长沙招聘编制外合同老师 分析了长沙11个地区的教师招聘后

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2020年的疫情改变了很多事情，在就业领域，公务员事业单位等铁饭碗成为大家趋之若鹜的选择。

对于很多朋友来说，公务员竞争激烈太大，有机会当老师也不错。特别是女性当了妈妈以后，需要陪伴孩子的时间多了，这时能够拥有每年3个月的寒暑假，该是多么幸福的事。

题主也是个90后新手妈妈。受阻于职场发展，最近萌生了重回教育领域的想法（师范本科毕业，高中教师资格证）。但是面对着年龄尴尬，报考要求等多个阻碍，我不禁疑问，还有机会吗？

于是花了一个下午时间梳理了湖南长沙11个地区/系统的教师招聘情况，得出了一些结论。

先贴各区招聘简章~

嫌麻烦不想看文字简章的可以直接拉到文末看表格汇总和结论。

第一部分 2020长沙各区教师招聘简章

一、长沙市雨花区

1.招聘范围

1）毕业生类：国家普通高等学校计划内统招的全日制应届毕业生，即2020届高校毕业生以及2018、2019届择业期内尚未落实工作单位的高校毕业生。

2）在职类：截止到2020年8月31日前，具有1年及以上在全日制中小学(幼儿园)与报考学科一致的任教经历(不含实习、兼职、参加社会实践等经历，任教物理、化学、生物、地理学科的教师可以报考小学科学教师工作岗位)。

3）年龄：35岁以下(1985年5月7日以后出生)，已取得硕士研究生学历的人员年龄放宽至38岁以下(1982年5月7日以后出生)。

2.资格条件

初中教师岗位

(1)学历：①毕业生类应具有国家普通高等学校计划内统招全日制本科及以上学历;②在职类应具有国家普通高等学校计划内统招全日制专科及以上学历，且最高学历要求本科及以上。

(2)教师资格证：具有初级中学及以上教师资格证。

(3)普通话证书：普通话达到相应学科要求(语文、英语为二级甲等及以上，其他学科为二级乙等及以上)。

(4)专业要求：英语、美术、体育(获得国家二级运动员及以上等级证者除外)要求所学专业与报考学科一致，其他学科应与本人高校毕业证专业或教师资格证学科或专业技术职务资格(职称)证书专业相符。

3.考试内容：笔试内容为学科专业知识和教育综合知识(满分120分)

4、公示和聘用

根据《湖南省事业单位岗位管理若干问题处理意见》(湘人社发〔2019〕10号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)的规定，事业单位新进人员实行试用期制度。初次就业的工作人员试用期为12个月;有工作经历的，试用期为6个月。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

二、长沙市芙蓉区

1.招聘范围：全国普通高等学校计划内统招全日制2020年毕业生

2.全额拨款事业编制教师的实行合同聘任制管理。

3.资格条件

中小学教师岗位:

1）年龄:要求在30周岁以下(即1990年6月8日以后出生)。

2）学历:要求具有全国普通高校计划内统招师范类专业全日制本科及以上学历。

3）教师资格证:要求具有与报考岗位相应层次及以上和对应学科的教师资格证书;持有物理、化学、生物、地理学科教师资格证的可报考小学科学学科。

4）普通话证书:应聘语文教师岗位的，应具有二级甲等及以上普通话水平测试等级证书，其他学科应具有二级乙等及以上普通话水平测试等级证书。

三、长沙市开福区

1、资格条件

中学教师岗位

(1)具备全日制普通高等学校本科及以上学历的应往届毕业生。

(2)具有初中及以上层次的教师资格证，所持教师资格证的任教学科与应聘岗位一致。

(3)具备二级乙等及以上普通话水平测试等级证书，其中应聘语文、英语岗位的须具备二级甲等及以上普通话水平测试等级证书。

(4)具有计算机应用能力考试模块证或计算机等级证书或信息技术高级证书，信息技术专业毕业的考生可免计算机等级证书。

(5)报考英语教师岗位的人员英语CET六级成绩须在425分及以上或达到英语专业四级及以上水平。

(6)年龄在30周岁以下(1990年3月23日以后出生)。

2、报名缴费：100元

3、考试内容：笔试包括综合知识和专业知识。

四、长沙市岳麓区

1、年龄要求：35岁以下(1984年6月21日及以后出生)。

2.学历要求：

(1)高中、初中、小学教师岗位：应具备全国普通高等学校计划内统招全日制本科及以上学历。

(2)在职：

教师：要求有连续一学年及以上(计算时间截止至2020年7月31日)与报考岗位学段(高中教师可申报初中教师岗位)一致的全日制普通中小学校、幼儿园任教经历(不含兼职、实习、参加社会实践等经历)，目前仍在全日制普通中小学校、幼儿园从事与报考岗位学段(高中教师可申报初中教师岗位)一致教学工作的在职教师(不含兼职人员)。

