事业单位面试组织类题型答题技巧(事业单位面试有哪些题型)

下面是好好范文网小编收集整理的事业单位面试组织类题型答题技巧(事业单位面试有哪些题型)，仅供参考，欢迎大家阅读！

这你算是问对人了，咱别的还真不会，题型这块儿拿捏的还是死死的，看完能大概了解各题型以及答题思路。

事业单位结构化面试题型就分为综合分析题、应急应变题、人际关系题、组织计划题四种。题型也没啥好讲的，下面直接上干货。

1.综合分析题

这类题目通常表述为“对于某种社会现象咱有什么看法或者谈谈咱的理解”。这种题目的答题逻辑中需要的是“积极乐观的心态+解决问题”。题目通常会是一种不好的社会现象，或者是一种不同的意见，有些时候也会是积极的社会现象。

这类题目最避讳的是“辩证的看”，要尽可能的有自己明确的观点。积极乐观的心态指的是，在一种不好的社会现象中，不要过于极端，要将其定义为在好的大环境下还存在的一些不足的现象，并在此基础上对这种漏洞和不足提出咱的完善措施。

对于不好的现象解题方法:观点+原因+对策

积极现象解题方法:观点+好处

例如题目：近年来，返乡农民数量上升，城市农民工日渐减少。有人说：这是时代发展的趋势，是好事；有人说：劳动力减少会引发一些问题，这是不好的现象。咱怎么看？（山西省考）

这个题目非常典型，直接包含了积极现象和不好的现象，因此，在组织答案上应该分为两个部分。

积极现象：

观点：曾有有大量的农民工，为城市发展做出了杰出的贡献，但是近年来农民工返乡就业成为了常态。对于这个现象我认为题目中给出的两道观点都有自身的道理。农民工返乡，确实是时代发现的结果，尤其是乡村振兴战略实施之后，这一现象尤其明显。

好处：

第一，返乡工作可以提升农民生活的幸福感。以往农民外出打工主要是因为在家无法维持生计，但随之也带来了留守儿童、留守老人、土地闲置无人耕种等一系列的问题。现在他们可以在家门口就业创业，让自己的生活水平和生活质量得到了大幅度的提升，更能兼顾家庭，幸福感大大提升。

第二，加快乡村的发展力度。对于农村来说，要想发展好，离不开人才。这些返乡的农民工，本身拥有土地等生产资料，更对家乡十分熟悉，并有着深厚的乡土情怀。他们在城市当中学到了先进的管理思维、知识技能，也开阔了眼界，积累了一定的人脉和资金,返乡工作可以大幅度的提升乡村发展的速度。

减轻城市压力。随着返乡人群不断的增多，城市常住人口降低，那么在交通、维稳、医疗、教育等方面的运行压力也能随之减少，城市的管理难度也随之降低。

不好的现象：

观点：但是城市农民工数量减少也带来了劳动力的减少，一方面会制约城市经济的发展，在以建筑行业为代表的部分行业中，已经出现了用工荒的问题，不利于经济和基础设施建设。另一方面也会影响城市居住的舒适度,大量的农民工从事的外卖、跑腿等服务等服务业,他们的离开会影响到城市居民的日常生活。

原因：第一点和疫情有关。上半年因疫情影响，农民工只能呆在自己家里，等到疫情稳定，已经是下半年。国内经济复苏阶段，各行业招工需求少，有的只招收临时工。要知道，临时工的工资是不如长期工的，农民工并不乐意干。加上城市里物价高，春节在即，大家还不如早点收拾回家。

第二点，农民工进入城市后，大部分从事的是工程类的项目。项目一旦提前结束，农民工就没有活可干了，所以他们就提前回乡。今年的工程行业不好干，上半年是疫情，下半年又遇到了风雪气候，很多工程压根都没有来得及开工。

第三点是受国家政策的影响。这些年，国家高度重视环保事业，对煤炭、化工等产业加大管制力度。因此，大部分企业受到了限产或直接停产。在这些行业打工的农民工，工作量大大减少，不得不提前回乡。

对策：首先，加大政策扶持。妥善安置返乡农民工，为他们提供创业基金奖励、技术指导、贴息贷款等优厚的返乡政策，吸引农民工返乡创业，建设家乡，帮助他们找寻适合自己的产业，让他们更好的留在乡村。

其次，提高农民工待遇。对于留在城市的农民工，提升他们的工资水平以及其他福利保障，为他们解决技术培训、就医以及子女上学等问题，让他们更好的融入到城市当中。

最后，加大技术人才的培养。进一步加强职业教育，尤其对于建筑、服务行业等劳动力较为缺乏的行业，加大培养力度，满足市场需求。

需要注意的是在开头部分，需要在大方向上予以整体的肯定

2.应急应变题

此类事情的重点在于紧急！有很多同学在答此类题目时，把握不住重点，逻辑结构出现错误，最关键的就是体现不出紧急性。此类题目的逻辑结构应该是：

及时止损、防止事态恶化。

及时调查、实时公布调查情况。

根据调查情况针对性采取补救或改善措施。公开表态，消除影响。

事后总结反思，进一步完善。

例如题目“一、安居房建成后不久，发生了倒塌，没有造成人员伤亡，领导让咱降低影响，咱怎么办？”

