面试组织计划活动重难点(公务员面试——组织计划类)

下面是好好范文网小编收集整理的面试组织计划活动重难点(公务员面试——组织计划类)，仅供参考，欢迎大家阅读！

公考面试——组织计划高分技巧

文章耗费了大量的时间，涵盖了组织计划所有题型的高分答题技巧，建议大家收藏后慢慢学习。

前言：

组织计划类，是绝对的高频考点，一旦考察到，是非常容易拉开分值的。

根据我的个人备考经验，这一板块，刚开始学会觉得：好难、好无聊、没意思。

但只要沉下心学习三天，就会发现：

（1）这个类型最简单。

甚至比大多数人喜欢的人际关系更简单。

（2）最容易拿高分。

有一定的套路，但套路不是模板，用对了，高分妥妥的。

我会尽量用通俗易懂的语言，让大家掌握答题技巧，并将重要答题点全部列出，相信会让你受益匪浅。

一、什么是组织计划题？

简单看几个题目：

1、社区举办活动，要求以幸福家庭为主题，请你想两个创意活动，并就其中一个谈一谈你具体如何开展？

2、单位将组织党员干部开展学习革命先烈家书的活动，你是负责人，你会怎么展开?

3、国家实行一带一路，单位对小语种的需求增大，要你组织一个本单位的小语种建设方案，你怎么做？

4、单位要开展一次联欢晚会活动，让你组织，你会怎么做？

5、单位要开展群众满意度调查，你会怎么做？

6、单位要开展一次廉政教育学习会议，让你负责，你会怎么做？

.......

组织计划题，通常的问题是“你会怎么做？”

除此之外，还会有一些其他的问法，以开展联欢晚会为例子。

常规题目：单位要开展一次联欢晚会活动，让你组织，你会怎么做？

变形题目：

1、单位要开展一次联欢晚会活动，你认为活动开始前要做好哪些工作？

2、单位要开展一次联欢晚会活动，你认为关键要做好哪些方面？

3、单位要开展一次联欢晚会活动，让你写一份活动策划方案，你会怎么做？

前面我们大概了解了组织计划类题目的考察方式，接下来，插入一道真题，让大家感受一下如何答题。

国家实行一带一路，单位对小语种的需求增大，要你组织一个本单位的小语种建设方案，你怎么做？

【错误的示范答题】

各位考官，考生开始回答此题：

单位开展小语种建设，有利于培养小语种专业性人才，有利于单位进一步的发展，因此，我会充分领会领导的精神意图，贯彻落实相应的文件精神，从以下几个方面去做：

第一、我要认真研读上级文件，深刻领会上级精神，积极主动请教领导，请教同事。

第二、我要结合收集到的信息，撰写方案，方案包括此次小语种建设的目的，意义，措施等，结合单位实际，成立建设小组，明确人员分工与职责，确保专人专事，以便工作高效开展。在确定小语种建设方案后，我会形成完善的方案。

第三、方案形成后，我会听取小组成员意见，集合大家的力量，不断修改，完善后，及时上报领导，听取指示，对方案进行针对性的补充完善。在方案落实的过程中，我也会跟进调查研究，听取大家的意见，针对问题进行针对性纠正，确保实现最终目标。

评价：上述示范答题，细看之下，确实表达了“事前收集信息，成立小组，一起形成初步的建设方案，提交领导，试行过程中听取意见”等意思。

但是，又显得杂乱无章，没有细节，考官也不可能一个字一个字去边听边分析，分数可想而知。

根据题意，目的：形成小语种建设方案，为单位搞定小语种人才

答题核心应该围绕“方案应该如何做，才能搞定人才”

而不是，“如何去形成一个方案”

上述两种目的有本质的区别，围绕“如何去形成一个方案”答题，那么，我们所有的组织计划题，只要问方案，咱们也不用管是关于什么类型的方案，直接套用模板就可以，这样，当然拿不到高分。

咱们进一步分析：

人才从哪里来（内部培养+外部招聘）

我们提供四种思维模式来答题：

1、组织小语种培训；

2、组织小语种人才招聘；

3、组织小语种培训和人才招聘相结合

4、先调研了解需求，制定小语种建设方案，然后再以培训或者招聘的方式来回答；

【正确示范答题】

注：此题为一学生面试真题，他面试分数很高，因此我让他分享了自己的答题内容，我将他的答题内容进一步完善后，形成下述示范答题，因此，大家不用怀疑示范答题高分的可能性！

