业务员合作合同协议书
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业务员合作协议书十篇
业务员合作协议书 篇1
甲方:装修总公司河源分公司
乙方:籍贯: 户籍所在地:
现住址:身份证号: 联系电话:
经甲乙双方友好协商,甲方委托乙方负责市场的业务开拓,签订本合作协议,就有关事项,达成以下协议:
一、委托内容:甲方委托乙方负责市场的业务开拓。
二、对外职务:(1)业务员(2)乙方为甲方公司所辖部门为: 市场部(3)乙方直接上级主管: 市场部经理
三、提成费及发放时间
(1)业务员提点:按月计算第一单3*85%个点;第二单3.5*85%个点;第三个单开始每个单4*85%个点;
(2)对于业务员带来的客户,经过公司活动才能签单的,10万以下提成500元,10万以上提成1000元。
(3)提成的发放时间,第一批提成50%,在收到第一笔工程款开工时支付,第二批提成30%,竣工验收完工,资料归档后支付;第三批10%年底支付,第四批10%第二年6月发放。
四、补助费及发放时间
(1)业务员每月补助费为1500元(人民币),但必须以完成的业务量为基准,根据完成业务量的实际情况发放补助;
(2)按每人每月完成二单业务签单或一个业务签单达12万以上(主材除外),完成一个签单(不足12万),每月补助只发1200元,未完成一个签单只发放基本补助费的600元;但必须完成6个以上有效单,否则每少一个有效单扣50元。连续三个月不完成任务的,自动终止本协议。
(3)有效单是指将客户带到过公司,并与设计师沟通量房的。
(4)业务员仅跟业主通过电话,并未能亲自带业主来公司的,不算业务员业绩,业务员来单必须提前半小时在公司办公室备案,否则视为公司来单。全年完成任务100万补发原扣发的补助费用。
五、补助费的发放及相关要求
(1)基本补助为每月15-18号发放(指上月的补助费),遇节、假日提前或延后一至二天发放。
(2)在无泄露甲方业务秘密的情况下,解除协议时所有费用将在半年后10天内发放。
六、乙方的工作范围和相关职责
(1)按甲方公司作息制度上下班,加班时禁止玩游戏等或做与工作无关的事情。
(2)上班时间禁止上网聊天、玩游戏等或做与工作无关的事情,违者罚款(视情节轻重)20―100元。
(3)服从甲方公司上级主管安排的日常工作和临时交待的工作,并勤奋工作、团结同事。
(4)未经公司许可禁止动用公司电脑或预算等资料,如有违者轻者罚款,重者追究其经济责任。
(5)严守公司机密,不得出卖公司商业信息或公司机密,一经发现,甲方有权处以一定数额的罚款,并予解除本协议,情节严重者,将送交有关部门处理。
(6)遵纪守法、遵守甲方公司制定的办公室管理制度和员工手册。
(7)维护甲方整体形象和利益,不做有损甲方及甲方客户利益的事,遵守甲方的各项规章管理制度。
(8)每天早晚必须到甲方公司汇报工作,外出随时向甲方报告行踪。
(9)乙方如有连续三个月工作不作为(无业务单)或消极怠工,甲方将无条件终止协议。
(10)乙方的社会保险,包括:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等,由乙方自行购买,甲方也可以为乙方代买,但所需的费用将从乙方的待遇中扣除。乙方的个人所得税由乙方自行负责。
(11)乙方解除本协议时,必须提前3个月通知甲方,并按甲方的要求移交工作,否则甲方有权扣除乙方的补助费及所有提成。
(12)乙方的工作范围详见甲方制定的“业务员岗位描述”。
七、甲方责任
(1)定期对乙方进行业务知识培训和工作指导。
(2)及时发放乙方的劳动报酬。
(3)为乙方提供良好的发展空间和工作条件。
(4)根据运作情况及时做出业务调整。
八、罚则
(1)乙方必须遵守甲方的考勤制度,按时上班,迟到按每分钟罚2元计算,迟到罚款超过乙方当日基本补助时按扣除当日基本补助计算,无请假条或无故不上班按旷工计算,无故旷工三天以上视为自动终止协议,甲方有权扣发当月基本补助及所有提成。
(2)乙方顶撞、怠慢客户、工作不负责任、私自炒单、向工程队或甲方客户收取不应得费用、泄露甲方机密、违反国家和河源市有关法规,一经发现,甲方有权处以一定数额的罚款,并予以留用察看或开除,情节严重者,将送交有关司法部门处理。
(4)乙方违反甲方公司制定的各项规章制度和手册,遵照规章制度和手册的罚则执行。
(5)如果乙方对甲方散布一些不利于甲方的谣言,一经发现,扣除当月补助,造成重大影响的,甲方将其开除并送有关司法部门进行处理。
(6)乙方擅自解除本合作协议,给甲方造成损失,甲方有权利要求乙方承担经济责任。
九、资遣
遇下列情况甲方有权遣散乙方,但必须提前一个月通知乙方或补发乙方半个月的基本补助(主动终止本协议的不享受此列)。
(1)甲方因业务萎缩或转行时。
(2)甲方因业务关系终止合作时。
(3)遇不可抗力因素使甲方无法正常营业时。
(4)甲方资产重组时。
十、合作时间
