美的有几次面试 美的校招面试

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【美的 用户运营】2020.3.8 面试复盘：

1. 自我介绍

要根据JD 编写出最好的自我介绍

2. （新媒体实习活动）你是怎样拉新的

逻辑性可以再强一点，好像没有按照star进行回答，而且没有数据支撑，唉~

我就是说可以结合实时热点，工具类的文章···

3. 两份实习工作你收获最大的是什么

总结出自己的工作业绩

4. 长安汽车实习中的主要工作

5. 你为什么选择用户运营岗位

这里的回答有点没有逻辑，就是有点结巴了

6. 平时喜欢那些社交媒体？B站、抖音、知乎等

我认为还可以就美的进行发散，而不是自顾自的说一些东西

7. 抗压能力怎么样

这个问题我之前没有思考过，我就说了如果给了我一个任务我会制定计划巴拉巴拉 如果比较紧急，我会按部就班，先完成比较重要的

我认为要自己举个例子，不是说非要面试官问你

8. 家在哪里 家里的情况

9. 洗衣机事业部是在江苏无锡，还有什么问题要问我的

我问了它隶属于电子商务岗，面试官说它会有线上、线下的活动联系

我还问这个岗位的考核指标 他说包括粉丝、销量、会员、社群等KPI

面试之前，我给自己的写了三个要求：1.有逻辑，分点答 2.淡定，当聊天一样，真诚 3.表现自己和岗位匹配，向岗位上靠

but在面试中还是有不少问题：1.说话不要太快，不要太紧张 2.每个问题最好都能够和岗位相结合 ，有逻辑地回答，让面试官有听下去的欲望

中间断网了一次，面试官让我再回答一遍，我认为要重新复述一下再回答，比如，您刚才问的是“···”，我认为···

这算是我春招的第一个面试吧，再接再厉！

这次面试算是我真正意义上的第一次面试，准备可能没有那么充分，而且没有考虑到“匹配度”，要尽可能地展现出自己对于该行业和该岗位的匹配性和求职意愿。

接下来附赠一些我之前找到的美的面试可能会问到的问题：

拼多多未来发展趋势 京东和淘宝有何不同

1.自我介绍；

2.专业跨度大/实习跟电商没有关系；

3.实习中解决了什么不熟悉的任务/处理了什么问题？

4.有没有什么创新能力的体现？

5.电商活动如何知道消费者一个痛点？

6.团队还是个人？你是什么角色？

7.有没有发生什么矛盾？攒一下人品～

针对每个主要的家电品类，单独运营。这样的好处在于将用户画像更佳精细化去转化。有利于之后社群的转化与运营。同时多个账号同时运营增加了美的的曝光量以及整体的粉丝数量。

两家品牌号在定位的策略上来说没有谁对谁错的说法，但就目前来看，美的的抖音布局效果更胜一筹。就两家品牌的体量与知名度而言，矩阵型的定位布局更能显示出品牌对短视频营销的用心之处。