应届生面试资料员 应届生如何系统的准备面试

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每年校招季一到，就有很多同学犯愁，听到最多的就是“怎么办啊，什么都不会要怎么准备面试啊？”“要面试好紧张啊”诸如此类的问题，今天分享给大家一些面试技巧，希望能够助你一臂之力。

一、简历技巧

1.简洁，一个HR留意简历的时间一般只有20秒。

2.摒弃表格模式的简历，这类的简历容易让HR有疲劳感，简历超人上面有很多简历模板可以供大家下载使用。

3.如果学校不行就往后放，很多简历筛选第一条就是学历，这样可以增加自己简历被阅览的概率。

4.联系方式分段，如11位的手机号应采用3-4-4的分段方式。

5.教育背景问题注意两个字：美观。专业课程GPA高就写GPA,如果不行可以写个别分数高的课程。

6.社会经历和校园活动。尽量写自己在活动中发挥了什么作用，就算是很小的角色也要写的非常有“逼格”。

7.简历里的一切内容自己要烂熟于心。

二、面试礼仪

1.穿着打扮要清爽，不要有过于浮夸的首饰和太过个性的服饰。

2.不要在面试前吃味道过重的食物，毕竟面试是需要面对面开口说话沟通的。

3.根据企业文化着装，互联网公司可以比较随心，国企更倾向于正装。

4.尽量比约定的面试时间提前15分钟到达，给自己留一些准备时间，不至于一到达就匆忙开始面试，也让hr看到你对这次面试的重视和诚意。

三、自我介绍

1.不要背诵简历，有很多人把自我介绍变成了一个大型简历背诵现场，其实简历上面有的内容，很多情况下你就不用在自我介绍当中说了。因为那样的话，听你自我介绍也没有太多的意义。

2.要去引导一个方向。就是在自我介绍的过程当中，所说的内容很有可能就会决定了HR接下来去问你的问题，因此，你讲的内容就是你相对来说有充足的把握去应对。

3.尽量提前准备。因为自我介绍通常来说就是一到两分钟就差不多了，太短的话，你没有办法说清楚，你的优势在哪里，如果说太长的话，你讲的又不够吸引人，HR可能就会觉得非常无聊了，所以说你在自我介绍的话尽量要精简，不要说一大堆没有用的东西。

四、常用问题对答技巧

1、请你自我介绍一下你自己？

一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。

2、你对于我们公司了解多少？

在去公司面试前上网查一下该公司主营业务。如回答：贵公司有意改变策略，加强与国外大厂的OEM合作，自有品牌的部分则透过海外经销商。

3、请说出你选择这份工作的动机？

这是想知道面试者对这份工作的热忱及理解度，并筛选因一时兴起而来应试的人，如果是无经验者，可以强调“就算职种不同，也希望有机会发挥之前的经验”。

4、你对加班的看法？

问题分析：实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班。只是想测试你是否愿意为公司奉献。

参考回答：如果是工作需要我会义不容辞加班。我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。但同时，我也会提高工作效率，减少不必要的加班。

5、你为什么选择我们公司？”

问题分析：面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。建议从行业、企业 和岗位这三个角度来回答。

参考回答：“我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我（可适当具体说明自己与岗位要求契合的点），相信自己一定能做好。”

6、未来5年的职业规划？

问题分析：考察候选人对自己未来发展的设想、职业生涯的规划能力。除非是目标非常明确的人，或者有多年工作经验的职场人，不然很难回答清楚，那么怎么说才能回答好这个问题呢？不要说“几年当主管”，"几年当经理"毫无意义。

参考回答：第一，介绍自己认真思考过这个问题，自己的规划是基于目前的实际情况来设计的。第二，在工作方面，突出自己打算通过积极完成工作任务，积累各方面的经验，让自己成为这个领域的专业人士，也希望有机会能够带领团队，成为优秀的管理者，为单位做出更大贡献，获得双赢。第三，在学习方面，打算在专业领域做进一步学习和研究，将实践经验与专业知识相结合，为自己的职业成长做好铺垫，打好基础。

7、为什么从上一家公司离职？/为什么不在上一家公司实习转正？

问题分析：在这个问题的背后，面试官是想考察你对一份工作的态度、在工作中你看重的是什么，以及你能否能够较快适应新的工作环境等等。

参考回答：表示自己想获得更大的进步、学习更多知识，或者是前公司的工作内容与我的规划方向不一致。

8、你工作经验欠缺，如何能胜任这项工作？

如果招聘单位对应届毕业生的应聘者提出这个问题，说明招聘公司并不真正在乎“经验”，关键看应聘者怎样回答。对这个问题的回答最好要体现出应聘者的诚恳、机智、果敢及敬业。如“作为应届毕业生，在工作经验方面的确会有所欠缺，因此在读书期间我一直利用各种机会在这个行业里做兼职。我也发现，实际工作远比书本知识丰富、复杂。但我有较强的责任心、适应能力和学习能力，而且比较勤奋，所以在兼职中均能圆满完成各项工作，从中获取的经验也令我受益非浅。请贵公司放心，学校所学及兼职的工作经验使我一定能胜任这个职位。”

五、向面试官提问

1.公司为员工安排了哪些培训？

2.我在公司的职业发展路径是如何的？

3.假如有幸加入贵公司，您对我（未来的）期望是什么？