各位考官，考生开始回答此题：

单位建设小语种，一方面有利于我单位向国际化接轨，践行国家一带一路方案，另一方面也有利于我单位培养出更多的小语种方面的人才，实现单位人才的全面发展，我将会从以下几方面去做：（时间不够，可以不说意义）

第一，我会和领导沟通交流，结合我单位所处的地理位置，确定我单位具体需要哪方面的小语种人才，需求是西班牙语还是法语或者是其他语言，需求人数是多少；

我会对我单位现有的小语种人才情况进行统计，结合单位的人才需求确定重点抓哪几样小语种；

我会结合前期准备情况，制定详细的建设方案，我认为方案应该包括小语种建设的目的、意义和具体措施。

就具体措施而言，我会从内部人才发展和外部人才引进两个方面来进行。

（这个才是重点）

第二、内部人才发展我会建议采取培训的模式进行，我们可以根据同事们的实际情况确定参加此次培训的人员名单，培训前，要充分了解参训人员对小语种培训方面的需求；

培训老师我建议邀请大学院校的专家学者，或者我单位小语种能力较强的同事担任；

我认为可以采取半封闭式的培训方式，以便学员更自由，单位经费更节省；（时间不够，可以不说）

在培训中我们可以安排工作人员做好全程录像，形成视频文件，以便没有参训的同事也可以学习，当然，培训老师与同学之间的语言交流互动也非常重要；

培训结束后，还应该对培训情况进行系统的考核，验收培训成效，并对培训结果较好的学员予以奖励。（时间不够，可以不说）

培训结束后，还可以要求学员们写培训心得，并将他们的学习心得上传官方网站，与此同时，还可以将培训视频文件以及课件发送至单位内部群，鼓励感兴趣的同事们自主学习。

第三、外部人才引进我会建议采取招聘的模式进行，我们可以结合内部培训的成效，在和领导进行沟通后，确定需要从外部引进的小语种人才数量和类型。

由于大学生的可塑性较强，因此我会面向大学开展人才招聘。

我会在方案中筛选出几个小语种专业能力较强的大学，建议直接与其就业办联系，在学校毕业生网站发布招聘通知，发放招聘通知宣传单，利用学校的公告栏、广播台等进行宣传，招聘通知要说明需要招聘的对象，数量，岗位要求，薪资福利等情况。（时间不够，可以简略）

具体的招聘，我认为可以采取面试加笔试的方式进行，并做好招聘现场全程录像，确保招聘的公平性；根据应聘综合成绩，确定录用人员；

为了确保招聘来的大学生满足小语种工作需求，我还会建议在入职后开展小语种专项集中培训，提高他们的小语种专业水平。（时间不够，可以不说）

当然，如果我们单位不能自主对外招聘，我会整理人才需求名单，确定需求人数、专业等信息，上报后，等待政府部门统一招聘。（时间不够，可以不说）

上述示范答题内容较多，在正式答题的过程中，我们可以在第二点和第三点省略部分内容，以便不超时！

看到这里，大家或许会有些头疼，没有关系，前面只是让大家熟悉了组织计划的考法。

二、答题思维

组织计划，顾名思义，是需要去具体做事

因此，正确的答题思维应该是：

事前——事中——事后

举例思考：在大学里面，要组织一场活动，我们要做什么？

三、考察类型

1、宣传类

2、调查调研类

常考点，比如群众满意度调查，基层干部工作情况调查，新系统运行情况调研等等。

3、专项整治类

4、培训类

5、晚会活动类

6、会议类

7、接待类

8、普通活动类

常考，通常问题结尾为：你会如何开展此次活动？

9、延伸，其他变形类别

四、分类详解。

第一大类、宣传类

宣传类是非常重要的，不仅在组织计划类中，是一大类型考题，在综合分析、应急应变中，也时常会运用到一些宣传技巧。

通常考察关于知识的宣传。

比如“开展税收知识进社区”、“开展法律知识进学校”、“开展养生知识宣传”等等。

答题方法一：直接以开展宣传会的形式展开。

（“宣传会”、“宣讲会”，都是一个意思。）

答题方法二：宣传会+1至2个其他宣传小活动

其他宣传小活动：

1、发传单。

2、发放学习小手册。

（结合题意，比如“发放廉政知识学习手册”，“发放用电安全小手册”。）

3、在社区内（单位内）的宣传栏上粘贴海报。

4、与附近高校合作，邀请大学生当XX志愿宣传员。

5、开展与…（法律知识，廉政知识、党建知识等）相关的竞赛活动。

6、制作宣传片，让同事们朋友们在朋友圈转发，通过单位官方微博、抖音等平台展开线上宣传。

7、和地方电视台合作，制作宣传视频。

等等。

答题方法三：各种小活动的叠加

基本题型举例：

单位要开展一次辖区内的反诈宣传活动，你是负责人，请问你会如何做好此项宣传工作？

【错误答题方法】

1、想到啥说啥，不按工作开展时间线阐述，答题内容混乱。

2、答题内容套模板，没有细节，显得空洞。

题目说的是“反诈宣传活动”

