深信服面试多久反馈(深信服 面试)

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面试过程：

知道这个公司是因为上一届的学长入职了，然后知道了这个公司，参加了深信服的一个培训，考核都过了，群面也过了，就等一面。一面，二面的面试官都很好，问我是不是紧张，让我不要紧张，说不是什么大问题，放轻松，不用紧张，面试是双向的，

面试官问的面试题：

深信服远程技术支持工程师面试题

一面：

1、DHCP 的工作过程

2、TCP 和 UDP 的区别

3、对深信服的印象

4、为什么想来深信服

5、感到失败的事是什么

6、影响最深的事

7、有面试过哪几家公司，情况怎么样

二面：

1、校内经历，难忘的，然后说了之后，他让我说出具体怎么做，做了什么，这个我没答好

2、在大学有没有什么交心的朋友，他对你的评价

3、问熟悉的数通知识，我说了简历上，他让我选一个我最会的，我选了 OSPF

4、为什么选择这个岗位

5、对岗位的理解，

6、有 Offer 吗

7、在实习培训是模拟的还是和客户点对点沟通

8、家庭情况

9、父母对工作的意愿

10、最后他问我是不是紧张，然后他问为什么紧张

主要是根据你简历写的东西来问的

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2023-05-10 15:01:12 | 校园招聘

面试过程：

单面压力面，半结构化面试，专业问题很多，还问了一些跟家庭有关的问题，压力给满，快问快答，体验不好。

面试官问的面试题：

深信服安全服务工程师面试题

之前有没有面试过？拿到OFFER了嘛？

有没有类似的工作经验？

路由转发

动态路由静态路由

路由表的刷新时间

印象深刻的CTF题目

在学校担任过的职务，组织的活动，做过的项目？

适合做什么工作

有没有报班培训过？

有没有做过真实的渗透？做过几次？都是什么？

你觉得这工作是做什么的？

如果网站上被挂黑链，你会怎么探查？

如果主机被挂了挖矿病毒，你会怎么查日志？

如果WINDOWS远程登录失败，日志编号多少？

家庭环境？父母收入？

组件漏洞，WEBLOGIC反序列化原理与利用？

半序列化和全序列化？

有什么想问我的？

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2020-10-21 15:03:35 | 校园招聘

面试过程：

面试深信服的同学往往都是跨行、跨岗进行投递，所以面试官非常关注本身的诚意度，担心所发全沉。并且面试中深信服常用皱眉、倒吸气、啧嘴等方式对面试者施加心理压力。

面试官问的面试题：

深信服销售经理面试题

深信服销售经理二面

1.介绍你所获奖项的项目情况。

2.你的成绩如何？

3.最近取得了什么学术成果？

4.在财政厅实习期间都做了什么？

5.在地产实习时是如何完成简历中列举的成果的？

6.你是否清楚我们深信服所要销售的产品？

7.你认为什么样的客户最难搞？

8.遇到这样难搞的客户，你要怎么解决处理好呢？

9.你过往经历中最遗憾的事情是什么，为什么？

10.你还秋招投递了哪些企业？

11.你为什么投递我们深信服？

12.你什么时候知道深信服这家公司的，如何了解到的？

13.你刚说的同学叫什么，知道她在深信服做什么模块吗？

14.你有没有做好去做销售工作的准备？

15.你对于工作地点的选择如何看待？

16.父母如何看待你的求职方向和工作地点选择？

17.你有没有求人办事的经历？

18.你有没有托人办事然后被拒绝的经历？

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2020-04-25 09:19:46 | 网上申请

面试过程：

通过网上笔试之后，一共三面，第一面简单的了解一下你的情况，根据简历对你进行提问，问了一下linux和网络的基础知识，并不难，整个氛围也比较轻松。

第二面，根据你报的岗位，我报的是技术支持工程师，云计算方向的，他就会着重提问云计算的专业知识，我遇到的面试官有那么一点严肃，提的问题我知道，但是我忘记具体知识点了，导致二面失败。

三面我没有体验过，但是听别人说是hr面，谈薪资的正常的都能通过。

面试官问的面试题：

深信服it技术支持工程师面试题

1、linux的运行级别，这个在笔试中提到面试中也问到了，稍微看一下就能答出来。

2、OPSF路由的生成

3、STP、RSTP、MSTP

4、分布式存储软件如何保证数据的可靠性

还有一些日常的提问，比如你平常喜欢看书吗，你人生中经历过什么挫折，大学中让你最有成就感的事情，最后会问你有什么要问他的吗，这里要准备几个问题进行提问，建议不要问薪资，因为三面会具体对这个问题进行了解的。

我能回想起来的就这些，整体不难，需要针对性的准备面试。

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2020-03-12 09:02:24 | 校园招聘

面试过程：

比较惨的是等了差不多一个半小时才到我面试，应该是太多人了吧。面试官也是够辛苦的。说真的不要想着

面试时间大约30min，没加微信，只说了等通知让HR筛一筛。面试官还很体察（不好意思开口）的跟我说，水平中上，可能是为了安慰我吧。emmmm就此凉凉

很迷的是，居然不怎么问专业理论的东西，反而问了好多工程实操的问题...我心态炸了。

面试官问的面试题：

深信服C++开发工程师面试题

【电话面】

1，多态、动态绑定

2，描述一下项目

3，看过什么开源书或者专业书（我特么还说我看过算法书，结果两道编程题一道都没写出来）

4，linux有做过吗？

5，常驻后台进程的编程有没有做过（？？一脸懵逼）

6，C/C++哪个熟？

7，C程序里面要调用C++函数要怎么做？

7.5，实际编程的时候内存问题有遇到过哪些？

8，...（忘了）

编程题

n，给两个IP范围，判断范围交集，输出各种范围集合。

n+1，一堆整数，找两个数乘积最大（太紧张了脑子短路了。其实情况不多，如果全大于0，就最大两个数，小于零就最小两个数，有大于0小于零就最大两数或最小两数。所以排序就搞定了）

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2019-09-20 10:09:09 | 校园招聘

面试过程：

深信服，群面总结

过程大同小异，十人分两组，随机座位，随机队友，hr抛出正反两个观点，双方小组15min组内讨论+20min质询与回应。

过程还算激烈，双方输赢不看，重点在于每次站起来的发言机会，你都能自圆其说，逻辑自洽，条理清晰，言之有物。对于有辩论经验的同学来说应该很简单。

缺点

1缺乏主动引导意识，导致前期丧失主动权

2前期思路混乱，思路中断明显，本来想好的事情，表达的时候思路中断混乱，词不达意。压力下思维梳理有待提高。

3前期对方在表达观点的时候没有仔细听，有走神的情况出现，没能及时抓到要点

4语速容易过快，容易出现表达错误

5忽视了团队合作下，对多人观点进行凝炼的重要性

优点：

1能想到提醒队友提前思考反驳点

2前期状态不佳，后期能迅速调整回来

3后期思维能够高度集中，能够迅速抓到对方的逻辑漏洞

4能够第一时间做到主动计时

总结：思维和语言联动要进一步加强，语言的混乱本质上是思维的混乱，要做到压力之下思路依然清晰我觉得好难呀

面试官问的面试题：

深信服售前产品经理面试题

问题：每个人对本组内你认为最好的和最差的同学进行评价？禁止评价自己

建议：实事求是回答就好