本协议合作期为壹年,即 年 月 日至 年 月 日,合约期满,双方合作愉快可续签,本合约解释权属于甲方。
十一、协议未尽事宜,双方协商解决。如有违反,对方将有权追究责任。
十二、本协议书一式两份,双方各持一份为凭,签字生效。
甲方:装修总公司河源分公司
法人代表:
年 月 日 乙方: (印鉴) 年 月 日
业务员合作协议书 篇2
甲方(公司主管签字):
乙方(应聘业务员签字):
本着“平等自愿、协商一致”的原则,经双方协商,乙方被甲方聘用为业务员。为了保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下:
一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定,不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情。
二、乙方对全市场按甲方方案操作,特殊价格要通知甲方,得到允许方可运作;
三、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位,乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更,甲方应及时通知乙方)。
四、公司发放当月基本工资,业务员基本工资在1000元,业务员在完成公司制定的销售任务的基础上,完成任务的,视具体品种情况按比例发放提成;(红牛销售任务 万元提成按 %同比增加或减少,
连续三个月完不成任务的,按自动辞职;
五、乙方在业务往来中,从甲方供货的款项,由乙方负责收回入帐;乙方对外的业务往来货款不得挪用,一旦发现追究法律责任。
六、乙方需带甲方商品对外销售业务的,要办理商品出库手续,少货按价格赔偿;
七、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的,必须经过甲方同意,否则视为无效。
八、乙方每日向甲方汇报自己的业务开展情况,以作为甲方下一步市场业务开展的参考。在每周一的公司例会上,业务员要简单汇报一周来的业务开展情况,并制定下一步的业务开展打算。业务员和公司之间要经常召开碰头会,对业务中遇到的问题和需要讨论商议的地方要及时汇报,并列入工作日程记事。
九、业务员在业务往来中要仪表整洁,谈吐得体。业务员之间要相互团结,相互帮助,相互磋商,把个人业务能力和公司效益的不断提高落实到具体工作中。
十、签订本协议的同时,乙方应在公司财务部交付100元押金(从每月的工资里扣除)。积累的押金在本协议解除之日退还乙方。
以上协议经双方签字后生效。
本协议一式三份,甲、乙双方各一份,公司存档一份。
甲方:
乙方:商贸有限公司
二xx年十二月七日
业务员合作协议书 篇3
甲方:(以下简称甲方)
乙方:(以下简称乙方)
经甲乙双方友好协商,自愿达成以下协议,乙方自愿任职安徽省宇省工艺品有限公司销售人员,双方在工作中必须严格遵守以下协议约定:
一、甲方权利与义务:
权利:
1、有权根据市场销售情况和企业实际情况自主确定生产品种。
2、有权针对市场情况对乙方下达销售任务及考核目标。
3、有权对乙方在工作期间实行全面管理。
4、有权对不能完成销售任务或违反双方协议规定的一切不符合销售条件的销售人员,随时调整区域市场、进行处罚或终止合作协议。
义务:
1、提供符合国家规定的合格产品。
2、不强迫乙方从事超强度、危险性劳动。
3、每月15日按时发放应得劳动报酬。
4、在合同期内,乙方如果连续二个月没有业绩,甲方有权终止合同。
二、乙方权利与义务:
权利:
1、可自由选择甲方。
2、依据双方约定享有薪酬待遇。
3、可不执行协议以外的违章、违法指挥。
4、有向甲方建议提高工作效率权利。
5、在不损失甲方利益前提下,可以提前一个月提出终止合作协议的决定。
义务:
1、在公司和销售经理的领导下开展工作,思想进步,业务熟练,服从领导、工作积极。
2、协助公司销售经理在辖区内选择和考核经销商,对经销商的经营情况、库存情况(包括经销商订货)、家庭情况、社会情况、信誉情况全面掌握。
3、一旦公司发货,乙方自己担保的业务,经销商未能按规定结清货款,后果由乙方负责。
4、对自己所辖片区制定日工作计划、周工作计划并向主管经理汇报完成情况。
5、自建辖区销售网络表、终端客户拜访表、终端客户资料库。
6、深入终端店和消费者之中宣传、销售产品,了解公司产品质量和价格是否合理,以及与同类产品之间的差异。保证管辖区域市场占有率在一年内达到60%以上。
7、在公司和经销商之间起纽带作用。代表公司指导、协助经销商做好产品的宣传、铺货、促销、售后服务等工作;
8、能够解决销售中遇到的问题,团结经销商圆满完成任务。
9、根据市场的实际情况向甲方建议合理的促销活动、制定销售方案。并严格跟踪和执行,及时做好促销效果的评估工作。
10、市场因产品发生问题,应第一时间给予解决,并上报公司。
