳入季度党建督导工作内容。

（二）主要做法

xx公司党委按照“全覆盖、增活力、见实效”的基本原则，以“365”党建工作机制为指南，围绕“转型升级谋发展”“不忘初心，牢记使命”主题实践活动，引领各基层党支部开展“9+x”为内容的“主题党日”活动。“9”即各党支部“主题党日”切实与交纳党费、“三会一课”、组织生活、集中学习、发展党员、民主評议、党务公开、民主议事、服务群众9项日常必抓的工作深度融合，将其作为“支部主题党日”活动的规定动作；“x”即要求各基层党支部在认真完成“支部主题党日”规定动作的基础上，紧扣当前形势任务、阶段性重点工作，结合自身实际设计自选动作，创新主题和形式，涵盖困难帮扶、劳动竞赛、红色教育、诵读经典、技能提升、课题攻关、建言献策等内容。

（三）取得效果

通过开展“9+x”主题党日活动，各基层党支部据此预设主题，广大党员充分准备，通过讨论交流、集体活动等多种方式开展主题系列活动，使党员在集体活动中感受党的先进性，增强自豪感，体现时代性，受到再教育。增强了党员党的意识、党员意识、宗旨意识，激发广大党员干事创业、创先争优热情，发挥其先锋模范作用，推动企业改革发展。

二、存在问题及原因分析

（一）存在问题

1.纪律不严。支部仅仅停留在党日活动有安排、有活动的层次上，对党员个体参与面的重视不够，部分党员以忙业务、外出参会等理由不参加，达不到“人人参与”的要求，严肃性不够。主题活动时间不固定，有的支部活动时间有滞后现象。有的党组织支部党日活动计划不具体，组织不严密，临时确定活动内容，致使党日活动随意性大，制度落实不经常，活动安排流于形式。

2.形式单一。各支部主题党日活动大多为室内活动，主要以学习《党章》《党规》传达文件和讲评等规定动作为主，形式较单一，缺乏创新性和针对性。以读报纸、念文件、看电影学习传达的多，沟通交流少。大部分采取填鸭式教育，只讲是什么，不讲或不能讲清为什么，党员干部应付式学习，造成了学习不深不透，学而不思、学而不用的现象。形式方法不够灵活，导致党日制度质量落实不高，存在走过场、图形式的现象，主题教育作用不明显，氛围不够。

3.主题不突出。有的支部活动主题不够明确，简单地将主题活动与党员学习揉到一起，与其他工作任务糅合在一起，每次主题党日没有突出一个鲜明的“主题”，就像画龙没有“点睛”，没有真正达到活动的目的。在体现单位特色、融入企业发展、提升党员业务技能、展现个人能力特性等方面较欠缺。没有紧跟新形势和新任务，缺乏实效性。

4.未形成长效机制。部分支部在开展主题党日活动中，注重任务的布置落实，但对结果的运用、推广重视不够。有时，还存在一阵风现象，没有达到创新一个、做实一件，带动一片的效果。

（二）原因分析

1.思想重视不够。目前，企业转型发展，进入新领域，从无到有，各项工作推进紧张繁忙，在效益优先的前提下，个别支部在安排主题党日活动中，对主题活动的组织、安排不够精心，仅仅把主题党日活动作为一种制度和任务去贯彻执行，没有很好地发挥出其功能。部分党员对参加主题党日活动也不够重视，以业务忙为借口，不主动协调时间参加活动。

2.能力素质不高。在基层支部，支部书记还兼有繁重的业务工作，花在党建工作上的精力有限；一些党支部支委的政策水平、文字功底、工作经验还存在差距，造成在组织、策划基层支部主题党日活动中，办法不多，主题不突出，有时还存在政治性、针对性、实效性不强的现象。

3.形式单调乏味。有的支部活动主题不明确，活动形式呆板，内容单调，观念陈旧，吸引力和感染力不够，以至于党员同志没有激情和热情，参与的积极性不高，活动不能取得明显实效。

4.激励约束不够。对有创新、有价值的支部主题党日活动，没有形成宣传示范效应，好的经验、作法没有推广。评优罚劣，对基层有办法、肯动脑的支部书记、支委等党建工作者，培养提拔有待再加强；对不作为、懒作为的基层党建工作者，没有体现真正意义上的“罚”。

三、提升主题党日活动的方法和路径

（一）以“严”的态度，落实组织责任

1.固化主题党日时间。

2.发挥支部书记组织功能。

（二）以“活”的形式，提升感染力

1.打造充满青年特色的活动，增强趣味性。

2.紧跟热点，增强党味。

3.适时变换阵地，增强动感。

（三）以“实”的主題，提高渗透力

1.主题党日+转型发展。

2.主题党日+评先选优。

3.主题党日+行业发展。

（四）以“查”为手段，务求实效

将主题党日活动纳入基层党建目标责任制考核体系，将主题党日活动的数量和质量作为绩效考核、创先争优评比的重要依据。同时要以定期督导、随机抽查、互相交流、总结工作、经验推广等方式，不断提升主题党日活动质量，确保活动取得实效。