3、笔试范围

笔试采取闭卷方式进行，时量共计120分钟，笔试内容为学科专业知识和教育综合知识，满分为100分，成绩保留小数点后两位。

五、长沙市天心区

1、资格条件

在职人员：截止到2020年9月30日，有三年及以上在全日制普通中小学校、幼儿园与报考岗位学科学段一致的任教经历(不含实习任教经历)且本学期仍在与报考岗位学科学段一致教学岗位工作的教师(高中教师可申报初中教师岗位)。

2、编制管理

列入事业单位财政全额拨款中小学教职工编制，实行聘用制管理，试用期为6个月。

3、年龄要求：35周岁以下(1985年1月1日以后出生)。

4、学历要求

毕业生类教师岗位要求具有全国普通高等学校计划内统招全日制本科及以上学历; 中小学在职类教师岗位要求具有全国普通高等学校计划内统招全日制大专及以上学历，且最高学历要求本科及以上;幼儿园在职类教师岗位要求具有全国普通中等学校计划内统招全日制中专及以上学历，且最高学历要求大专及以上

六、长沙市高新区

1、编制管理

列入事业单位财政全额拨款编制，实行合同聘用制管理，岗位等级参加学校岗位竞聘后确定。

2、教师资格证要求：幼儿园岗位须具备幼儿园教师资格证;小学岗位须具备小学或中学教师资格证;初中岗位须具备中学教师资格证;职专基础学科教师岗位(数学、历史)须具备中学及以上的教师资格证。

3、年龄、学历：无工作经历要求的岗位，年龄为28岁以下(即1992年4月1日以后出生);有工作经历要求的岗位，年龄为35岁以下(即1985年4月1日以后出生)。幼儿园岗位需获得全国普通高等学校计划内统招全日制大专及以上学历，小学、初中、职专岗位需获得全国普通高等学校计划内统招全日制本科及以上学历。

4、工作经历：有工作经历要求的岗位，须从事所报岗位学校类别相应学科教学3年及以上工作经历

5、其他要求

教师岗位除对口农村学校招聘的人员外，均需签订服务农村教育三年协议，并根据《长沙高新技术产业开发区校长、教师轮岗交流工作的指导意见》规定，服从长沙高新区教育局安排，完成相应服务农村教育工作任务。

七、长沙市望城区

编内

1、招聘范围

在职人员:截止至2020年8月31日，有二年及以上持相应教师资格证在全日制普通中小学校与报考学段、学科一致的任教经历(不含实习任教经历)，且本学期仍在教学岗位的教师(高中教师可报考初中教师岗位)。

2、年龄要求:

1）35岁以下(1985年1月1日及以后出生);具备高级教师职称或被认定为地市级及以上骨干教师的年龄放宽至40岁以下(1980年1月1日及以后出生);被认定为特级教师、湖南省国培专家库首批人选、地市级及以上名师工作室首席名师的年龄放宽至45岁以下(1975年1月1日及以后出生)。

2)学历和专业:毕业生要求具有师范专业(含全日制教育学硕士学位)全国普通高等学校计划内统招全日制本科及以上学历;在职教师要求具有全国普通高等学校计划内统招全日制本科及以上学历。

3、工作经历:报考在职教师岗位的人员要求有二年及以上持相应教师资格证在全日制普通中小学校与报考学段、学科一致的任教经历(不含实习任教经历)，且本学期仍在教学岗位(高中教师可报考初中教师岗位)。

4、缴费及服务年限:考务费50元/人。本次招聘的教师最低服务年限为5年

编外

1、人员管理

1）人员经费由区财政按平均每人每年8万元(含五险)包干到校，由相应聘用学校考核后统筹发放。

2）自2020年起，入职后的编外合同制教师根据在我区连续工作服务年限，工作满一年且考核合格者，从第二年起按照2400元/人/年实行工龄奖励绩效逐年增加，逐步达到同工同酬。