11、乙方严格约束本区域经销商按界定的销售区域销货。不得出现串货情况。
12、不迟到、不早退,不利用工作时间处理私务,不擅自离开工作岗位。为了确保甲方对市场情况的及时了解和掌握,乙方每天早上7:00到晚上9:00之前保持手机畅通。
13、每天下午20:00之前将当日工作主要内容以手机短信或电话的形式汇报给公司及销售经理。
14、维护企业形象,不做有损于企业的言行。吃苦耐劳,保证完成工作任务,不断扩大业绩。
三、乙方薪酬及实习期限:
1、销售人员是以业绩获得薪酬报酬的。甲方将根据乙方所在区域、工作职务、工作表现确定乙方薪酬待遇。经双方协商,乙方实习期1个月。
2、月工资为:1500元(底薪)+80元/天(食宿补助)+车费报销+2%(首单)的业绩提成+翻单1%的提成+50元/每月话费补贴
3、月规定销量(月计划)将根据市场的发展状况及公司的年初销量年预算,进行调整。
四、销售任务的分配:
每月的销售任务根据市场实际情况,参看上月销量由公司销售部每月下发各区域销量分解指标。
五、其它约定:
1、乙方在此之前无违法等社会不良行为。
2、乙方能较好履行职责,完成工作任务,并起到模范带头作用。
3、乙方不弄虚作假、欺上瞒下,不得接受客户、终端店的宴请及贿赂。
4、未经甲方书面同意,乙方不能私自解除甲方与经销商签订的合同。
5、未经甲方法人书面授权允许,乙方不得以任何形式向客户借款,借货。如有违规,立即开除。
6、乙方每个月及时以书面形式向甲方法人汇报合同履行情况。甲方每月在工资表里体现乙方履行合同情况,若乙方不能履行合同约定,将自行解约,合同作废。特殊情况,经双方协商,可再重新签订合同,但试用期延长不得超过2个月。
7、合同期满,甲乙双方可以自由选择是否继续合作(双方必须提前一个月通知对方)。
8、乙方因不能胜任甲方工作或给甲方造成经济损失而被甲方辞退的,甲方不给乙方当月薪酬或追究经济责任。乙方不再提出补偿、赔偿。
六、违约责任:
合同未尽事宜,甲乙双方协商解决,如未能达成一致,自愿在甲方所在地法院解决。
七、合同期限:
合同有效期为一年,自__年__月__日至__年__月__日止。此协议一示两份,双方签字生效。双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方:
法人代表签字:
日期:__年__月__日
乙方签字:
身份证号码:
日期:__年__月__日
乙方具体联系地址:
乙方联系方式:
附乙方身份证复印件:
业务员合作协议书 篇4
甲方:(以下简称甲方)
乙方:(以下简称乙方)
为了充分保障公司未来稳步发展,取得更好的业绩。甲乙双方本着“诚信合作、优势互补、互惠双赢、共同发展”的原则,达成如下协议:
一、合作基本内容
甲方聘请乙方作为本公司的业务代表,乙方负责管理甲方公司的所有新老客户。工作内容包括:客户订单管理、客户关系维护、新客户开拓、成本核算、客户收款催缴。乙方负责订单上的业务往来工作,订单交付工作。不参与公司内的产品生产或仓库管理工作,合同签订货款结算由深圳总部和区域代理完成,深圳供销部统一安排生产、产品调度、返点结算。(注:各省市分部不得干涉车间生产计划和账目结算。)
二、合作形式和待遇
1、乙方帮甲方管理客户和区域市场开拓,甲方给予乙方业绩提成,另特殊情况下给予乙方绩效工资。
2、有、无底薪提成计算方法:
3、奖励:公司根据个人业绩在年终进行奖励,多劳多得
4、资源与管理:甲方向乙方提供客户资源,并配发统一公司qq,合同期间归乙方使用,乙方不得将甲方提供的客户资源外泄他人,合同到期甲方有权收回qq及相关客户资源。
三、业务开支
1、日常业务开支:与新老客户业务往来所产生的应酬等费用,根据客人实际情况而定,需要提前跟业务经理及上级主管经理申报,审批决定。所产生应酬费用在该业务员该客户毛利润里扣除,如未合作在已合作的其他客户毛利润里扣除。
2、节日开支:凡是中秋节、春节等节日,需要给客户封红包、送礼品、赞助费等所需要费用,在该业务员该客户毛利润里扣除,如未合作在已合作的其他客户毛利润里扣除。需要提前跟业务经理及上级主管经理申报,审批决定。
四、过失费用
乙方在订单传递与交接的过程中,因乙方过失导致产品报废或退货不能使用的,按产品成本价和相关物流,人工及相关涉及到的费用,再扣除报废产品卖掉的废料钱,余下的成品由:甲方承担70%,乙方承担30%。
五、本协议书一式三份,甲乙双方各执一份,双方代表签字并盖章后生效。本协议书未尽事宜由双方协商解决,协商形成的补充协议与本协议书有同等效力。
六、本协议书有效期自________年________月________日至________年________月________日。
本制度解释权归所有
甲方单位(盖章): 乙方单位(盖章):
甲方代表:乙方代表:
甲方联系人及电话:乙方联系人及电话:
乙方身份证:
________年________月________日________年________月________日
业务员合作协议书 篇5
