承德银行面试好过吗 银行校招我走过的那些路
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谨以此文献给我走过的银行秋招和结束的银行春招。
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个人简介:双211，经济管理学院，非经济，非金融，非财会，预备党员。无银行实习，无财会证书(因为是管理，和财会不沾边，没想过考)，英语四六级，计算机二三级，奖学金本硕都有，三好和优秀学生干部有，非学生会社团经历有，绩点30%和20%。
银行校招情况:银行真的太多了，招的人也超级多，工资也相对高，工作压力也特别大，不对口专业进也没那么容易(虽然一般专业不限，要进好的地方还是万里挑一的)。所以如果想要进银行的话还是要好好准备的。
本人投递及笔试面试情况:
秋招:
国家开发银行(山西分行)简历挂(头铁!!!，邮了一堆资料，还打了铜版纸简历，年轻啊!)
农业发展银行(忘了投的什么)简历挂
中国农业银行(总行+山西分行)简历挂(头铁，不是985不是财经院校大佬不是财会专业凭什么认为总行也可以投!!!)
中国银行(山西分行)简历挂(没实习很影响找工作)
中国工商银行(总行)简历挂
中国建设银行(山西分行)过简历，因为和中石油撞，然后放弃
中国交通银行(山西分行)笔试加面试，二面挂
中信银行(山西分行)笔试加面试(一天进行前两面)二面说只想在太原，不想去吕梁，自知不会过，因为主要就是招除太原外各个地级市
渤海银行(山西分行)简历挂
中国民生银行(山西分行)笔试挂
北京银行()好像过了西安分行的简历，让去面试，我没去，嫌远，而且一面性价比不高
中国邮储银行(北分)简历挂，可能也投的晚，截止日期前一天
兴业银行(山西分行)简历过让太原面试，路途遥远就没去
宁波银行(北京分行)结构化被刷，先面后笔，好多银行也这样，简历筛一些，一面筛一些，然后才笔试。柜员长得好看有绝对优势哦。
春招(仍无实习，年前找没找到，必须提前早，这个过程需要时间，有了学术成果，但由于专业问题，助力一般，去研究型岗位可能有点用)
中国邮储银行(北京分行)简历加发送视频面试，应该凉了吧
北京银行(北京分行)笔试未果，应该凉了吧
中国工商银行(北京远程银行中心?)笔试刚完，凉
中国建设银行(北京分行)简历，我好像网申没过，貌似12号左右就笔试了，我估计秋招没去考试被拉黑名单了吧
中国银行(北京分行)简历挂，经评论得知笔试通知已经发放，看来始终打不到中行入门门槛。
国家开发银行(北京分行)虽然知道没希望，但看到就是想投，因为大学办过助学贷款，所以一直很感恩，想去工作，然而我明显不达标。昨天看到公众号说30号笔试，我果然入不了门。
华夏银行信用卡管培生 笔试加一面，凉了。。。。
中国农业银行(北京)凉了。。。网申没过。。。。
中信银行(北京和天津)，天津那边让完善简历，明明很完善了，不懂。
天津农商银行，投的金融分析岗吧，收到笔试通知，就是公务员的行测，觉得简单，但没收到面试。所以啊，面试不是只看笔试成绩，是综合其他评估的，所以我们一般根本看不到考了多少分。他们当时变态一点是做完不允许提前交卷，否则成绩无效。挺逗一点是，最开始招聘人选是在贵行实习满6月且拿到优秀还是合格来着，后期才改成➕2020应届。(我之所以后来8月投是因为走投无路了吧，不想被家里念叨没工作，加上我一个同学去了天津滨海农商，说按时下班，早8.30晚6吧，工资也按时发，目前看相比舍友其他行，很轻松，可能因为体量小一点，结果真的没面试，我投之前就明白，金融分析是一个很专业的岗位，肯定得是金融相关吧，起码考研金融专硕可一直很火，我要进面试肯定是狗屎运)
笔试情况:
北京银行:印象中经济学和金融学考的比例各占四分之一，其余行测，好像最后还有性格测试，类似供求，货币之类的知识，我由于不专业，经济学还好，学过，金融学里面货币证券以及银行与央行的资金操作时间等了解无，感觉还好，但结果不好，可能专业知识答得不好。
华夏银行信用卡:好像没有资料分析吧，语病，图形，数列填数等，经济学和银行相关，比如股票等，英语2篇阅读吧，没有逻辑推理(削弱加强结论之类的)
交通银行:主要是行测，语病，图形，资料，数学应用题，题量还好。有一个特别变态的地方，数学题比如有20道左右，都需要动脑加计算，相对耗时间，结果放最开始，如果遇到不会的舍不得放弃死耗在这里，极有可能答不完，一定要有取舍，不会的蒙(我舍友就死耗然后后续答得不好，笔试没过)
中信银行:80%是经济和金融，但进面比例蛮大，因为我没学过金融，感觉答得不好，但进面试了
工商银行:150题，150分钟，我觉得有点狠。两部分，70道＋80道。
第一部分是行测，具体分了好几小块，包括语言，数学题，图形(不超过5个)，法律，时事政治，最优化(类似买两种东西，消耗原材料列方程，然后利润最大时买多少)，灵活题(类似有多少种方法能完成某个任务之类的)，资料分析(两篇，一篇是类似公务员那种，一篇是类似语文阅读那种)。
民生银行:题量稍弱于工行，但我当时也很崩溃，2个小时吧，英语貌似比2篇多，最后还有性格测试。
综述:行测要练!专业也要知道!速度要快!
