学管师面试问题大全及答案大全

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面试过程：

分了三轮面试 第一轮人力资源的人，问了一些基本的个人情况，之后就是情景类题目：1.假如学生家长对老师不满意，应该怎么回应家长？（个人回答大概就是先如何安抚家长情绪再去落实解决问题）2.你人生中面临的最困难的一次事是什么？3.你的期望薪资是多少？4.你能接受周末没有休息，周一到周五中两天休息嘛？（我说可以，他还和我闲聊说你周末都不去和朋友聚的吗？我心想谁不想啊?）

好了一轮过了，第二轮是学管部门同事来面，问了我的工作经历，比较详细的一些问题吧，最后也通过了。

明天是终面！据说是部门主管，不知道会问什么奇怪的问题?

面试官问的面试题：

北京新东方学管师面试题

1.假如学生家长对老师不满意，应该怎么回应家长？

2.你人生中面临的最困难的一次事是什么？

3.你的期望薪资是多少？4.你能接受周末没有休息，周一到周五中两天休息嘛？

4.就我以前的工作经历展开问题

面试过程：

分为三轮面试，首先是人力资源面试，考察对行业的了解表达能力等。第二轮是岗位主管面试，主要针对专业知识考察。第三轮是总监，主要是现场模拟为主

面试官问的面试题：

新东方学管师面试题

准备一下面试问题，如下：一、你对学管工作的认知和了解？

二、你期待的薪酬是多少？

三、1个学管师需要带多少1vs1的学生

五、请尝试解释 多科多频 这个词的意思

六、最快的入职时间？

七、广州内哪些区域不可以入职？

八、广州内哪些区域可以入职，并进行优先排序。

八、自身的优势和劣势是什么

九、等你成功地转正后，下一个工作岗位的规划是什么？

十、请模拟一个学员 加频或者扩科的家长会 自己设定学员和家长的资料，学员和家长以及教师的信息（学情、考情、校情、教情）越详细越好。

面试过程：

新东方不管是老师学管还是咨询都是4轮面试。学管的话二轮面试过了之后就安排一个星期的试岗，要求在试岗前三天学到七天所有的知识，要要求非常高，很不幸，在试岗期间没有得到老师的认可，认为我的学习能力打不到这份工作的要求，也没有经验，所以我试岗期自动离职了。如果一个星期下来了会安排第三轮面试，然后是第四轮校长面试。

面试官问的面试题：

新东方学管师面试题

一面一般跟你聊聊工作经历，兴趣爱好什么的，看看你总体来说够不够大方，沟通是不是很好，然后是不是思想很好很有自己想法，再加上一些案例分析。二面就是纯的案例分析，现场模拟如果你是学管，你该怎么应付各种家长的各种事已经怎么给学员做规划，这个非常重要。二面过后就是试岗，每天会让你背各种资料，包括初中高中所有科目的内容，比如初三化学上什么，有几个模块几个单元，每个单元主要内容有啥啥啥，高中数学一共上哪些课本，高一上必修几高二上必修几等等，必修四几个模块，上哪些知识点。。。。。鉴于是文科生，表示背那些物理化学生物的真是用尽了洪荒之力，初了背这些之外还是案例模拟等等，主要是看案例模拟你的表现。