合同号:
需方(甲方):供方(乙方):
双方本着相互尊重、共同发展、互利互惠的合作原则,经双方平等协商签定本合同,同时双方承诺按下列合同条款进行公平交易。本合同共2页,附件共页。
1、经确认甲方同意向乙方购买如下所示产品,清单如下:
2、乙方承诺根据合同条款按时提供合同所列货物及完整的随货附件。
3、产品质量及技术标准:合同标识厂商之相应产品技术规范,乙方对所供合同产品负责的维修期限:厂商标准。
4、收货事宜:
a)需方指定本合同项下的货物完整收货地址:需方指定本合同项下的货物收货联系人/电话:
5、交货日期:
签定合同之日起个工作日内。
6、运输及提货费用的负担:
a)供方送货
b)所有合同货物的运输及提货费用的负担:供方承担
7、产品验收方法及异议期限:
a)所有合同产品均应在交货地点现场拆验,如有质量异议可在三日内提出。乙方将协助甲方解决应产品质量问题所带来的争议。
b)甲方验货时除非因产品质量问题,否则不得以任何理由提出拒付货款,包括验收后。
8、付款、开票及违约责任
a)需方在在收讫货物后个工作日内,向供方付清所有货款(¥元);如需方未在合同规定时间内付款,供方将按货款总额的每日3‰收取滞纳金。
供方收到全额含税总货款后向需方交付等值合法的发票。对于买、卖双方交接发票、结算票据事宜,双方一致认同:需方取得发票并不代表需方货款已付清。
b)如由不可抗拒力导致乙方不能按时交货,双方在互相谅解的基础上协商解决,供方不承担违约责任。
c)如需方未能在合同约定的付款期限付清应付给供方之款项,供方有权收回货物,并不返还需方已付款项,同时不免除供方向需方进一步要求赔偿损失的权利。
d)违约责任:
1、供方不能按时提供货物,或提供货物的种类和质量不符合合同约定,视为违约。
2、任意一方违约将承担合同总金额的百分之三十作为违约金。
3、任意一方违约将承担对方的律师等相关费用,费用为合同总金额的百分之十。
9、对执行本合同若双方有争议时,不能协商解决的,由供方公司所在地法院管辖。
10、本合同如需补充,双方可以附件的形式说明。未尽事宜,双方协商解决。
11、本合同一式两份,甲乙双方各持一份,经双方签字盖章之后生效。
12、本合同于年月日以正本方式签定及合同附件,都具备相同法律效力。
13、除签名、签时间外手写及涂改无效。
需方单位(甲方)盖章:
经办人:
时间:
供方单位(乙方)盖章:
经办人:
时间:
业务员合作协议书 篇6
编号:RM-N01
甲方:X有限公司
法定代表人:
住所:上海市
乙方:
身份证号码:
住址:
鉴于:甲方是以股票分析软件研发和销售为主营业务的高科技企业,以成为“中国金融信息服务的领导者”为目标,历来主张全面合规经营。
乙方作为甲方之员工,在销售过程中有可能因为对政策不熟悉、业务操作经验不足或职业操守等而出现违反国家相关法律法规、规则和准则等从而严重影响甲方的市场声誉和稳健经营。
为保护双方的合法权益,避免合规风险,根据国家有关法律法规,本着平等自愿和诚信的原则,经双方协商一致,达成下列条款以资遵守。
第一条定义
1.“合规风险”是指,因未能遵循法律、监管规定、规则、自律性组织制定的有关准则,以及适用于公司自身业务活动的行为准则而可能遭受法律制裁或监管处罚、重大财务损失或声誉损失的风险。
2.“法律、规则和准则”是指,适用于公司经营管理活动的法律、行政法规、部门规章及其他规范性文件、经营规则、自律性组织的行业准则、行为守则和职业操守。
3.“合规文件”是指,甲方依照法定程序制定并向员工公示的各类规章制度,包括但不限于《合规风险管理制度》、《产品销售手册》、《呼叫中心现场管理制度》、《员工手册》等。
第二条甲方之声明
甲方以负责的态度开展各项业务,严格遵守各类法律法规。甲方决不姑息任何非法行为和不道德的行为。甲方已经建立了一套具有约束力的合规文件,要求所有管理人员和员工遵纪守法。这些合规文件是确保甲方的工作得以顺利进行的基础,也是确保员工关系、客户关系融洽有序的基础。
甲方的合规目标旨在确保公司上下在道德、合法的前提下开展业务。它包括一系列清晰而明确的指导说明,要求所有员工遵守所有适用的法律。为此,公司建立了合规管理组织架构,明确合规管理责任,构建了合规管理体系等。对部门和员工的不合规行为,公司将采取“严防、严查、严打”的姿态,“发现一起打击一起”,有效识别并积极主动防范化解合规风险,保障客户的合法权益,确保公司稳健运营。
第三条乙方之声明
乙方意识到,合规应成为公司企业文化的一部分。合规并不只是专业合规人员的责任,合规与公司内部的每一位员工都相关,应歧视伟公司经营活动的组成部分。公司各级员工在开展业务时应坚持高标准,并始终力求遵循法律的规定与精神。
乙方认可,高标准的要求有利于股东及客户和利益,并最终惠及员工的个人利益。
第四条 乙方义务
1.乙方应遵守本协议第一条之“法律、规则和准则”及“合规文件”;
