公务员 配售(真实国家公务员待遇及工作状态)

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最近很多学弟学妹问我公务员考试的问题，就想系统的写一篇文章分享一下自己的部委生活，给大家提供一些就业参考。疫情常态化背景下，经济持续下行，大家对就业形势普遍呈悲观的态度，加剧了考公人数暴增，稳定的工作变得炙手可热。尤其体制内顶层的国家各部委，是很多公考人心中的天花板。学姐认为盲目考公，跟风考公并不理智，进入部委也并不适合所有人，希望通过这篇文章给大家提供理性参考的空间，制定好自身职业锚，正确择业。

一、福利待遇。

这部分从工资和福利保障等角度介绍，大体来说工资不高，保障不错。

1.工资：只能说高薪无望，考进来之前政审的时候领导很坦诚地说我们工资待遇很一般，也问了我一些家庭情况，个人财物状况，让我自己权衡。具体来讲我们单位科级工资7000多，处级9000多，厅局级一万多（到手），涨幅很慢，公积金2000左右。年底多发一个月的工资，没有年终奖。各部委薪资会有差距，但总体差距不大。一线岗位比较高，外交部驻外、武警什么的据说可以翻倍。建议家庭无负担的孩子报考。虽然有一种说法是有些事情不是钱能决定的，但没有经济基础的生活也不是人人都能承受，需要根据实际情况权衡。

2.住房：配租配售都有，都需要排队，各单位情况不一样。

先说配售房，中直管理局和国管局都有自己的房源，分给各大部委，也有部委自己拿地盖房。这两种实质都是低价购买的产权房，相当于经济适用房，并不方便市场流通买卖，实权部门拿到的房源较多，但对应的排队的人也会多。无实权党政机关房少人也相对较少，但不一定分的慢。具体哪个单位分房快真不好说。房源不是每年都有，各单位会自己制定相应分房管理办法，排队积分规则每次会有变化调整。我单位目前是正处级以上大多数都有房，八九年前有运气好的科级干部刚进来分上房的也有。只要自己和配偶名下无福利保障房（自己购买的产权房不算）、军产房等都可以参与分房。时间长短和运气有关，没想象中的那么难，但也不要抱太大在短期内有房的期望。

配租房源比较多，我是一进来单位就赶上一次配租，分到了西城一套公寓，单位提供了各项基础设施，交通便利。有小孩的同事一般整租大户型两居室，需要自己装修，都是新小区，环境不错，一家人住很方便。

配租基本一到两年一次，我们单位这次配租完还有很多房源闲置，基本保障了所有干部住房问题。自己名下、配偶和子女名下有房者不符合配租标准。没有实力自己买房的可以住到单位分配售房，单位可以提供一个相对稳定的生活环境。

3.医疗：公费医疗，各单位公疗政策和报销比例有所不同，北京各大公立医院都可以去，看病后凭单据报销。头疼脑热等小病可以去单位医务室，随便开药。

4.节假日福利：工会会发福利卡兑换产品，面值不算大，一般不会再单纯分发米面油。

5.运动设施：有的单位有健身房，各种场地之类，但是老年人喜欢的运动设施偏多。定期会组织篮球赛、羽毛球赛等活动。

6.餐饮:一日三餐管饭，象征性收一元，食材健康，荤素搭配得当，不少于8个菜，有水果、酸奶、点心。

7.其他生活保障：我们单位是有专门理发室，还有个自动洗车房洗车便宜，职工工作时间出行可以预约公车。

二、职业晋升。

高度重视论资排辈。我所在的部委是党中央直属，书记正部级，单位体量不算大但分了很多部门，每个部门下设十几个处室，所以晋升基本到年限就升，不会怎么被卡，最多倒霉晚个一两年，退休最次也副厅。流动性比地方小，调任即看机会也看运气，会来事能说会写双商高的人才肯定机会多。

我就简单说一下提拔最低年限：从科员提拔到副科，要求科员满3年；从副科提拔正科，要求副科满2年；从正科提副处，要求正科满3年；从副处到正处，要求副处满2年，之后正处到副厅再到正厅依次类推。按照这个时间年限计算，本科毕业进入公务员队伍的话，从入职到副科，理论上需要四年，即1年试用期+3年科员任职要求。

会有扶贫县基层挂职历练机会，中央选调生转正后不久后就要基层服务两年。在提拔困难时很多人也会通过基层锻炼提高竞争力，很多局级干部有驻村第一书记，援疆援藏经历。总体说下基层对事业前途有帮助。

论出路来讲，到达一定级别有些人会选择到地方政府部门或者各大国企任职，这样实权大还能拿年薪，在部委升到局级后到企业直接高层，也有一部分人在部委间流动，去更有实权的单位。这两种方式都需要实力和人脉积累，机缘也很重要。

三、子女教育。

读小学有政保政策，各单位不太一样就不统一说了，政策未来也可能发生变化。目前北京的小学一贯制很多，一个优质小学可以解决很多家长难题。

四、人员构成。

近年公务员队伍编制减少，主要是选调生，地方遴选、军转、国考招录。中央选调不用说了，名校背景，清华北大的非常多，一般岗位分布在核心重要部门；国考面向全社会招录，符合条件的都可以报名，岗位后勤和老干中心（参公）等居多，一般不是核心岗位，但机关里流动性大，表现优异可以调动，人员编制跟着部门走，调到机关就是行政编，到了参公部门就是参公编，待遇和选调生也无差别。军转大多都是军校出来的，连长进来副科，行政副团级干部进来副处，每年都有军转考试，行政编、参公编、事业编都有军转干部。

部委队伍人员素质总体很高，现新晋干部清一色清北政法，接触优秀大神的机会很多。也少了很多鸡毛蒜皮勾心斗角拉帮结派的烂事。领导素质也极高，我进到单位后遇见很多亦师亦友的领导，很多领导级别高但没架子，非常愿意传授年轻人经验。

五、北京户口。

年龄会放宽，30多岁国考上岸，或者地方遴选来的都可以解决北京户口。一年试用期转正后落户。军转干部外地进京也解决户口。如果为了孩子上学，国家公务员是个不错的选择。