细纱落纱工的岗位职责 细纱车间落纱工工作内容

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细纱车间落纱工工作职责

1. 负责采购下单所需的面料和辅料；

2. 按照公司规定的采购流程进行采购操作；

3. 及时完成开发找版任务；

4. 及时完成上级交代的其他任务；

企业对细纱车间落纱工要求

以下内容来自看准网企业对细纱车间落纱工的职责要求

要求A

1. 完成婚纱礼服的出入库验货，上架陈列，婚纱防损维护等日常营业工作；

2. 负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

要求B

1. 完成婚纱礼服的出入库验货，上架陈列，婚纱防损维护等日常营业工作；

2. 负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3. 做好店铺的卫生清洁工作；

立即投递

职位薪资：7-12K·13薪经验：3-5年学历：高中类型：全职

年终奖

立即投递

职位薪资：5-7K·15薪经验：不限学历：中专/中技类型：全职

岗位名称：设备操作员招聘人数：6人任职资格：1、年龄18-36岁，身体健康，裸视或矫正视力正常。男女不限。2、能适应两班倒模式，两班倒：白班和夜班，上四天休息两天。3、有电子行业经验者优先。4、中专及以上学历，会基本电脑操作。岗位职责：按照生产工艺流程操作设备进行生产，保质保量完成产品加工。薪资待遇：转正后综合薪资5000-7000，五险一金、年终奖（3-4月工资）、有晋升机会、涨薪机制，提供住宿（20元/月）带薪年假、节日福利等。

1.手机组装2.手机功能测试3.产品包装

经验：不限学历：中专/中技类型：全职

手机组装，主板维修，功能测试，设备维护，等

经验：1-3年学历：大专类型：全职

岗位职责：1、参与制定公司的生产计划和生产目标，完成公司下达的生产任务2、生产安全的全面监督和管理3、提升生产效率的管理、保质保量完成生产计划4、负责本部门设施设备的管理5、合理控制生产用料，减少生产浪费，降低生产成本6、公司质量管理体系、质量体系认证7、进行部门管理8、上级交办的其他任务任职要求：1、38周岁以下，质量管理等相关专业；2、熟悉医疗器械生产质量管理规范，有及时解决质量相关问题的解决能力，有排除质量风险的能力；3、具有较强的细节关注能力及数据分析能力，熟练运用质量管理工具及方法；4、有较强的问题发现与解决能力，有良好的沟通能力；薪资待遇:5000-7000元

经验：5-10年学历：大专类型：全职

岗位职责：1、根据生产副总或主管领导的生产计划要求，安排车间的机加工作，进行临时性生产加工调整工作。2、负责沟通、协调、解决生产工作中出现的技术、质量等问题。3、负责跟进机械加工生产过程，并做好生产加工进度记录表等相关文件。4、正确处理生产突发事件，并随时及时向公司领导汇报事件处理进展情况，对于无法处理的事件要及时报告请示。5、完成领导交办其它工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，机械制造相关专业，工作经验丰富可放宽条件。2、具备5年以上机械加工制造行业车间管理经验，熟悉机械加工车床，如立车、普车、镗床、钻床及其他车床的操作工艺和流程。3、具备一定办公软件操作能力,如WordExcel等。

经验：1-3年学历：大专类型：全职

岗位职责：1.负责售后车间安全生产；2.跟进维修进度，对维修效率负责；3.督促技术培训实施，保证维修技术竞争力；4.做好车间辅料及耗材成本管控，提升经营质量；5.根据售后业务合理配置各工种人员，并协助售后总监制定车间绩效方案，调动车间人员积极性；6.对外出救援及试车进行管理；7.车间所有工具设备进行定期维护，确保正常使用。任职要求：1、中专以上学历，汽车维修等相关专业优先；2、熟悉汽车维修相关专业知识；3、有良好的责任心、沟通能力、执行能力、协调能力、应变能力。4、具有至少 3-5 年的同行业工作经验，1-2 年同岗位经验

经验：不限学历：中专/中技类型：全职

工作内容：在生产车间统计收件计数（对照表格 核实工件的数量），发货计数，写编号等，工作简单易学，无压力，有无相关工作经验均可，带薪技术培训。任职要求：25~40周岁，有无相关工作经验均可 。福利待遇：绩效工资4000~5000之间，五险一金，带薪休假，高温补贴，节假日福利等。

经验：1年以内学历：中专/中技类型：全职

岗位职责：1、协助车间主任全面负责车间各项管理工作2、配合计划员、完成生产部下达的生产计划。3、吃苦耐劳，愿意下基层锻炼，愿与公司共同成长4、2班倒任职要求：1、高中及以上学历；2、愿意从基层做起，吃苦耐劳，服从安排，抗压能力强；3、良好的沟通协调能力；3、有良好的服务意识，愿意跟企业共同成长。