2.乙方在销售过程中,不得对客户进行任何形式的证券咨询类服务,包括:
(1)冒称分析师或证券投资咨询人员
(2)对客户提供投资分析、预测或建议
(3)以虚假信息、市场传言或者内幕消息向客户提供投资分析、预测或建议
3.乙方在销售过程中,不得对客户从事下列证券欺诈活动,包括:
(1)冒称电视台工作人员
(2)代理客户从事证券买卖
(3)向客户承诺证券投资收益
(4)向客户指导股票的买卖点
(5)与客户约定分享收益或者分担投资损失
(6)向客户推荐股票
(7)向客户夸大软件选股器的准确率
(8)向客户夸大软件与分析师之间的联系
(9)向客户承诺软件包赚不赔
(10)向客户暗示购买之后提供投资咨询服务
(11)法律、法规、规章所禁止的其他证券欺诈行为
第五条 甲方之义务
1.应制定并向员工公布合规目标、合规管理文件。
2.就合规管理文件对员工进行相关培训。
3.当国家法律法规与合规管理文件相冲突时,及时修订合规管理文件。
4.建立适当的合规管理组织构架。
第六条 违约责任
1.甲、乙双方约定,乙方不履行本协议第四条规定的义务,应当承担违约责任,乙方承担违约责任的方式有:
(1)经济处分:根据乙方违规情节的严重性,处以500元到5000元不等的罚金以弥补甲方的损失,罚金在当月发放工资中扣除,扣除额以保证甲方所在地当年最低工资标准为限,不足额度在次月发放工资中补足。
(2)行政处分:包括通报批评、警告、解除劳动合同等。
2.以上违约责任可以独立适用,也可合并适用。
3.在甲方对乙方作出处罚决定时,应根据违规性质、情节轻重、危害大小、乙方对违规的认识态度等情节,决定给予相应处罚。
4.因乙方的行为违反相关法律、法规要求,由乙方自行承担相应的刑事及行政责任。
5.因乙方的违规行为给第三人造成损失的,由乙方个人予以赔偿。
第七条争议解决
因本协议引起的纠纷,由双方协商解决。如协商不成,则提交甲方所在地劳动争议仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第八条 效力
本协议自双方签章或签字之日起生效。本协议的修改,必须采用双方同意的书面形式。 双方确认,已经仔细审阅过合同的内容,并完全了解合同各条款的法律含义。
第九条 其他
本协议一式二份,甲乙双方各执一份。
(以下无正文)
甲方:(签章)乙方:(签名)
年 月 日 年 月 日
声明
本人已经阅读、了解并保证严格遵守上海新利多数字技术有限公司风控管理的目标和政策、管理制度和工作规程、控制策略和其他文件。本人保证积极支持上海新利多数字技术有限公司的风控管理制度体系,为公司做出应有的贡献。
部门:
员工签名:
业务员合作协议书 篇7
甲方(公司主管签字):
乙方(应聘业务员签字):
本着“平等自愿、协商一致”的原则,经双方协商,乙方被甲方聘用为(专、兼)职业务员。为了保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下:
一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定(若应聘为兼职业务员,甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业务员不兼容的制度不对乙方而论),不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情。
二、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位,乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更,甲方应及时通知乙方)。
三、乙方在甲方商品的业务往来中,甲方按(销售额、纯利润)的__%作为提成在月工资结算时支付给乙方。
四、乙方在业务往来中,从甲方供货的款项,由乙方负责收回入帐;乙方对外的业务往来,有技术或维护方面的,由甲方提供。
五、乙方(兼职业务员)需带甲方商品对外联系业务的,要办理商品出库手续,并支付同商品价格等额的`押金。如办理入库退款手续,时限不得超过7天。
六、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的,必须经过甲方同意,否则视为无效。
七、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况,以作为甲方下一步市场业务开展的参考。以上协议经双方签字后生效。
本协议一式三份,甲、乙双方各一份,公司存档一份。
甲方
乙方:
___年___月___日
业务员合作协议书 篇8
甲方(用人单位):
名称:联系电话:
法定代表人(主要负责人):
地址:
乙方(销售人员):
姓名:性别身份证号码
户籍所在地:邮政编码:
住址:邮政编码:
联系电话:
