私企在职员工报考公务员要不要填在职，还是填待业

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如果你对所在私企没有十分把握能配合你完成公考各项程序，建议以：待业为妥。各位“打工人”一定要审慎将“贵企业”搅合进去，否则“贵企业”帮助成全你好事可能困难，但是坏你好事是完全有能力做到的。

很多傻白甜都不知道私企有多反感你“身在曹营心在汉”把它当退路和备胎，会认为你带了个极不好的头，“都T M学你‘跑’了，我们这活儿还干不干了？不给你点‘颜色’和惩戒，对内还怎么起到‘警示教育’和‘杀鸡儆猴’的作用？”也有很多私企“资本主义”流毒甚重，下手极为歹毒，“下三滥”手段和做法恶心至极，与之斗争周旋，不老道一点、谨慎一点，一着不慎，恐将付出惨痛代价。

1.同意报考证明。有些地方资格复审时，只要看到你填写了单位，就一刀切要求你提供《同意报考证明》，因为之前公告、简章、岗位表等等中都没要求、也从未提及过有可能要这个东西，就因为整这么一出“幺蛾子”，难倒过不少私企考生。私企就是不给开，审核又必须要，一个柔弱书生又能怎么办？夹在中间“不得好活”好多女生单位老远了，线下复审和单位间几百公里来回就协调这么个“屁事”，急得在复审现场就打电话就哭的我都见过。这个证明在公职单位开一下就跟玩似的，根本就不叫个事。但人家私企就“卡你了”，你能怎么办？有鬼扯章子不在的、有说管章子的人不在的、有直接说不给盖的、有说你“出轨在先”找下家不对的...，最后是否解决以及是否是“提着茅台”解决的，我就不知道了...有人回答说《同意报考证明》可以后补，这个我没见过，贵省太人性化了，我们这里“以人为本”的工作理念尚未深入人心、入心入脑，审核人、考生、私企三方就“僵”在这死局中了，谁也不担责任、谁也不让步，“一切按照制度执行”，那才叫个没招......实话说，《同意报考证明》这个东西也不是每次都要，但是有时候就是“抽风了”要这个东西，没有还不行，你拿不出来那才叫“哭晕在厕所”...

2.政审中的走访谈话。私企另外一个“大杀器”就是在政审阶段的走访了解环节“说你坏话”。这也够你“提一壶”的了。按程序上来说，组织上要派人对你进行前期考察，在你单位或社区，打探一下你这个人口碑怎么样。理论上，这些谈话对象“瞎说”也是要如实进行书面记录的，从而如实“反映相关情况”。这也就是为什么有些“好心的”考察人员说：“接下来咱们进行谈话环节，你找三五个人来，我们了解一下情况~和你关系好点的那种☺”，他们也见过腹黑之人，他们也不想生出“幺蛾子”甚至再研究、再请示，甚至再递补做“返工活”。碰到一些阴险小人你可麻烦了，这对于他们来说，可是最后一次“合法的”给你使坏的机会了，岂有不抢抓机遇之理？私企各种复杂情况，在私企供职过的同志们应该最清楚，大家可以来评论区现身说法...