中国银联面试题 中国银联面试经验

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面试过程：

经过校园招聘进的笔试 ，他们的笔试是机考，和国考差不多，有英语、数学、图形、言语、逻辑，但不包括个人性格测评的内容，虽然没做完，但是感觉还行，不算太难。然后就进入了面试，电话、短信，邮箱，反正都通知到了。去面试的时候感觉银联真的是一个人性关怀很好的地方，他们给每一位面试考生都发了交通补助费（不论区内区外，就是数目不太一样）。

面试官问的面试题：

不过我们一起面试的没有一个被签了，听别人说人家最后要了北大的两个管理研究生！！！！

面试过程：

我们组的群面文章是 互联网的金融风险，里面列举了九种风险(比方说法律风险、监管风险、信息泄露风险），下面给了两个题目，第一题是按照危害性将上面的九种风险从高往低进行排序。第二题是选择你认为最严重的一种风险，并提出三条解决措施。一开始大家一起五分钟阅读，然后1-12号一人一分钟发言，接着20分钟小组讨论，得出一个统一结果。我们这一组将风险分成了法律风险、道德风险和技术类风险三类，危害性是递减的，现在大类里面排序，有些风险可能涉及到了道德也涉及到了技术，单独拿出来排序。我那组把法律风险排在最危害的，个人信息泄露放在放在最严重的，感觉整体挺合理的，最后12个人都通过了。

面试官问的面试题：

能否接受72小时轮岗的安排，要会用硬件跑软件 掌握自动化测试与系统结构 以及自己选择系统运维这个岗位的原因

面试过程：

面试了15分钟，大部分问题能回答上来，但问了一些服务器的知识，这是网络管理岗，我说我很少接触服务器，感觉这句话说出来，凉凉了

面试官问的面试题：

先简单自我介绍一下（两分钟内完成）

电脑访问网址要经过哪些过程？

你遇见最困难的一件事，请说明。

两台服务器ping不通的可能存在的原因？

面试过程：

面试官问的面试题：

问我有没有使用过云闪付。对云闪付的使用体验如何。和竞品之间有什么区别。又没有了解过云闪付的活动。如果让你策划活动你会怎么做。怎么设计

面试过程：

笔试考的内容很多，很杂乱所以给人一种措手不及打不完的感觉。更像是考公务员和事业单位的复习内容结合版，所以大家还是要好好准备一下面试的内容。

面试官问的面试题：

并且在不断调整模型的过程中，我发现解决问题的关键是不仅要使其符合最终结果的预期，还要满足新适应模型的基本要求。 这两点必须一起考虑，最终我按时完成了研究，并且研究的结果得到了导师的首肯，数据和模型都完美地互相适配了。