甲乙双方为建立聘用关系,明确权利义务,依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》及有关法律、法规、规章,在平等自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方作为销售业务员的有关事宜,订立本合同。
第一条聘用期限
经双方协商一致,本合同期限:自___年___月___日至___年___月___日止。其中(有)试用期,试用期自___年___月___日至___年___月___日止(试用不合格视为自动离职)。
第二条工作内容和工作地点
1、甲方安排乙方的工作地点为:
2、乙方担任甲方的.销售业务员,主要负责业务的开拓、客户的维护以及销售款项的回收等,甲方要为乙方提供必要的工作条件。
3、甲方因生产经营需要可以调整乙方的工作内容,乙方应予配合,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。
第三条工作时间和休息休假
1、甲方不安排乙方出差的,乙方应遵守甲方正常上班制度,按时上班。
2、甲、乙双方同意,根据国家的有关规定,按甲方的规章制度和工作需要,安排和确定乙方的工作时间和休息休假。
第四条劳动报酬
1、基本工资:乙方每月应完成甲方的销售定额为10万元,乙方每月回笼资金达到10万元,甲方付给乙方当月基本工资2500元整,乙方每月回笼资金达到5万元,甲方付给乙方当月基本工资20__元整,达不到上述要求的,其差旅费补贴报销一半。
2、乙方在职期间甲方同意每月补贴乙方电话费元。
3、出差标准:乙方经甲方同意方可出差,出差期间每天补贴100元,没经甲方同意自行出差取消补贴。
4、业务提成:乙方销售甲方的产品,销售额10万元以下无提成;销售额达到10-15万元提成1%;销售额达到15-20万元提成1.5%;销售额达到20-25万元提成2%;销售额达到25-30万元提成2.5%;销售额达到30万元的提成3%;销售额达到30万元以上的另行商议。要是乙方销售价低于甲方定价,乙方不得拿提成。
5、乙方在职期间,不得销售同行业其他产品,一经发现,马上开除。乙方不得用任何理由接受代收货款或者现金,如有发现,第一次罚款20__元,累计两次以上予以开除。
第五条双方其他约定:
1、乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内向外进行促销。
2、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,认知及忠诚甲方的经营理念,并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。乙方对外的销售活动由个人决定,但不得与甲方利益发生冲突。若由于对产品刻意夸大宣传,导致客户误解,造成甲方损失的,由乙方自行承担。
3、乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。乙方有责任每月1号之前,向甲方书面报告上月的销售业务情况,书面报告内容包括但不限于:上月的销售业绩、客户维护情况、款项回收以及市场信息分析等。乙方出差在外的,应每隔1日向甲方报告销售业务情况。
4、乙方充分认识到,以下内容系攸关甲方生存、发展的重要商业秘密和技术秘密,乙方承诺采取一切必要措施确保以下内容不因自身原因而泄露。
(1)甲方的交易秘密,包括商品产、供、销渠道,客户名单,买卖意向,成交或商谈的价格,商品性能、质量、数量、交货日期;
(2)甲方的经营秘密,包括经营方针,投资决策意向,产品服务定价,市场分析,广告策略;
(3)甲方的管理秘密,包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;
(4)甲方的技术秘密,包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。
5、乙方应对自己在工作中获悉的甲方的商业和技术秘密严格遵守,不得以任何理由泄露,如因乙方故意或过失,致使甲方的商业和技术秘密泄露的,应赔偿甲方损失或者违约金2万元。
6、乙方无论何种原因,离开甲方企业,应该清退所有属于甲方的。
7、在乙方任职于甲方期间及其离职后的1年内,乙方同意,其将不会(亦不允许其配偶、本人拥有权益的公司等)在对甲方业务构成竞争的任何第三人(含公司、合伙企业或其他组织以及自然人)处接受或取得职位,或向此类第三人(含公司、合伙企业或其它组织以及自然人)提供咨询或其它协助(但在乙方任职于甲方期间,其为履行其职责所提供的咨询或协助不在此列)。
8、乙方承诺,其在任职期间及其离职后的时间内,不会指使、引诱、鼓励或以其他方式促成甲方的任何其他经营、管理、技术人员终止与甲方的劳动关系。
9、乙方在职期间因保密及受甲方的竞业限制而获得的补偿费全额包含于乙方所领取的工资之中,甲方不再另外给付。
