地铁面试怎么说(地铁站务员怎么样)

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1.入职地铁公司的前话

我大专毕业，专业为交通类，虽然跟城市轨道交通有些许挂钩，但是毕业以来不曾从事该行业的工作。大专毕业后，自考新闻学本科毕业。

毕业若干年，社会摸爬滚打，经历过几个行业，也考过研究生。20出头时想在新闻媒体行业做出一番事业的理想，已经渐行渐远，走到了想要稳定工作的边缘。

我与另一半，原已定居A市，属于现在划分的新一线城市，是我的家乡，也是我们大专读书的地方。由于他从事的工作长期跟地铁行业打交道，2018年，机缘巧合下，他有了来B市直接进入地铁公司更好的发展机会，而我支持他前来，一起开始了另一段生活。

我们的大本营仍在A市，在这个城市的归属感还不强，留下还是回去，仍要看未来几年的发展。

2.收到了面试站务员的短信

2019年中，我收到了地铁公司的面试短信，这个时间，距离我们来到这座城市刚好一年，而我投简历也有好几个月时间了。

此时我正在自己的工位前，吭哧吭哧做着PPT、报表，焦虑着周二的部门例会。主管请产假了，我成了有实无名的代主管，时刻被追求精致又有洁癖的经理折磨着。

100多号人的公司，有着所有小私企的通病，规章制度不明确，管理不清晰，老板一人说了算，福利制度不完善，凭领导的心情，社保按最低缴纳，并且我们公司没有公积金…这一切都让人感到焦虑。

所以收到短信的我感到很开心，仿佛抓住了青春尾巴最后一根救命稻草，有了找到一份稳定工作的最后机会。然后我也没有盲目的乐观，董卿不是说过嘛，人这辈子，高兴的时候不要太高兴，绝望的时候不要太绝望，是你要学会的。地铁基层的工作不会太轻松，何况大把的应届生，何去适应大氛围？都是我要考虑的。

很多人不想面对的，除了工作，还有工作中复杂的人际关系，社会交往。

我回到家跟老公讲了要去面试的事，他知道现在我们有了宝宝，我不想再呆没有保障的私企，所以一直张罗着。虽然我们也知道站务员工资低啊，但是我想这至少比我现在年纪轻轻回家做全职宝妈的强呀，算上公积金和日常福利跟在小私企也差不多了，所以还是决定选择地铁吧。

全国各地的站务员要求都差不多，大专学历。地区不同，发展程度差异，有些会有年龄限制，如26岁、27岁，还有身高限制，一般在160cm。

于是我仔细看了一下站务员对业务上的要求，准备好了资料，等待面试。

3.说说面试那一天，先做个自我介绍吧！

面试的时间是在我收到短信后的半个月，我提前两天给公司请好了假，空出了半天时间。

需要带的东西有个人简历、身份证复印件、毕业证书以及学信网学历验证报告一份。

当天我来到指定的会议室的时候，里面已经坐有10几个人了，大家都在填表，有一部分是面试司机。我签好到填完自己的表格，这时有人进来通知下一组面试，5个人一组。这种面试有点像吃流水席的感觉，中途陆续有人进来报道。

等到我这一组的时候，加上我总共是4女1男，都是面试站务。进去后面试官只有2个人，HR和站长。HR简单介绍了一下公司概况，和招聘需求，让每个人做一下自我介绍。

第一个女孩说的不好，很紧张，结巴的说了自己的姓名和年龄就没有了。

HR问她，还有吗？

她说，没有了。

她年纪挺小的，大概21岁，毕竟我们是社招，这个年龄算小了。

HR接着问她，你可以再谈谈其他的呀，比如学校，你对工作的看法，为什么来地铁等等…

女孩子挺紧张，可能是刚出校园，性格也比较内敛吧，她又报了一下自己的学校名字，便说不出话来。

这时旁边的站长说话了，他说你这样要是以后下站了，遇到麻烦的乘客，你解决不了问题，别人只会对你说，把你们领导找过来！

HR又问了她一次，还有别的说一说吗？女孩还是没有，然后就结束了。

然后到我了。

自我介绍我是提前准备的，多年的工作经验，这些对我已经不算什么了。记得当年还没毕业，第一次参加校招的时候，是一家普通的私人企业，招聘销售助理，我们班20来个女生都去报了名，参加了面试，最后这家公司居然就要了一个人，好吧，那个人就是当年的我。所以一直在面试环节上，自己还算比较自信。

