镇江的公务员工资待遇怎么样 扒一扒13市公务员待遇

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每年公务员考试都会吸引全国各个行业人群的目光，而公考的火爆也反映了大家对于公务员岗位的向往。然而，很多人对于公务员待遇还是一头雾水。网上大部分都是吐槽：公务员工资低，虽然稳定，但不够养家糊口。当然，也有一些网友认为公务员有双休、工资待遇算中等偏上，相对来说，是幸福指数比较高的工作。总有小可爱问我，江苏各地区公务员的待遇情况，这不，你想要的都来了!!!

江苏省直

省直三级主任科员，每月到手9000+(含房补)，年终奖5W左右，具体看单位的考核绩效。十三个月工资1W多一点，如果不休年假，还能拿到几千补贴，总计全年到手在16~18W。另外每月还有3000的公积金，全包大概在20-22W，无分房政策。省直单位级别高，三级主任科员是大部分公务员很容易就能达到的级别，省直单位一般为厅级，普通人员到处级一般是没有门槛的。

南京

南京之前的待遇一直不算高，但是最近几年提高了南京首位度，待遇上涨非常明显。而且未来几年估计也会一直保持上涨趋势，长时间来说非常看好。总的来说，南京市直单位是不如区直的，当然个别经济不好的区除外。各区之间的差别也比较大，比较好的应该是江宁、江北新区、溧水、栖霞这些区。南京某区入职两年的小科员(非公检法)，打卡到手每月8000+，公积金4000左右，第十三个月工资1W露头，考核奖8.5W，另外有每个月饭补600和工会福利，七七八八加起来总包(到手+公积金+各种补贴)在26W左右。比较差一些的区像六合、高淳全包可能在20W左右，总体来说在20-26W之间。

苏州

苏州待遇在全省都算是比较高的，普遍来说，乡镇>区直>市直。像是苏州市直、姑苏、吴江等地到手工资接近20W，其他区市要多一点，乡镇街道普遍22W+，加上公积金，基本上全包也都快到30W了。

无锡

无锡整体上要比苏州稍低，第三年到手差不多15W，公积金一年差不多6~7W，总包21~22W。据了解，市直全包23W，个别高的区能达到25W，最低的应该是梁溪区、宜兴，只有21W。

常州

常州市区拿到手大概在12~13W，公积金+房补在5W左右。

南通

开发区>崇川>港闸>市直，通州区新进大概月到手6000，公积金5000，年底6W左右。某乡镇月到手7600，公积金5000，奖金5.2W，年假未休补贴6000。海门到手13~15W，公积金2000+，启东比海门高1W，公积金也多一点。

扬州、泰州

扬州市区全包在16W左右，不过据说到手很低大概才4000+，公积金比较高6000，年终奖4W。泰州值得一提的是有一个医药高新区，据说到手20W+，全包接近30W，不过每年只招很少的人。泰州市区到手大概12W，兴化到手15W，公积金都比较低。

镇江

在苏南来说，镇江待遇非常低，月到手6500，公积金1500，年底2W，公积金是真的低。不过好在房价也不高，未来的发展空间也很大。

徐州、连云港、宿迁、淮安、盐城

苏北包括徐州、连云港、宿迁、淮安、盐城，待遇基本上差不多。总体来说各种开发区、高新区>市直>区直>乡镇，苏北五市市直待遇普遍拿到手在6000，公积金3000左右，年底2~4W，城区基本上相差不多，不过下属的县待遇可就差太多了，大部分连房补都没有，总体来说，经济最好的徐州，下属的区县反而待遇最差，待遇向山东靠拢，不过比山东多是肯定的。总体来说呢，盐城 / 淮安>连云港 / 宿迁>徐州。这几年宿迁发展势头挺猛，马上要赶超连云港了。

公检法

公检法指公安局、法院、检察院，因为特殊原因，待遇要在当地普通公务员的基础上上浮2W左右。

司法补贴

像司法局和司法所，政法委等单位还有一个1200/月的司法补贴，像待遇差一点的地方，这些单位普通科员的待遇就能赶得上本地其他局办的副科乃至正科工资了，性价比超级高。

基层补贴

也就是乡镇补贴，大概500~600/月吧，不过越是穷苦的地方，可能这份补贴就越难以落实。

纪检补贴

220/月，听说上级单位一直在努力争取提高。