机关里都是公务员吗 党政机关的工作人员都是公务员吗

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最近几年，党政机关的工作事务越来越多，每个单位的人员都不是十分充足，加班加点更是常事。各大党政机关为了解决这个问题，更是四处借人，所以也就造成了每个单位的人员属性都十分的复杂，有的新入职的小白根本搞不清楚自己单位有多少性质的人员。

一、公务员。

公务员大家应该都知道，那公务员的性质是什么呢？一般来说公务员按照科员、副科、正科、副处、正处的级别来依次晋升。一个部门里有公务员身份的人真的是屈指可数的，因为每个部门的行政编制都是有一定的数量规定的，使用一个就少一个，满编之后即使你再有能耐，也是无法调入的。公务员与其他工作人员的性质还有一个最大的不同，就是担任“四大班子”还有“四大班子”的工作部门的领导必须是公务员，其他性质的工作人员是想都不要想的。

而想要当上公务员，现在通常来说有这五个方法。1：参加国家公务员考试。2：参加省级的公务员考试。3：军转干，注意一下这里的军指的是正规军校毕业的，当兵专业的是不算的。4：聘任制公务员，这种类型的公务员目前还属于试点阶段，全国有少数的地区存在，为了聘请高学历的人员从事技术性较强的岗位。5：公选公务员，这种性质的公务员一般较少，通常是从国有企业的高管中选任，职务也只能担任副职。所以，每个单位里只有占用了公务员编制的人员才算是公务员。

二、机关工勤人员。

机关工勤人员是单位里一种特定编制的人员，通常晋升的等级分为初级工、中级工、高级工还有技师。工勤人员其实现在在各个单位已经很少见了，它应该算是历史的产物。之前，那些在单位开车、做饭、打扫卫生、卫门等后勤人员大多数都是工薪人员、他们都是有机关的正式编制的，也是有财政统一供养的。而现在国家已经不为后勤人员设置编制及岗位了，原有的工勤岗位也不再进行招聘，现在属于自然消化，越来越少，以后也就慢慢退出历史舞台了。

三、参公人员。

参公人员的全称应该叫参照公务员管理的事业人员，从字面意思就可以理解，这类人员是参照公务员来管理，所以管理制度上包括工资、人员管理等，都是按照公务员的标准来执行的，也是按照科员、副科、正科、副处、正处的级别来依次晋升。但是在编制的类型上，这类人员是属于事业编制的，除了编制的不同，参公人员和公务员几乎没什么区别，而且参公人员也是可以担任领导的。

之所以出现参公人员就是因为，事业单位一般都是只有服务职能，而没有行政的权威性。对于执法类的事业单位，由于其行使了行政执法的职能，单纯的服务职能并不能保证其顺利开展工作，所以，为了保障其执法的权威性，只能将他们的单位性质定为参公事业单位，人员编制也就核定为参公人员。这里需要注意一下，参公事业单位也是只有占用了参公编制的人员才是参公人员，参公单位一般也还有其他类型的事业人员。

四、事业人员。

事业人员就好理解了，就是指事业单位中占用事业编制的人员就是事业人员。就像上边说的，事业人员是不能担任“四大班子”还有其部门领导的资格的，只能在事业单位里任职，这也是和公务员最大的差别了。

不同于公务员的晋升机制，事业单位一般实行聘用制和岗位管理制度，这里面又分为管理岗、工勤岗、技术岗。管理岗可以担任事业单位的领导，属于事业干部，按照1—10级职员来晋升。技术岗按照助力工程师、工程师、高级工程师来依次晋升。工勤岗位按初级工、中级工、高级工、技师来依次晋升（前些年部队当兵转业的很多都是这类工勤人员，现在也已经没有这个政策了）。技术岗和工勤岗都属于事业工人，不能担任事业单位的领导。

五、临聘人员。

临聘人员，说白了就是单位自己进行的招聘，完全是单位的自主行为，所以临聘人员是没有编制的额，也没有什么具体的硬性招聘规定。只要单位认可，哪怕你是专科甚至是技校的毕业生，都可以成为临聘人员，也就是大家常说的临时工，单位按照劳动法来聘用、发放工资等，也可以按照规定解除劳动合同。

这也是临时工的苦恼，只是单位的临时工作人员，单位需要你就可以招聘你进来，不需要就按照程序把你解聘，你也说不出来什么。当然临聘人员也就更无法担任单位的领导职务。

以上说的就是目前事业单位及党政机关里常见的工作人员分类，是不是比大家想的要复杂的多呢？想要考进来的小伙伴，可以认真了解一下哦~