10、乙方若违反本条第7、8项的约定,应向甲方赔偿人民币不低于2万元。
第六条争议的处理
双方因履行本合同发生争议,双方协商解决,不能协商可以提交劳动部门仲裁。
第七条本合同共4页,甲乙双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。
第八条双方一致确认,任何一方变更地址或住址,应及时以书面方式通知另一方,否则,在本合同中确定的地址或住址视为双方送达法律文件的有效地址。
甲方(盖章)
乙方(签字)
法定代表人
业务员合作协议书 篇9
甲方:
合同乙方:
日期:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。合同乙方保证在签订本合同时与其它任何单位不存在任何形式的劳动关系。
一、劳动合同双方当事人基本情况
第一条 甲方 武汉农立信科技有限公司
法定代表人(主要负责人)或委托代理人
地址:武汉市东湖新技术开发区长城科技园长城园路8号精工科技园A栋5楼
第二条 合同乙方 性别 联系方式
居民身份证号码 现居地址 邮政编码
二、劳动合同期限
第三条 本合同为固定期限劳动合同。
本合同于 年 月 日生效,其中试用期至 年 月 日止。本合同于 年 月 日终止。
三、工作内容和工作地点
第四条 合同乙方工作的用工单位名称: 武汉农立信科技有限公司 。
第五条 合同乙方同意根据甲方工作需要,在 部门,从事 的工作,工作地点为武汉市。经双方协商一致,甲方可根据工作需要对合同乙方的工作岗位、工作地点作变更,合同乙方同意其工资待遇也随之变动。如果合同乙方被甲方聘任相应职务的,甲方可依据工作需要或合同乙方工作表现调整合同乙方的职务,并应当以书面形式通知合同乙方。
第六条 合同乙方保证按照本合同约定及甲方规章制度规定按时、保质、保量完成工作任务,并据此接受甲方的业绩考核。合同乙方连续两个月未达到甲方考核标准的,视为合同乙方不胜任本合同所约定的工作岗位,甲方可以据此调整合同乙方的工作岗位。
第八条 在合同履行过程中,甲方将为合同乙方提供晋级提薪的机会,合同乙方若怠职、渎职,甲 方将降其薪资或职务。
五、规章制度和劳动纪律
第九条 甲方根据公司经营需要,依法制定各项规章制度。合同乙方入职前甲方已经实施的规章制度,在合同乙方入职后对合同乙方具有法定约束力,合同乙方必须严格遵守。
第十条 合同乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和工作规范,服从管理,按时完成任务;爱护用工单位的财产,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德;积极参加用工单位组织的培训,提高自身素质。
第十一条 合同乙方同意甲方对其履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。合同乙方违反甲方的规章制度,甲方可给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等,直至依法解除劳动合同,同时甲方保留依法起诉的权利。
六、劳动合同的解除、终止
第十二条 依《劳动合同法》的规定,合同乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(一) 在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二) 严重违反用人单位的规章制度的;
(三) 严重失职,营私舞弊,对用人单位造成重大损害的;
(四) 合同乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(五) 以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使甲方在违背真实意愿的情况下订立或者变 更劳动合同的。合同乙方被发现在应聘过程中向甲方提供的材料(包括但不限于离职证明、教育学历、个人简历、婚姻及生育状况、体检证明、不良记录等)与事实不符的,视为合同乙方欺诈;
(六) 被依法追究刑事责任的。
第十三条 依《劳动合同法》的规定,有下列情形之一的,甲乙双方劳动合同终止:
(一) 劳动合同期满的;
(二) 合同乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三) 合同乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四) 甲方被依法宣告破产的;
(五) 甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
(六) 法律、行政法规规定的其他情形。
