教师面试最大的优点和缺点(高校教师岗位面试的时候如何回答你的优势和劣势)
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笔者在一所211大学工作过,也曾参与过高校教师面试招聘,对这个问题有一定的发言权。
我也想把我所知道的倾囊相授,让大家一路坦途,实现高校梦。
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高校教师岗位面试的时候,优势和劣势属于很常见的问题。
本文的目录大纲
一、面试中体现优势一定要包含三个关键点
二、面试中表达劣势要体现人之常情
下面是正文部分
面试中体现优势一定要包含三个关键点
关键词一:1、对教学工作的热爱
这一点是任何面试应聘的第一要求,如果在不喜欢的岗位上长期工作,你不开心,你也坚持不下去。
但是学校绝对不会直接问你这个问题,他会侧面问你:对工作性质的了解,对职责的了解,对困难的了解,对于自身优势的了解。只有你在非常关心熟悉这个学校、岗位的情况下,你才能从容回答以上问题,而关心这些细枝末节的朋友,自然因为喜欢、因为重视所以了解。
高校教师岗位的定位:学校与学生沟通的桥梁、学生专业素质培养的启蒙教师、成长的引航人……
教师岗位工作的艰辛和职责:要能高质量授课,也能做好科研等等。
2、对应聘学校的了解程度
学校更加倾向于去招考那些对于学校比较熟悉和了解的考生。
建议大家提前了解学校近年来的招生就业情况,专业优势。
了解学校情况途径:主页查找、百度搜索关键词、熟人介绍、主动出击(有些同学我就是厚着脸皮和陌生门卫攀谈数小时了解到学校历年的录用新人条件和待遇等重要问题,大家不妨试试!)
3、个人转型
心态转变,从学生到老师,保证学生利益同时处理学校利益的关系。
二、回答劣势时,不要太出格即可!
说说那些年轻人都有的不足,比如说:有时候刷手机会忘了时间,偶尔会晚睡等等。
这些劣势,考官也是能够理解的。
另外,面试当天,你准备好一切相关信息前提下,首先要克服心理恐惧紧张,要相信自己是最强的。语言简炼,不要复述经历,简历上全有,抓重点,为什么来,凭什么来,就好ok了。在具体问题回答时,宜粗不宜细,越细节回答越露马脚。
要注重形象转变,言谈举止、衣着打扮,亲近学生但不失威信。
面试前注意着装,高校教师工作不需要西装笔挺或者标准office型头,太庄重与工作不匹配,但是也不能太随意,作为教师岗位的一种,要有一定的威严感,特别是刚踏出校门的年轻人,如果穿着太休闲,如何让学生肃然起敬?也对不起面试中老人考官审美眼光。建议男生可以着休闲西装、牛仔裤加休闲皮鞋搭配,女生可以淑女装加淡妆、中跟皮鞋搭配。
总结一下,高校教师岗位面试的时候,优势和劣势属于很常见的问题。大家只要充分准备,不要出格,就能稳定发挥。
祝福大家一次成功!