平潭综合实验区干部任前公示

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福建日报客户端·新福建11月19日讯（福建日报全媒体记者 林霞）18日，平潭综合实验区2020年新一批83名挂职干部抵岚，经过为期3天的岗前培训后，下周起将奔赴实验区各个岗位，开启为期两年的挂职工作。

83名挂职干部中，61人来自省直机关，22人来自各设区市。其中，处级干部19人，科级干部64人，以中青年干部为主；具有研究生以上学历及高级职称者占比53％。

林映树 摄

在2020年新一批挂职干部履新平潭欢迎座谈会上，挂职干部代表郑爱萍直言“这个机会既难得又珍贵” 。“我们将积极投身到平潭发展建设中，主动适应新环境、新要求，发挥桥梁纽带作用，做出新业绩。平潭就是我们的’新家’，我们就是’新平潭人’。”

省委省政府高度重视平潭开放开发，2012年“四个一千”人才工程实施以来，省委组织部先后选派1169名干部支援平潭。为调动挂职干部积极性，出台印发《福建省赴平潭综合实验区挂职干部日常管理办法（试行）》，建立奖惩激励机制，推动挂职干部管理工作常态化、长效化。

平潭积极协调接收单位为挂职干部开展工作、提升水平提供平台。“省委组织部选派的挂职干部，是平潭发展十分宝贵、十分难得、十分重要的干部人才资源。挂职干部经过层层推选、组织考核，综合素质高、沟通能力强、工作劲头足，在平潭发展史上留下了浓墨重彩的一笔。我们在给他们搭舞台、压担子、交任务的同时，也充分做好服务保障工作，营造识才爱才敬才用才的优良环境。”实验区挂职办相关负责人说。

当前，平潭正在奋力冲刺“八大工程”，统筹推进秋冬季疫情防控、经济社会发展、安全生产等工作，确保“十三五”圆满收官、“十四五”顺利开局。新一批挂职干部到来，有效缓解实验区人才紧缺局面，进一步强化人才支撑。

“希望挂职干部积极投身于实验区开放开发大潮，积极主动沟通上下、联系左右，为平潭争取政策、项目、技术、资金等打开更多门路、争取更多支持，成为开发建设的中坚力量。实验区将尽最大努力给予挂职干部工作和生活上的便利，帮助解决实际困难和问题，为大家施展才华、干出业绩创造良好环境。”实验区党工委副书记、管委会主任林文耀说。