第十四条 甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。如果劳动合同到期,甲乙双方签订的专项培训协议约定的服务期限未到期的,原劳动合同有效期顺延至培训协议约定的服务期限的到期届满之日止。
七、离职手续
第十五条 合同乙方在终止或解除劳动合同的最后工作日之前,应按甲方规定办理完毕工作交接手续,包括工作中的未尽事项、文件、数据、各种办公物品等,须全部清点移交甲方指定人员;
第十六条 合同乙方在终止或解除劳动合同的最后工作日之前,还须按甲方规定填写办理《员 工离职申请表》;
第十七条 甲方在合同乙方办完上述手续后为合同乙方出具离职证明,并办理社会保险转移手续; 第十八条 有下列情形之一的,致使甲方不能及时为合同乙方办理相关手续,由此而产生的一切法律责任由合同乙方承担:
(一) 合同乙方未按甲方规定办结离职手续;
(二) 合同乙方未按时领取或签收离职通知和离职证明的;
八、解除合同
第十九条 本合同解除或终止时,合同乙方应当按照甲方的规章制度,办理离职手续。合同乙方没有办理完离职手续擅自离职或恶意离职,甲方有权按照相关法律扣除合同乙方月基本工资的30%,给甲方造成损失的,甲方有权要求合同乙方赔偿经济损失及额外支付相当五个月标准工资的赔偿金,并且甲方依法保留起诉的权利。
第二十条 甲、乙双方以完成一定的工作任务为合同期限的,如项目未结束合同乙方辞职,应赔偿对甲方和甲方客户造成的直接和间接的经济损失。
九、保密承诺
第二十一条 合同乙方明确承诺,合同乙方在劳动合同期内以及解除或终止劳动合同后绝不泄露本保密承诺第二条机密范围所界定的甲方商业秘密。否则,甲方有权追究合同乙方相关法律责任。
第二十二条 具体细节参照《员工保密协议》。
十、劳动争议处理及其它
第二十三条 因本劳动合同在履行过程中发生争议,双方可通过协商解决或依法申请仲裁、
提起诉讼。
第二十四条 本合同未尽事宜或与今后国家、武汉市有关规定相悖的,按有关规定执行。
第二十五条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力,自乙双方签字,甲 方盖章后生效。
甲方(公章):_________ 合同乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
业务员合作协议书 篇10
甲方:(以下简称甲方)
乙方:(以下简称乙方)
为了充分保障公司未来稳步发展,取得更好的业绩。甲乙双方本着“诚信合作、优势互补、互惠双赢、共同发展”的原则,达成如下协议:
一、合作基本内容
甲方聘请乙方作为本公司的业务代表,乙方负责管理甲方公司的所有新老客户。工作内容包括:客户订单管理、客户关系维护、新客户开拓、产品成本核算。乙方负责订单上的业务往来工作,订单交付工作。不参与公司内的车间或仓库工作,订单交接生产部门负责全权生产。(注:交货量大或乙方工作繁忙时,甲方需派司机等人员配合送货工作)。
二、合作形式和待遇
1、乙方帮甲方管理公司业务,甲方给予乙方固定月底薪工资,另加业绩提成。
2、甲方给予乙方固定月底薪工资:人民币2500元正业务员提成协议书业务员提成协议书。
3、提成计算方法:旧客户提成按照旧客户的总营业金额的2%作为提成;新客户提成按照新客户的总营业金额的2%5%作为提成(注:按新客户利润高低来区分提成,利润在20%时提成2%,在30%时提成3%,在40%时提成4%,在50%时提成5%,在50%以上时超出部份由甲方、乙方、客户方三等份分成)。甲方介绍的客户或订单,提成按照固定2%计算。
4、提成支付周期:按季度结算(13月份的提成在4月底前支付清;46月份的提成在7月底前支付清;79月份的`提成在10月底前支付清;1012月份的提成在1月底前支付清)
5、客户提成结算由甲乙双方核算,每月支付一次(特殊开支注明)。
三、业务开支
1、日常业务开支:与新老客户业务往来所产生的应酬等费用,按全年营业额的平均月营业额的1%作为业务开支(例如20xx年总营业额480万,平均每月营业额40万x1%=4000元/月的业务开支费用)。
2、节日开支:凡是中秋节、农历新年等节日,需要给客户封红包、送礼品、赞助费等所需要费用由甲方另行支付,不在业务开支预算内。
四、过失费用
乙方在订单传递与交接的过程中,因乙方过失导致产品报废或退货不能使用的,按产品开料出来的价格和人工成本,再扣除报废产品卖掉的废料钱,余下的成品由:甲方承担70%,乙方承担30%。
五、甲乙双方应积极合作、共同发展,做大做强。
六、本协议书一式三份,甲乙双方各执一份,双方代表签字并盖章后生效。本协议书未尽事宜由双方协商解决,协商形成的补充协议与本协议书有同等效力。
七、本协议书有效期自______年______月______日至______年______月______日。
甲方代表:
甲方联系人及电话:
单位(盖章):
______年______月______日
乙方代表:
乙方联系人及电话:
单位(盖章):
______年______月______日