面试领导批评你怎么回答(面试时候被问到你的领导是怎么评价你的怎么回答)

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面试官：你以前的领导是怎么评价你的？

候选人：哈，我和以前的领导关系相处都很好，在工作中，我需要从领导那里获得支持和指导，所以我一直确保我和领导有积极流畅的沟通，上下一致才能团结一致，事实证明，领导们也的确认可我这种态度和做法。

面试官：我问的是，你以前的领导怎么评价你的。

候选人：啊，就像刚才我说过的，领导们认可我积极和他们沟通的态度和做法。

面试官：难道他们对你没有其他意见？领导不可能觉得你是完美的人吧！

候选人：的确没有人是完美的，领导也会给我一些指导，有时候我犯了一些错误，领导指出来，我也非常感激，这就是一种良好的领导和下属的互动。

面试官：你这是在闪烁其词，没有说道问题的核心，领导肯定会批评你吧。

候选人：当我犯错的时候，有的领导的确会提出批评，当然，更多优秀的领导不会直接批评，他们只需要提出一些意见，我能够领会到领导的担心，就会做出工作方式调整。

面试官：你还是没有回答我的问题啊！

候选人：哈，抱歉，我可能表达的还不是很清楚，如果你能问得更具体，我们可以探讨得更深入。

面试官：我就想知道，你的领导觉得你是不是称职的。

候选人：他们当然觉得我称职，不然不会雇佣我啊，也不会和我相处着长时间啊。

面试官：那么你为什么要出来找工作？

候选人：这个问题在这个面试一开始我就说了，我需求更大的发展。

面试官：难道不是因为你的领导批评了你？

候选人：呵呵，这就是你真正想问的问题？

面试官：我就想知道，难道不是因为你的领导批评了你？

候选人：你知道吗，从第二个问题开始，你其实不是面试官了，你只不过是知乎上的傻逼杠精附体而已。

面试官：第二个问题？

候选人：往上翻。

面试官：哪个……

候选人：『难道他们对你没有其他意见？领导不可能觉得你是完美的人吧！』对，你重复了第一个问题两边，所以，这是实际上的第二个问题。

面试官：你敢说我是知乎上的傻逼？

候选人：难道不是吗？你敢说你现在不是知乎上的傻逼杠精附体？

面试官（迷惑）：我是吗？

候选人：当然是啊，我第一次回答就表现出了专业态度，我都已经展示出了我的段位了，哪个正经面试官还会追着问，一定要追问领导是不是批评过我呢？

面试官：难道我不能问？

候选人：你现在是知乎上的傻逼杠精附体，当然可以问，他们不就是喜欢追问这些无聊问题吗，但是，如果是专业面试官，怎么可能自降身价问这些问题呢？

面试官：……

候选人：看着我的眼睛，现在，你正在摆脱知乎上的傻逼杠精的纠缠，在我打完响指之后，你就会清醒过来。

（响指）

面试官（恍若梦醒状）：啊？发生了什么？

候选人：刚才我们聊得很愉快，谢谢你。

面试官：不客气，不客气。