公务员怎么面试(2021年国家公务员面试形式是什么)

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结构化面试主要包括8种题型：时政热点类、哲理思辨类、组织活动类、情境处理类、人际处理类、人岗匹配类、言语表达类、专业知识类。

1、时政热点类

以时政热点作为命题素材，不仅考查考生是否具备必要的知识储备，而且重点考查考生的逻辑思维能力，即透过时政现象看到社会问题本质，通过解决根源问题，淡化或消弭不良的社会影响，强化社会现象的积极意义，弘扬社会正能量。

2、哲理思辨类

以智慧箴言、哲理故事、哲理诗句、生活哲理等为命题素材，侧重考查考生的价值观、人生观、世界观。考官依据考生的作答内容，评判考生是否符合公职人员的价值取向。

3、组织活动类

会根据考生报考职位的不同，设计不同活动情景的考题，考查考生解决问题的能力，包括统筹安排工作的能力、组织调配人财物的能力、协调利益主体间关系的能力等。

4、应急应变类

主要是通过设置各种情境，给予考生一个特定的身份，要求其妥善处理突然发生的或是情况复杂的各种问题和矛盾。

5、人际关系类

通过设置情景，考查考生对人际间的适应、人际合作的主动性、处理人际关系的原则性与灵活性以及对组织中权属关系的意识（权限、服从、合作、协调、指导、纪律、监督）等。

6、言语表达类

要求考生针对题目给定的主题、设定的身份和情境等采取不同的语言形式和风格，准确地表达自己的思想，最终达到使信息接受者能够理解和认同的目的。

7、人岗匹配类

考查考生报考公务员的动机，即为什么要报考公务员以及考生的职业价值观、职业兴趣、职业能力、性格特点等方面是否与公务员工作相匹配的试题，是对个人与岗位匹配度的一种考查。

8、专业知识类

专业知识类问题是对专业知识进行考查的面试题目。这类问题在一些需要专业知识的部门、岗位的面试中会出现，如国考中的银监会、证监会，省考中的法检系统等。

（二）无领导小组讨论

无领导小组讨论面试主要包括5种题型：开放式、两难式、多项选择式、资源争夺型、操作型。

1、开放式问题

即问题设置简明且限制条件少，答案的范围较广，并可从多角度进行回答，给予考生较大的答题空间。主要考查考生思考问题是否全面、是否有针对性，思路是否清晰，是否有独到的观点和见解。

2、两难式问题

指让考生在两种互有利弊的答案中选择其中的一种，即我们常说的二选一。主要考查考生的分析能力、语言表达能力、说服力以及情绪控制能力等。

3、多项选择类问题

单纯的多项选择式问题要求考生在多种备选答案中选择其中有效的几种，并说明理由；排序类多项选择式问题要求考生不仅要在多种备选答案中选择其中有效的几种，还要按照一定的条件或者要求（如按重要性、可行性等）将选定出的几种选项进行排序。主要考查考生的综合分析能力、语言表达能力以及说服力等。而且此类题目往往目标明确、问题尖锐，也较容易引发考生间的争论，要求考生观点鲜明、逻辑严密。

4、资源争夺型问题

适用于指定角色的无领导小组讨论面试中，是让处于同等地位的考生就有限的资源进行分配或就一定的名额、资格等进行自荐式争夺。主要考查考生的语言表达能力、分析问题能力、概括和总结能力、发言的积极性和反应的灵敏性等。

5、操作型问题

给考生一些材料、工具或者道具，让他们利用所给的这些材料，设计出一个或一些由考官指定的物体来。主要考查考生的主观能动性、合作能力、操作能力以及在一个实际任务中所充当的角色。另外，此类题型对语言方面的能力考查较少，主要考查考生的动手能力，以及考生是否具有一定的专业技术。

（三）结构化小组

结构化小组面试分为准备阶段、答题阶段和点评回应阶段。准备阶段和答题阶段类似于结构化面试，题型可以参考结构化面试。点评回应阶段分为互相点评以及互相回应两大环节，即考生依次对其他考生的答题内容进行点评，然后回应其他考生对自己的点评。

三、命题方向及备考方式

中公教育梳理了近五年56个中央机关单位的一千六百多道面试题目，并结合近年来国家公务员人事政策变化、各地面试考场实情反馈，整理出了2021年国考面试的命题方向及备考方式。

（一）严抓政治素养

1、命题方向

2019年新修订的《公务员录用规定》明确要求，公务员录用要突出政治标准。自2020年国考开始，招考条件中也明确要求“具有良好的政治素质”。随之，2020年国考面试中，关于政治理论话题的考查占比明显加大，涉及到了四个意识、两个维护、国家总体安全观等理论性较强的话题。

2、备考方式

考生需要提前系统性学习政治理论知识，夯实理论功底，提升政治素养。

（二）突出专业专项

1、命题方向

近年来，部分中央机关和直属机构面试均倾向于自主命题，所命制的题目往往会具有相关行业背景和部门特点，题目的针对性更强，岗位匹配性要求更高。而且在2020年国考面试中，往年参与统考的中央各大部委、消防系统、水利系统等部门，也纷纷开始实行单独命题，甚至出现了同一单位分岗位命题的情况。

2、备考方式

考生需要系统了解各部门职能特点，分专业专项进行科学备考至关重要。

（三）紧跟时代热点

1、命题方向

梳理历年命题考点可以发现，国考面试命题始终紧密结合当前时事热点，如2020年国考面试中，一方面聚焦党和国家的重大方针政策，出现了如脱贫攻坚、乡村振兴、放管服、党风廉政建设等政府治理相关话题；另一方面聚焦社会热点，出现了如疫情防控、复工复产、两会精神、直播带货、地摊经济等民众关注的社会话题。

2、备考方式

对于考生而言，时政考点内容繁多且较为庞杂，提前进行知识点的学习积累是非常务实高效的备考手段。

（四）更强调反套路

1、命题方向

为更加真实、全面、深入地了解考生的能力素质，为公职队伍选拔优秀人才，国考面试针对当前套路化答题模式，一方面创新了面试形式，如增加了结构化小组面试；另一方面也在不断创新面试题型，如出现了反驳题、组词造句、拟定标语、多选题、公式类题目等灵活度高的题目。

2、备考方式

考生在备考中既要全面熟悉了解各类题型的命题特点和考查方式，也要注重思维的灵活发散性训练，通过审题训练、思维拓展训练等方式实现个性化作答。

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