如何一句话让别人觉得你很哇塞【精选】

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其实公务员面试真的不需要线下班，我看很多准局长们不知道怎么准备面试，也不知道线上班哪些适合自己，我就聊一下这个，不知道听什么的可以做个参考~

一、面试答题要求和高分思路

首先就是机关思维，单位要招人，自然需要招能从单位的立场和角度来看待问题、分析问题、解决问题的人。没摆正自己位置的情况下，自然很难被选上。

评判标准是什么？说老实话，没有。

曾经和一个面试考官聊过天，在这次聊天之前，我一直认为面试和申论一样，要满足要点，和申论类似，都是按点给分；但实际上，虽然确实有标准答案，不过考官也只会当个参考，要是严格按照这个去筛选，那就太流程化了。因此，思维转变过来才是关键，能和考官想到一块去，才是前期练题的重点！

题型上，公务员面试和事业单位面试都会考下面这几类，简单列举一下，小白参考老油条跳过。

社会现象题、综合分析(看待问题角度)。

人际关系题(机关做人最重要)。

组织计划题(办文、办会、调研、组织活动)

应急处理题(上访、应急、突发事件)

题型搞清楚了，下面就详细说说，考官到底想听的是什么？怎么答。

其实很简单，面试大纲里已经全说明白了。

[1]是你给出的观点有没有深度。

比如说，这样一道面试题:”有人说激情产生动力，也有人说公务员最重要的是稳重。结合

你自己谈谈看法?”

回答1：“我认为需要稳重，作为公务员是体制的代表巴拉巴拉”

这样的回答，首先，定义下的太快，还没有怎么分析，就已经把错误的观点输出了，这样考官听完只会认为你是自高自大，武断的人，体制内需要这样的人吗？是招人来工作，不是招人来评判

那么考官喜欢什么内容？或者说这样的题要怎么答呢？

回答2：“（亮明观点）

激情产生动力，主要是指在工作的过程中，对待工作要充满热情，用一颗热情的心与群众交心换心。而稳重主要是指在工作要认真负责，群众利益无小事，对待任何一个事情都要抱着把小事做细，把实事做实的态度来处理。激情和稳重，看似矛盾，实质是辩证统一的……。

（分析论证）

①激情是内生动力……

②稳重是一种品格……(二者关系，相辅相成，缺一不可)

（自身践行）

就我个人来说，我的性格开朗，做事踏实细心，对人热情，对工作充满激情，两年的基层工作

经验又充分锻炼了我沉稳的个性，我有信心在今后的工作中成为一名集热情与稳重于一身的合格公务员。”

那么，回答1和回答2，哪一个更有深度，有思考呢？毫无疑问是2。

公务员面试是由“老公务员”给“新公务员”评分，他们最清楚需要什么样的新人来当他的同仁和下属，考生在他们眼里就是“准公务员”，所以他们的评价是最现实的，高谈阔论的申论类回答固然不错，但切实的对策和可实施的方案才更能打动前辈的心，才更能拿到高分。

但是问题又来了

面试的题目完全一模一样的情况下，几十个人都答，总会有重合的思路，为什么大家都说一样的观点，有的人分高，有的人分低呢？主要问题就在于后续对策。要特别注重答题逻辑，我总结了一下，大概高分答题逻辑就是：

1.明确观点（表明态度立场）

2.联系实际生活，论证分析3.站在公职人员角度，谈践行对策和具体实施过程按这套是什么——为什么——怎么做的流程去答题，就没问题。

[2]自信流畅

这个没有什好说的，自信是一种整体感觉，有实力才能自信。一般而言，在面试讨程当中，说话很不流畅的人分数都不怎么高。和群众打交道，遇到紧急事情，和领导交流，甚至平常和同事交流，都需要有张能说的嘴，老话不是这样说“会说话当钱花”，可以说自信流畅是一定一定需要的，如果你答题很不顺畅，吞吞吐吐，这样很明显给考官的感觉，就是水平不行。

想练也很不难——讲到口干舌燥

平常练的过程中，一定要放开自己的声音，一道题至少3遍，第一遍正常答题，第二遍纠错，第三遍思路拔高。一直说，和朋友练，和1对1老师练，和父母练，甚至自己对着镜子练，讲到口干舌燥为止，不要想着偷懒过一遍题型或者背个模板就能过，除非有关系，不然没可能。特别是本身表达能力就不好的人，二十多年讲话水平不行，想靠背个模板，练几道题就突破自我高分上岸，可能吗？

结构化面试是一个由量变到质变的过程。基础差的，一定要有经验的老师去带学，方有可能在短时间内转变思维，弯道超车。下面也从我自己的角度，分享几个当时我觉得还不错的资料，大部分免费，非广（自己看情况入就行了）

二、面试资料课程选择

小马哥1980面试刘文超那边团队的老师，面试的东西讲的还可以，讲课的话比较会去说题型，然后分析面试啥的，我个人感觉这个价格其实没有打出差异化，内容是ok的，但是说怎么惊艳，不太足够，看自己选择吧还是。

雷老大说面试这是我当时主要跟的面试课，雷哥的回答属于层面多又准确，没有体制经验是肯定不会有这样的思路的，很实用。雷哥讲题型是一个知识点，一道题，一个对应的技巧这样的模式，详细点来说就是老师分题型讲解的，例如结合的真题，会分析题型考察的角度、设问的规律。内外因分析等等题目涉及的角度都会讲到。如果是面试小白，或者准备时间不多，直接听，完全没问题。

面试学长学长的例题不错，一般我听课学累了就会看看他的回答，听到亮点就积累下来，有的时候还是能用到的。

现在的面试题，非常容易结合当地的省情地理之类的去考，多了解一些，给考官的印象就是“这小子不错，挺关注当地问题的”，那老公务员们首先就会抬高一下心理地位，算是比较重要的加分项~

另外，对于积累这块，公务员面试90分示范答题也可以多看，和积累时政不一样，这个主要是积累思路。可以看b站也可以听喜马拉雅，很有帮助，听听高分思维，能潜移默化的把自己磕巴的毛病改掉，就像歌听多了自然而然的就知道什么时候进什么时候停这样子，熟练是面试流畅的前提，所以多听多看！！语音语调，也非常重要！！！

基本上这些都理解到位，面试再提高10分没什么大问题，希望准备省考国考事考面试的每一位考生都能“金榜题名”，已经上岸的也祝大家步步高升，码字不易，觉得文章有用，不妨点赞评论收藏当鼓励呀~