这题的应急点在于发生倒塌，虽然没有人员伤亡，但是还需要防止二次伤害，因此需要对现场进行隔离。另一个紧急点在于公众的议论和质疑，这是需要在短时间内解决的。

因此这类题目答题逻辑为：

电动汽车充电桩的配备必须确保的原则是分布合理、方便使用、保质保量。因此在调查工作中我主要从采购与需求两个层面来进行：

第一，在采购环节，重点对当地电动汽车充电桩市场进行全面的调查，对充电桩的质量、价格、维护成本、充电时间以及耗能进行全面的掌握，力求采购的充电桩质量高、使用便捷、性价比高。

第二，在需求阶段，应该重点联合交通部门、汽车服务部门、城市规划部门共同调查充电桩的需求情况，对交通的密集程度、人口的聚集情况、交通路线的分布情况以及当前电动汽车的真实续航情况进行全面的了解，并在专家的帮助下合理的计算充电桩分布的密度和距离。并借助网络等工具，听取电动车主对于充电桩分布的意见和建议。

第三，在完成上述调查内容的基础上，要积极寻求其他地区是否有关于充电桩配备的先进经验，实地进行考察，了解其他地区在此项工作中的先进做法以及需要规避的问题和障碍。

3.人际关系

这类题目在组织答案是要把握五个原则：

要有积极向上的阳光心态。

要有善于反思学习的新人心态。

要会换位思考

身份代入

做这种类型的题一定要带入身份，学会换位思考想象一下如果是咱咱会怎么做。例如：咱们村有一个脱贫项目合作社成立，有一位村民已经脱贫但还是想参加，咱是驻村干部应该怎么做？（2022年辽宁省考真题）

首先审题咱的身份是村干部，其次有一位村民已经脱贫了还想参加，最后是咱该怎么做。

因此，本题答题思路是：首先，与群众进行全面沟通交流；其次，了解该村民想继续加入合作社的原因，并给出解决措施；最后，持续关注帮助脱贫群众巩固脱贫效果的后续工作。

4.组织计划

这一类题目考察的是咱组织规划的能力，一般考察的咱处理一件事的能力。这类题目答题的重点在于内容的全面性和逻辑先后顺序的正确，因此在答此类题目时，切记对某一块工作的描述过多，只需要对整个计划组织的流程介绍全面即可。但是在这个过程中，要把握工作落实的先后顺序。

例如：辖区内存在路边商贩电动车乱放、占道经营、随意摆摊等情况，严重影响市容交通。市监部门打算开展一次专项整治工作，假如这项工作由咱负责，咱会怎么开展？

答题思路：表明观点+准备工作+整治+后续工作

表明观点：在辖区开展专项整治工作，不仅能解决摊贩经营混乱问题,维护城市良好形象，还能改善交通，为本地群众出行保驾护航。

准备工作：组建整治小组。我会邀请交管、文明办、城管等部门,组建工作小组，召开联席会议，明确各部门的分工职责。让各个单位的工作人员做好准备，蓄势待发。

整治工作：第一、开展明察暗访。采取明察的方式，整治小组到集市摆摊点，检查商贩的经营情况，查看电动车停放的位置，是否有占用盲道、应急通道的情况;商贩摆摊设点是否混乱、随意、不守秩序的情况，是否占用公共通道，占道经营。整治小组还会采用暗访的形式，以消费者的身份，暗访商家,看有没有悄悄摆摊，“游击摆摊”的情况。

做好处罚处理。在开展检查以后，整治小组会对检查出来的问题进行通报，对问题商家开出《整治意见书》。要求电动车主要停放在指定区域，对于乱停乱放的电动车进行拖离，随意占道的商贩要规范摆摊地点，在指定区域摆摊。也会视情节严重程度进行处理，比如约谈、罚款、责令关停整改等。

后续工作:巩固整治效果。将整治工作开展情况提交给本地电视台，由电视台进行播报，增加警示效果。将此次工作的经验总结下来，形成报告，以工作小组的名义进行通报。

其实我觉得对于结构化面试没有思路最好的办法还是报个班，报班主要就是就是为了训练自己的思维并且学一些反模板的方法和高分答题思路。

可以直接报高芽面试的班，体制内高分答题思路这块他做的是最牛逼的了，容易出高分且价格不贵，性价比这块拿捏的比较死。

而且不管是从老师教体制内作答思路还是它的五力训练来看，这俩环节其实都是以划分高分内容档次为目标搞得，好好跟着学分数低不哪去，说实话一个2000多的班做到了大几万的一对一的班那种效果，我觉得已经挺厉害了。

这篇文章可能说的有些笼统，但是意思就是那个意思，重点是要会理解，学会答题的这种思维模式，然后转化成自己的，切莫直接照搬，这样做题才会轻松。最后祝大家都成功上岸!