我们先来讲答题方法一：直接以开展宣讲会的形式展开。

我们按照“开头+事前+事中+事后+结尾”的逻辑来思考

开头：

各位考官，考生开始回答此题：

开展反诈宣传活动，有利于提升群众安全防范意识和反诈能力，有效预防和遏制诈骗犯罪的发生，意义重大，因此，我一定会全力以赴开展好此次反诈宣传活动，对于这次活动，我会以“反诈宣传会”的形式来开展。

（通过简单开头，明确自己开展宣传活动的形式就是宣传会，当然，我们还可以更简单，不去说活动的意义，直接说“如果我是活动负责人，我会以‘反诈宣传会’的形式来开展此次活动”）

事前：

宣传会开始前我们需要做的事情：

1、调查收集资料

注意：答题不能光说“我要调查收集资料”，这样说没有细节。

我们可以用下面的说法（结合题意）：

（2）我会请教曾经组织开展过此类活动的同事，听听他的意见。

（3）我会收集辖区内近期被骗的真实案例。

（4）我会收集整理最容易让老百姓上当受骗的诈骗手段。等等…

2、整理资料，制作宣讲稿、ppt及视频。

3、确定宣讲会主持人。

4、邀请嘉宾。

有些宣传会，会有特邀嘉宾，比如邀请辖区内知名律师、医生、公安局反诈工作业务骨干等。（结合题意）

5、确定宣传会时间，场地。

比如：我会选择在周六上午召开宣传会，宣传会的地点我会选择辖区内人流量较大的广场，以便更多群众可以参加。

当然！我们也可以选择在单位大型会议室召开，只是内部召开，要充分做好活动宣传，让更多人知道，让更多人参加，甚至可以线上线下同步进行。

6、租用场地，租借电子设备以及板凳。

7、提前做好宣传，以便更多群众知道，可以安排好时间前来参与。

8、提前连线当地电视台，同步播放。

注意：看看这个点就行，不是特别特别重要的会议，就不用如此大动干戈。

9、提前确定宣传会主持人。

比如：我会邀请单位有主持天赋的同事，请他担任此次宣传会的主持人。

注意：答题的时候千万不要每个点都说，一是说太多会冗余，二是时间不够！会超时！超时会扣分！！！

回答本题：

对于收集到的资料，我会进行整理，形成完善的宣传稿，制作宣传PPT及视频，我会邀请单位擅长主持的同事担任此次宣传会的主持人。

宣传会的时间我会确定在周六上午，地点我会确定在辖区内人流量较多，同时有宽敞场地的广场；我会提前租借场地，租借投影仪、音响等设备。

在宣传会开始前一周，我会制作宣传会的海报，通过朋友圈、官方微博抖音号等进行宣传，以便广大群众都能知晓。

2、宣传会中间（宣传会当天）

（1）提前到达现场，安排布置场地，安排工作人员负责现场秩序。

（2）安排专人做好拍照录像。

（3）邀请领导发言（结合题目需求看是否需要。）

（4）播放宣传片。

（5）邀请特邀嘉宾分享知识、案例、经历、经验等。

（6）表演节目（比如反诈小品、廉政小品等，结合题意。）

（7）现场小问答活动，发放小礼品。

（8）邀请现场群众分享经验、学习心得。

（9）发放宣讲会调查表，邀请群众提出建议（提出对反诈宣传工作的建议等）。

（10）主持人总结发言或领导总结发言。

（11）其他需要做的。

回答本题：

第二、在宣传会开始的当天，我会一大早提前到达现场，安排好场地布置，调试好多媒体设备，同时，为了避免人员拥挤，我会安排专人负责引导秩序，我还会安排专人做好整个宣传会的拍照和录像工作，为了让宣传会效果更好，我会通过官方抖音账号，开启宣传会现场直播。（结合当下来谈）

