新入职公务员2年没发工资(公务员工龄计算方法公布)
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了解公务员的人,基本都知道公务员的晋升和工龄有非常大的关系。
对于一些想考公务员的人来说,可能都以为,自己什么时候考上的公务员,就什么时候开始计算自己的工龄,然后3年、5年之后才能晋升。
其实不然,今天就和大家说说,公务员的工龄计算问题。
工龄,指的是你的工作年限,而不是任职年限。
对于考取公务员的人,主要分为两种,一种是刚毕业就考公务员,并且考上的人。
还有一种是在职人员,工作几年后,再考上公务员的人。
1、刚毕业就考公务员的人
正常公务员都会有1年的试用期,如果你是本科、硕士毕业,就考公务员,那么从你被录用开始,就计算工龄。试用期也包含在内。
如果你是博士毕业,考的公务员,那么在你读博的这几年,也可以算为工龄。硕士是从硕士毕业后,考上公务员,才计算工龄,学习期间不算。
2、在职人员考公务员
因为公务员招聘的时候,很多职位都要求有几年以上的工作经验。那么这个时候,你之前的工作,也会被计算为工龄。
也就是说,如果你在社会上工作了3年后,考上公务员。那么你的工龄就是3年。
并且,对于有工作资历和工作年限的工作人员,会比照本单位同等条件的人员,为新入职公务员确定职级。
所以,不用担心考上公务员后要重头干起。
另外,还有一些公务员的录用情况,例如说军转干的干部,这类人群的工作年限是从他们入伍那天还是算起的。
国防生的工作年限,可以从入学当天算起。
公务员的工作年限,关系着他们的工资计算问题。
一般工作年限满两年晋一档,5年晋一级。
工作年限在10年以下,有5天年假。10-20年有10天年假,20年以上有15天年假。
还有,工龄满30年就可以申请提前退休。
这种和公务员自身利益相关的内容,大家都是非常在意的。
如果你现在是公务员的话,你有多少年的工龄了呢?