3）自2020年起，新入职的编外合同制教师入职三年内，本人或配偶在区内购房的，凭住保中心备案的网签合同，由区财政按2万元每户进行补贴。

2、年龄要求:35岁以下(1985年1月1日以后出生)。

3、报名缴费:为确保参考率，收取考务费50元/人。

4、考试内容为招聘岗位应具备的学科专业知识和教育综合知识，卷面满分为100分。

5、聘用：岗位招聘计划数为2人及以上的岗位按综合成绩由高到低的顺序，由拟聘人选自主选择聘用学校。

八、长沙市长沙县

第一批（合同制）

1、资格条件

1）年龄要求：35周岁以下（1985年1月1日以后出生）。

2）学历要求：（1）报考高中岗位的要求具有首批国家双一流大学（137所）全日制本科及以上学历；（2）报考城区初中和小学岗位的要求具有全国普通高校计划内统招全日制本科及以上学历。以上毕业证须于2020年7月31日前取得。

2、人员管理

本次聘用的教师实行编制备案管理，视全县教师编制情况，经考核合格，按照当年招聘批次先后顺序逐步解决全额事业编制。入编前纳入企业社保管理，其他待遇与长沙县在职在编教师一致，岗位等级按单位岗位设置管理有关规定执行。入编后按照编内在职人员进行管理。

第二批（编制内）

1、资格条件

1）在职人员岗位：截止到2020年8月31日，具有1年及以上在全日制中小学校的任教经历(不含实习、兼职、参加社会实践等经历)。

2、年龄：35周岁以下(1985年1月1日以后出生)。

3、学历和专业：①毕业生岗位：要求具有全国普通高校计划内统招全日制本科及以上学历，且毕业证须于2020年12月31日前取得。②在职教师岗位：要求具有大学本科及以上学历(如属第二学历则第一学历须为全日制大专)。

4、所学专业或者教师资格证认定学科与报考岗位一致。专业要求参照《2020年湖南省考试录用公务员专业指导目录》。

九、长沙市宁乡市

1、人员管理

列入事业单位财政全额拨款编制，实行聘用合同制管理。其岗位等级待参加用人单位岗位竞聘后确定。

2、资格条件

年龄在35周岁以下(1985年3月13日以后出生)。

3、笔试主要内容：分为两部分，第一部分为公共知识(教育学、教育心理学及《教师专业标准》);第二部分为所报岗位专业知识，具体为：

1)小学学科(小学语文、小学数学、小学英语)专业试题为对应学科知识，其中80%中考难度题，20%高考难度题。

2)中学学科(初中及高中语文、数学、英语、物理、化学、地理、政治、生物、历史)专业试题为对应学科知识，其中20%中考难度题，80%高考难度题。

3)中小学其他学科(科学、心理、音乐、体育、美术、信息技术)专业试题为对应学科专业知识。

4、最低分数：笔试实际参考人数如未达到开考比例，笔试合格分数线为60分(含60分)，低于60分的考生不进入下一环节。考核试教成绩不得低于70分，低于70分(不含70分)的一律不予录用。

5、服务年限：所有录取人员需与用人单位签定《聘用合同书》。聘用人员在宁乡服务期限不少于5年，5年内不得调出宁乡市外，宁乡域内流动的需在首聘单位服务3年以上。

十、浏阳市

高中教师

1、编制管理：列入相应事业单位财政全额拨款编制，实行聘用制管理。

2、资格条件：

1）年龄35周岁以下（即1984年5月10日以后出生）。

2）硕士研究生、双一流高校(不含独立学院）2020年应届毕业生（具体名单见附件1）、全国普通高校计划内统招2020年应届师范类全日制本科毕业生（中职教师岗位非师范类可报名），均须专业对口（所学专业、教师资格证认定学科与岗位专业要求一致）；2020年8月1日前不能取得毕业证、学位证的全日制在读学生不得参加报名。

3、服务年限

选岗结束后签订相关就业协议，同时签订最低服务年限服务书，在浏阳市的最低服务期限为五年，未满最低服务期限不能调出浏阳市工作。在最低服务年限内，不得有以下行为：①以任何理由要求调离本单位；②参加外县（市、区）公开选调考试等；③辞职。如拒不履行最低服务年限，拟录人员须赔付相关违约金，服务年限每少一年的违约金为人民币贰万元整，不足一年按一年计算。

3、特殊人才：2020年浏阳市教育类紧缺学科为高中数学、高中物理、高中历史、高中地理四个科目。报考紧缺学科岗位录取的考生，符合条件的，均可认定为教育类“专业英才”。