自我介绍后，问了我为什么要来地铁，简单的谈了一下相关的话题，就结束了。

中间坐着的是一个男生，也是简单的做了一下自我介绍，整个过程大概3-5分钟。

第四和第五个女孩，都是本地人，年龄都在28岁左右，当时的职业一个是小公司里的人力资源，还有一个好像是线上购物运营方面的工作，都说的是年纪大了，家里人想要自己工作稳定点之类的。

这时候对面的HR有些意见了，说没有绝对稳定的工作，说你自己都是做人力资源的，那么有没有为自己做过职业规划呢？不能说家里人给你安排的就是对的，等等。

怎么说呢，都是工作了好几年的人了，没有绝对稳定的工作，这点我认可，但是有相对稳定的工作，这点也不得不承认。

就像20出头的时候，大多数年轻气盛的小孩都不屑于公务员、事业单位的工作，等在社会吃了苦头，一转眼二十五六岁，周围人都开始计划结婚、买房，成家生子和年龄的压力一步步逼近的时候，很多人尤其是女生才会意识到一技之长多么重要，有份稳定工作多么幸福，老一辈的话原来也不是没有道理啊！

HR表达了自己意见后，旁边的站长简单的提了几个问题，比如了解过站务员的工作吗？我们属于什么行业？都不是很难。

接着跟我们说了最关心的薪资待遇和福利，整组下来约摸20多分钟吧。后续的通知以短信为准，就结束了。

面试结束又半个月后，我收到了面试通过的短信。

4.录用通知书

面试结束半个月后，我收到了面试通过的短信。让我回复是否可以准时入职，并会在下一条短信通知我体检的时间和相关事项。

然后，又是半个月，终于发来了体检的通知。除了矫正视力需要5.0，其他的倒是没有担心。

由于我带的300度的隐形眼镜，度数早已不够。为了体检，我提前去测了一下视力，最后买了400度的眼镜去参加的体检。

体检结束后的四五天，我先是查询到了自己的健康证没有问题。其他的体检报告是直接寄送公司，不会发放到手上，都是好多天以后，我才发现可以在那家职业病医院的APP上查到报告。由于我体检当天早上，突然来了大姨妈，红细胞有些高，其他各项问题都不大。

在这期间，跟地铁公司通过两三次电话，一是我担心要我复查，二是我想要得到确切的入职通知后打辞职报告，我这边辞职还得一个月呢。

后来在电话里跟我确认了基本没有问题，并且口头说了入职时间，但是正式的录用通知书还没有发下来。但这时候，我已经不得不打辞职报告，再拖就来不及了。

辞职总是难以开口，要去找经理，书面和口头总是需要一番说辞。如果顶着现有的压力在这家公司干下去，后面升任正式的行政主管问题不大，可是就是心很累。经理的完美主义、苛刻、洁癖，对人暗设套路，管理上的混乱，都让我很想抽离出去。

其实上了很多年班，发现去哪里都是一样的，特别专科学历出生，若干年后你会发现很难挣扎的出。即便是985、211，人亦有自己的苦恼，只不过大家的分工不同。就好比在地铁站里，站务抱怨工作累、工资低，但是对比站立做安保、安检的孩子，他们都是外包工，属于初职高中群体，拿着比我们低的工资，更少的福利，更枯燥无味的工作着，他们也许是羡慕站务员的。

站务大多是专科学历，而本科学历则可以通过校招直接有机会做值班员以上，或者是做管培生，也就是他们升任管理的机会比我们大很多。而我是自考的专升本，也取得了学位，但是通过社招进来也只能从站务员干起。

继续说说我打了辞职报告以后，每天还是正常上下班，等着最后的通知。

终于在距离上一条短信的25天后，收到了入职短信通知，详细的《录用通知书》发送到了邮箱。

从通知我面试，到正式的入职时间，总共2个月零3天。

我想，又一段新生活要开启了。

可我仍然不知道，我们是为了生活才每天工作，还是为了工作而生活。

我只知道，此时的我们房贷压力很大，还有房租和养娃，喘不过气来。

很多的城市白领，都快把自己逼出抑郁症了，还是微笑抑郁症。而我终于选择了放弃“伪白领”朝九晚五的生活，奔向社会主义的前线。