面试情况:不是计算机类一般都是柜员起步(认命吧!)客户经理之类需要资源，最好家里有银行系统从业人员，面试官会很高兴。
宁波银行:一面是结构化，三个面试官，五个面试者，一人一分钟自我介绍，然后面试官提问感兴趣的人。我当时外经贸等财经类肯定比理工科非财会类有优势，有银行实习肯定加分，如果是男生肯定加分，如果是小语种辅修经济贸易等肯定面试官 放光，什么都没有就是小透明，尴尬
交通银行:(外包的)太原面试，貌似报哪里就哪里面试。我当时报太原，几乎面试的两种，一种山西本地求学外地，一种求学山西。
一面:无领导。八人一组，一个一分钟回答观点，讨论。无领导一定要发言，有时候有些人会抢，有时候大家就是和平交流，随机应变吧。看面经大家会说要明确自己角色之类的，我觉得如果很死板提前计划好抢某个角色的话，可能也不一定有预期效果。就随性来吧，有观点及时答。别人回答一定要记录，这样才能在别人停下来的间歇及时接上。一定要保证团队每个人的合法权益，协调分析，有些没说话的，可以cue一下。
我的原则是大胆说就对了，不要有压力，不要不敢说，有时候真的插不上，那没办法，一般如果不是60%的人都攻击力强的话，还是能找到机会表达自己观点的。不要怂就是上。我自己如果不去想我一定要进的话就表现很好，因为我完全忘了我想来(也因为我可能没那么想来)，就随性来，说的很痛快。
二面:两个面试官，问一些岗位看法，自我介绍，根据简历问一些类似你遇到最有成就感之类的事之类的。
我这里有两个很深刻的教训。我们既然当柜员，要匹配柜员的特质啊。听话，细心不出错。我答最有成就感的事提的是写论文钻研代码然后成功，这明显说明我创造力强啊，放到银行就是个人色彩鲜明。我觉得这块是没有下一面的可能原因吧。(我舍友面所有银行都写柜员，然后只要笔试过就能拿到offer，每次问你想做前台还是后台的时候，我舍友就说我就要当柜员，因为我合适，我认真，细致，温柔)，所以一定要没有棱角，桂圆你就成了。
第二个是虽然银行招聘说专业不限，但他们肯定更想要有专业基础的人，所以我觉得我来到银行要好好提高，他们可能不喜欢。我不太确定我想的对不对？
中信银行:两面一天进行，无领导加领导面(真银行领导)领导面主要就是看你的意愿，生源地当柜员一般比较靠谱。
华夏银行信用卡:四人一组，随性演讲，题目二选一，看题加准备一分钟，一分钟展示，紧接着就是互评，节奏很快，体验一般。
好，我经历的笔面试就分享到这里。大家可以看出来，各个银行笔面试的差异性很大，而且流程很繁琐，很费时间。而对于秋招和春招的应届生而言，时间就是生命和金钱，这一点也不夸张，尤其在当前就业压力急剧增大的现在。银行虽说招聘人数相对较多，但竞争也不是一般的大。而且我们作为求职者一定要明确，找工作绝不完全遵循“酒香不怕巷子深”，我们有实力的同时也需要尽早把握机会，早上岸就早安心也多选择的机会。所以，在有一定经济后盾的前提下，在锁定银行目标的前提下，听听相对应银行招聘课程也不失为一件事半功倍的事情，毕竟老话说的好“术业有专攻”。这样精准出击，可以减少很多不必要的精力，少走一些弯路。
希望帮助到想去银行的大家，祝大家成功。
补充:各个银行强度不一样。我同学有去不同银行的，比如招商，中信，建设，北京，农商，交通。大银行体量大，去了也相对辛苦，但未来肯定比小银行明朗。像我舍友，刚去真的没有八点以前下班的，培训好像不给钱。忘了是两周还是一个月考核点钞票相关操作熟练度，正确度，好像挺难的。但另一个同学就可以按时下班，羡慕，但钱一年下来可能少一些吧。
此外，对于想选择北京的银行以此期望获取户口的人来说，感觉难度很大(有可能，应该需要很厉害的人吧，总行是不是会解决?期待评论回答)。而且可能是先交三方，正式入职前一个月才知道户口名单有没有你，这时候就很尴尬了。户口档案不解决户口要自己转回生源地。
21.9.28
时隔很久，怕引起大家误解，我想说明一下：
1 上述文字建立在投递岗位是银行柜员岗，通用岗，客户经理，理财经理等一系列和技术，人事党务等不着边的岗，我自己不太喜欢，担心有主观话语影响大家判断。
2 通信，计算机等去银行技术岗的，感觉还是挺香的。
3 银行岗位看个人兴趣和职业方向。待遇确实不错，比如我前几天得知我师弟中秋国庆过节费各上千，感觉哇！一个月到手工资也不少。有人喜欢银行的岗位，喜欢客户经理岗，去了就会如 得水。所以选择什么要视个人情况而定。
银行业务指标真的有压力，师弟已经在问我要不要办信用卡了
