安徽省带薪年休假实施细则 安徽省全面实行带薪年休假制度

2024-02-28 11:43:00 来源 : haohaofanwen.com 投稿人 : admin

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安徽省带薪年休假实施细则

经省政府同意

省发改委等23个部门联合印发

《安徽省促进消费扩容提质加快形成 强大市场若干措施》

在严格落实

疫情防控常态化举措的同时

促进消费回补和潜力释放

以新业态新模式为引领

推动重点消费品更新升级

加快新型消费扩容提质

助力形成强大市场

(▲点击图片查看更多)

这份“大礼包”里都有啥?

别着急

一起来看看吧~

↓↓↓

推动4A级以上旅游景区实现门票预约和线上购票;

鼓励景区推出门票减免和套票联票优惠;

推进社保卡在文旅领域“一卡通”应用,逐步在全省范围内实现公共文化场馆入馆、借阅、参观功能和国有A级旅游景区的预约、入园、购票等功能;

全面实行带薪年休假制度,鼓励将带薪年休假与法定节假日连休,大力促进假日消费。

新能源汽车购置补贴和免征车辆购置税政策延续执行至2022年底;

二手车经销企业销售旧车减按销售额的0.5%征收增值税政策执行至2023年底;

5年内新建10万个电动汽车智能充电桩;

每年建成10个充电示范小区,推动企业建设15个“示范站”。

远程医疗服务覆盖全省所有医疗联合体和医疗共同体,逐步向基层延伸;

每年实施不少于5000户困难老年人居家适老化改造;

每年各设区市建成2~3个示范婴幼儿照护服务机构;

各县(市、区)至少建成1个普惠性婴幼儿照护服务机构。

探索发展智慧超市、智慧商店、智慧餐厅等新零售业态;

鼓励各法人银行积极落实消费分期手续费优惠、消费透支利率优惠、差异化延期还款等措施;

推动各市至少打造1个以上高品质夜间消费街区,若干社区型夜间消费集聚点;

建设一批省级夜间文旅消费集聚区。

落实降低社会保险费率和延长阶段性减免企业社会保险费政策,减轻新业态新模式参保人员和企业的社保缴费负担;

新业态新模式从业人员以灵活就业人员身份参加企业职工基本养老保险的,缴费基数可在上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%之间自主选择。


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