去星巴克面试(面试约在星巴克，怎样表现才得体)

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网友@kiki向我咨询，面试官约他在星巴克面试，他怎么做才得体？

“需要比面试官提前到，点好饮品吗？要打电话问她喝什么，提前帮她点好么？”

“如果她先到了，如果双方都没点饮品，是否需要我去点好，这样显得贴心点？”

Kiki应聘的是项目经理，庸俗点说，就是跑业务的，亲和力呀，各方面的细心呀，都要具备。

他怎样表现才得体呢？我给他出了这样几个主意：

1、比约定时间提前5分钟到现场即可，提前一点到说明你对这次面试很重视，你在意这个工作机会。

关于赴约，不要迟到，也无需到得太早。

很多求职者会提前半小时甚至一个小时到现场，这样做完全没有必要，浪费时间不说，单纯的等待也可能导致自己心情焦虑，可能影响面试的发挥。

2、如果你比面试官早到一点，可以先看看报纸，或者打开自己随身携带的本子，写写画画，或者上网看看新闻也好。没必要打电话给面试官，这样会显得你很没耐心。

3、完全没必要打给面试官，问她要喝什么，你们都还没有见面，打电话帮点饮料会显得过分亲昵，不太适合陌生人初见的场合，太过热心也可能会让对方觉得你刻意讨好，得不偿失。

4、如果她先到了，只要你没有迟到，无需说抱歉，要热情跟对方打招呼，感谢对方重视这次面试，感谢对方提前到来。例如，“您来得真早，辛苦您了……”

5、如果她先到了，没点饮料，你可以主动问，“喝点什么？我去点！”这样会显得你懂人情世故。

6、如果她说自己想喝什么，那你就去点。如果她没什么意见，你可以给个建议，“要不要喝XX？”如果她不反对，你去点就是了。

在这，我特别要多说几句，企业和招聘方是双向选择的，求职者表现得不卑不亢才好，无需刻意讨好面试官。

说到点饮料，这里可能会涉及买单问题，究竟应该由谁来买单呢？

如果是求职者主动要求约在咖啡厅的话，你去买单也无可厚非。

如果是面试官主动提出约在咖啡厅的话，从常识上看，应该由面试官来买单。如果求职者是男生，而面试官是女生，按照照顾女士的礼仪，求职者主动表示要买单也OK。此时，如果面试官叫停，说她来买单，那就按她说的办。

在我看来，企业招人，肯定是要付出招聘成本的，点星巴克咖啡也是成本之一。如果面试官为了这一两杯饮料钱斤斤计较，扣扣索索，那我觉得你对这个工作机会要好好考虑一下了。毕竟，面试官是企业文化的最直接、最典型的代言人，她的言行举止体现着这家企业长期以来潜移默化的行事风格。不爽快，不尊重人才，为小利计较，那这样的公司不去也罢。

7、点完饮料，就进入到真正的面试环节了，求职者只要真诚沟通，表达得体就好，不要受场地的影响，无论是在公司会议室里面试，还是在咖啡厅面试，你的专业性表现应该是一样的。

说了这么多，我们也没提到一个问题，为什么面试会约在星巴克？

咨询者kiki在提问中没有说明这个前提，我们可以来虚拟一下，以下3种情况可能导致面试约在咖啡厅：

第一种，kiki目前在职，工作时间不方便请假去面试，所以主动要求约在非工作时间。

第二种，kiki有一定的工作经验，得到了猎头或者应聘企业的赏识，双方特意约在轻松一点的环境，可以做轻松沟通，避免压力。

第三种，招聘公司目前因为特殊原因无法在公司现场面试（比如，正在装修），面试官只能选择其他场地。

无论以上哪种情况，应届生面试被约在咖啡厅的可能性都非常低，一般都应该约在应聘公司的会议室里。

另外，还有一些求职者也遇到过面试约在咖啡厅的这种情况，他们一般会关心以下2个问题：

问题1：自己是女生，面试官是男生，第一次面试就约在咖啡厅，对方是不是别有用心？

问题2：面试约在咖啡厅，应该由谁买单？

面试约在咖啡厅并不常见，但也可能发生在我们身边。下面我从面试官的角度，讲讲在咖啡厅面试的一些注意事项，这些tips可以帮大家解答上面2个问题。

Tip1、工作上的事，应在工作时间、工作地点来谈，要尽量避免去咖啡厅面试。

Tip2、招聘一般岗位的员工或者是应届毕业生（尤其是女生），不建议在咖啡厅面试，容易让求职者误会。

Tip3、双方初次见面的面试，不宜安排在咖啡厅；如果此前已经面试过多轮，双方并非陌生人，对彼此有基本的了解，约在咖啡厅是可以接受的；

Tip4、如因特殊原因（比如公司在装修）必须约在咖啡厅面试，用人单位要告诉求职者原因，并说明一切消费由公司买单。

Tip5、面试约在咖啡厅，时间不应该约在饭点，可以向求职者提供茶水或咖啡，但不要提供餐食，双方边吃边谈的话，既吃不好，也谈不好。

Tip6、面试时，面试官的着装、个人形象及言谈举止很重要，他代表公司形象，要求穿着得体，表达合宜。

关于我：金山软件运营经理，6年市场类运营类招聘经验，阅读过数千封简历，面试过数百人，直属团队都是亲自招聘。简书“上班这点事儿“微信群微课的首位分享嘉宾。热衷面试求职技能分享，帮职场新人传递知识，提高效率。