在整个宣传会中，我认为有几个非常重要的环节：一是播放反诈宣传片；

（这个内容很重要，是本题的精华）（结合题目，阐述细节，让考官眼前一亮，听了就知道你是如何开展活动的！）

事后：

1、清理场地。

2、整理资料，形成简报。

3、汇报领导。

回答本题：

第三、在宣传活动结束后，我会做好现场清理工作，确保现场干净整洁，我也会做好借用物品的归还工作；

我会将此次宣传会的视频进行剪辑，配上相应的图片以及文字，上传到单位的官方网站上，这样一来，一方面可以让没有参与此次活动的群众学习，另一方面也可以让上级领导部门对我单位的工作有一个动态的掌握和了解。

如果有条件，我还会将此次宣传活动中的亮点以及反诈技巧等，剪辑做成小视频，通过官网以及官网抖音号，进行广泛持久的宣传，让宣传会的成效最大化。

当然，在活动完成后，我会就整个活动的开展情况及时向领导汇报，听取领导的意见以及下一步工作指示。

结尾:

最后，我会对此次的宣传活动进行自我总结，反思那些做得不好的地方，保持做得好的地方，以便在不断提升我个人能力的同时也为以后诸如此类的活动提供经验和依据。

我们汇总来看看这道题：

单位要开展一次辖区内的反诈宣传活动，你是负责人，请问你会如何做好此项宣传工作？

各位考官，考生开始回答此题：

开展反诈宣传活动，有利于提升群众安全防范意识和反诈能力，有效预防和遏制诈骗犯罪的发生，意义重大，因此，我一定会全力以赴开展好此次反诈宣传活动，对于这次活动，我会以“反诈宣传会”的形式来开展。

对于收集到的资料，我会进行整理，形成完善的宣传稿，制作宣传PPT及视频，我会邀请单位擅长主持的同事担任此次宣传会的主持人。

宣传会的时间我会确定在周六上午，地点我会确定在辖区内人流量较多，同时有宽敞场地的广场；我会提前租借场地，租借投影仪、音响等设备。

在宣传会开始前一周，我会制作宣传会的海报，通过朋友圈、官方微博抖音号等进行宣传，以便广大群众都能知晓。

第二、在宣传会开始的当天，我会一大早提前到达现场，安排好场地布置，调试好多媒体设备，同时，为了避免人员拥挤，我会安排专人负责引导秩序，我还会安排专人做好整个宣传会的拍照和录像工作，为了让宣传会效果更好，我会通过官方抖音账号，开启宣传会现场直播。

在整个宣传会中，我认为有几个非常重要的环节：一是播放反诈宣传片；

第三、在宣传活动结束后，我会做好现场清理工作，确保现场干净整洁，我也会做好借用物品的归还工作；

我会将此次宣传会的视频进行剪辑，配上相应的图片以及文字，上传到单位的官方网站上，这样一来，一方面可以让没有参与此次活动的群众学习，另一方面也可以让上级领导部门对我单位的工作有一个动态的掌握和了解；

如果有条件，我还会将此次宣传活动中的亮点以及反诈技巧等，剪辑做成小视频，通过官网以及官网抖音号，进行广泛持久的宣传，让宣传会的成效最大化。

当然，在活动完成后，我会就整个活动的开展情况及时向领导汇报，听取领导的意见以及下一步工作指示。

最后，我会对此次的宣传活动进行自我总结，反思那些做得不好的地方，保持做得好的地方，以便在不断提升我个人能力的同时也为以后诸如此类的活动提供经验和依据。

答题方法二：宣传会+1至2个其他宣传小活动

注：这种答题方法，我们需要先修改开头。

各位考官，考生开始回答此题：

开展反诈宣传活动，有利于提升群众安全防范意识和反诈能力，有效预防和遏制诈骗犯罪的发生，意义重大，因此，我一定会全力以赴开展好此次反诈宣传活动：（不再说活动形式）

第一、我会采取制作反诈宣传海报的方式，在辖区内可以粘贴海报的地方，粘贴上“反诈宣传海报”，海报的内容需要包括近年来典型的诈骗案例、防范被骗小技巧、反诈APP安装二维码等内容，我还会联合附近的高校，与其合作，邀请学校的学生前来担任反诈宣传大使，请他们协助发放反诈宣传单，并引导群众安装反诈APP。

第三、如果有条件，我还会在辖区内开展一次反诈小品大赛，联合社区，鼓励群众们积极参与，大赛当天，通过网络投票的方式选出最佳作品，对于这些小品，我会请专人录像，制作成视频文件，进行广泛宣传，以这种群众喜闻乐见的形式，让反诈深入人心。

答题方法三：各种小活动的叠加

将第二点修改成我们想要的活动即可。

后续会持续更新，完善各个类别的答题技巧，每个类型都会有基本题型举例，相信会让您受益匪浅。

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