中小学生

1、聘用管理

列入相应事业单位财政全额拨款编制，实行聘用制管理。

2、资格条件

1）年龄要求：35周岁以下(1984年6月1日以后出生)，C类岗位40周岁以下(1979年6月1日以后出生)。在浏阳市内公办中小学学校代课累计5年及以上(10个以上完整学期学科教学经历)，且现仍在市内公办中小学校学科教学岗位代课的人员，报考C类岗位时放宽至45周岁以下(1974年6月1日以后出生)。

3）学历、专业及教师资格证要求。

(1)中职教师

报考普通教师岗位教师必须在资格终审时取得高中(中职)及以上等级的教师资格证(中职旅游与酒店管理岗位除外)，且须具有全日制本科及以上学历，须专业对口，即所学专业、教师资格证认定学科与报考岗位要求一致。

(2)初中教师

报考初中岗位教师必须在资格终审时取得初中及以上等级教师资格证。报考A类、B类岗位初中教师须具有全日制本科及以上学历，所学专业或者教师资格证认定学科与报考岗位要求一致。报考C类岗位初中教师须具有国家承认的本科及以上学历，所学专业或者教师资格证认定学科与报考岗位要求一致。

(3)小学教师

报考小学岗位教师必须在资格终审时取得小学及以上等级教师资格证。报考A类岗位小学教师须具有全日制本科及以上学历，所学专业或者教师资格证认定学科与报考岗位要求一致。报考B类岗位小学教师须具有国家承认的本科及以上学历(第一学历须为全日制大专及以上)，所学专业或者教师资格证认定学科与报考岗位要求一致。报考C类岗位小学教师须具有国家承认的大专及以上学历，所学专业或者教师资格证认定学科与报考岗位要求一致。其中报考小学科学岗位所学专业可放宽为物理、化学、生物或地理专业;小学计算机教师岗位学历专业要求为计算机或相近专业。

中职教师岗位：浏阳市职业中专(龙伏校区)教师岗位;

3、岗位说明：

A类岗位：地理位置较好、交通便利的中小学学校的初中、小学教师岗位;

B类岗位：地理位置一般、交通较便利的中小学学校的初中、小学教师岗位;

C类岗位：地理位置偏远、交通不便利的中小学学校的初中、小学教师岗位;

4、服务年限

所有录取人员需与用人单位签订《聘用合同书》，同时签订最低服务年限服务书，在浏阳市的最低服务期限为五年，未满最低服务期限不能调出浏阳市工作。如拒不履行最低服务年限，拟录人员须赔付相关违约金，服务年限每少一年的违约金为人民币贰万元整，不足一年按一年计算。

十一、长沙市市直教育系统招聘

具有三年及以上教育教学工作经历

全日制本科

学士学位及以上

45周岁

职称：二级

第二部分

结论

1、先上表格

2、然后说结论

一、虽然没有对比历年的招聘公告，但是可以明确地感知，随着学历水平的普遍提高，教育行业对学历要求越来越高。公立学校基本要求全日制本科，甚至还要求师范内全日制本科。

另外，在本表格之外有个不成文的规定，省级示范性高中的招聘要求在硕士研究生及以上，所以对于立志于当老师的童鞋们来说，越早规划越好，越早上岸越好。

二、教师招聘的年龄门槛，从长沙几个地区招聘公告来看还是比较宽松的，除了开福区、芙蓉区要求30周岁以内，其他地区都把年龄放宽到35周岁。

不过这里要注意的是，35岁是在职老师招考年龄，而且大部分要求有相应学科教学经历。对于应届生反而没有要求，所以这里反馈出来的信息是，鼓励广大应届生趁着年轻多去考考试试，总有能考上的。

三、关于编制的问题。虽然目前媒体总是在唱要取消事业单位编制，但是还是可以看到许多区有编制内招聘名额，有了编制就相当于有了铁饭碗，以后都不用担心生计了。

但是，我们要看到实行教师备案合同制是大趋势，目前长沙县、芙蓉区已经在实践了，备案制纳入编制老师统一待遇，只是社保按企业待遇来缴，后期每年按照名额逐步转制。在意这些的童鞋们也要睁大眼睛了。

四、关于笔试范围。目前长沙11个地区除了长沙县的备案合同制招聘只考学科知识外，其他都要考教综和学科知识。另外，长沙市直的考试需要先去学校面试审核，再参加笔试，具体考察内容不清楚。保守来看，准备当老师的童鞋们，复习学科知识时一并复习教综，总是没错的，毕竟老师如何管理班级处理学生事宜都是必须的。

最后，立个帖子吧，我的梦想是两年后考上岳麓区公立中学老师，加油吧。